ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER____CARPINTERIA____ESCUELA97___

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Carpinteria
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ Nélida
Rivas , MIZ Alejandra Leal, MD efectiva Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.
1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 2.689.357-3 119,54

2 3.304.483-9 119,10

3 3.532.691-4 117.72

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.6.3-Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER_CARPINTERIA ESCUELA 116__________

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Nacional de Educación Especial , el
tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Carpinteria de Escuelas
Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la MIZ , MIZ , MD , registra el puntaje
final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.6.4.- Sin antecedentes calificados.
3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 3.478.769-0 120

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________
MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER____TEC DIGITALES_______

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección departamental de educación Inicial y
Primaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Tec Digitales
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ Jacquelin
Rivas , , MD Carla Farias, registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.
1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
1 5.129.773-7 28 57 85

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFÍN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.5.4.- Sin antecedentes calificados.
5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.
5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

Observaciones:C.I 3.298.794-3 No alcanza el puntaje mínimo requerido.

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER_____HUERTA Y JARDIN______

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Huerta y Jardin
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas ,
MIZ Alejandra Leal, MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN A FIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.
4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
1 5.127.937-5 23 58 81

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.
5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER___ESTETICA INTEGRAL ESCUELA 97________

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Estética
Integral de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ
Nelida Rivas , MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.
4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.
5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
1 2.680.741-0 30 56 86

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
2 3.961.690-7 26 49 75

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD_________________________________________________

Observaciones: 3.779.341-8 * No llega al puntaje requerido.

 4.001.765-5 * No llega al puntaje requerido

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER _______ REPARACIONES GENERALES ÉNFASIS ELECTRICIDAD __97__

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de
Reparaciones Generales de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023,
integrado por la MIZ Nelida Rivas , MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
provisiondecargossalto@gmail.com
1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
1 3.001.686-3 22 59 81

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.
3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

Observaciones:*4.114.315-6 *No habilita por no llegar al puntaje requerido.

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER_____CERAMICA______

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Ceramica
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas ,
MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.
2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFÍN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
1 2.796.884-1 28 55 83

2 4.465.909-7 19 56 75

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________
Observaciones:*3.779.341-8 No poseé formación en el área

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER______GASTRONOMIA_126____

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
PrimariaSalto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Gastronomia
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de Salto para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas
, MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias, registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 3.223.923-7 119.79

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
2 4.883.593-6 15 57 78

3 3.199.995-9 17 53 75

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones
MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER___GASTRONOMIA 116________

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación -Inicial y
Primaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de
Gastronomia de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la
MIZ ,Nelida Rivas MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3
3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.
5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
N EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Apellido Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

1 4.883.593-6 15 57 78
5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER_____GASTRONOMIA 97______

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Nacional de Educación Especial , el
tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Gastronomia de Escuelas
Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas , MIZ ,Alejandra
Leal MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.
3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.4.4.- Sin antecedentes calificados.
3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.
4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 2.680.741-0 113.33

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
2 3.199.995-9 17 58 75

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones: C.I 3.248.798-7 No concurre a entrevista.

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER__VESTIMENTA Y TINTORERIA 116__
A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Nacional de Educación Especial , el
tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para talleres de Escuelas Especiales de
DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas , MIZ Alejandra Leal, MD
Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.1.4.- Sin antecedentes calificados.
1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado
2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 4.092.866-6 120

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER__VESTIMENTA ESCUELA N° 97_________

A los 30 días del mes de noviembre de 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educacion Inicial y
Prmaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Vestimenta
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas ,
MIZ Alejandra Leal , MD Carla Farias , registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS ESPECIALES EN

CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área
a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área
a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la
cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la
cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la
cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la
cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con cursos no
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos oficiales
de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos no
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos oficiales
de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos no
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.

3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje TOTAL

Apellido Entrevista
1 3.195.389-0 30 58 88

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A
LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio c
alificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.
5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
2 3.870.832-1 118,00

3 3.746.083-1 115,44

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________
MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________
________________________________________________

Observaciones: *3.247.707-5 No alcanza el puntaje mínimo requerido.

*4.001.765-5 No alcanza el puntaje mínimo requerido.

ACTA DE ORDENAMIENTO DE PROFESORES DE TALLERES DE EDUCACIÓN ESPECIAL :

TALLER_TEJIDO ESC 97_____

A los 30 días del mes de noviembre del 2022 en el local de la Inspección Departamental de Educación Inicial y
Primaria de Salto , el tribunal encargado del ordenamiento de las aspiraciones de Docentes para Taller de Tejido
de Escuelas Especiales de DGEIP del Departamento de para el año 2023, integrado por la MIZ Nelida Rivas ,
MIZ Alejandra Leal, MD , Carla Farias registra el puntaje final de los aspirantes .

REGLAMENTO PARA PROVEER CARGOS DE PROFESORES TALLERISTAS DE ESCUELAS

ESPECIALES EN CARÁCTER INTERINO Y/O SUPLENTE
- CIRCULAR N° 50, de fecha 23/08/22 de DGEIP -

1.- CON DOBLE TITULACIÓN: TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO Y DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

1.1.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.1.4.- Sin antecedentes calificados.

1.2.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la
sub-área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.2.4.- Sin antecedentes calificados.

1.3.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.3.4.- Sin antecedentes calificados.

1.4.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.
1.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en aptitud docente promedial en el
último bienio calificado.

1.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
1.4.4.- Sin antecedentes calificados.

1.5.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.5.4.- Sin antecedentes calificados.

1.6.- Con Título de Maestro Técnico y Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el
área a la cual aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

1.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

1.6.4.- Sin antecedentes calificados.

2.- CON TÍTULO DE MAESTRO TÉCNICO.

2.1.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
2.1.4.- Sin antecedentes calificados.

2.2.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual aspira, con
cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.2.1- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.2.4.- Sin antecedentes calificados.

2.3.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.3.4.- Sin antecedentes calificados.

2.4.- Con Título de Maestro Técnico, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.4.4.- Sin antecedentes calificados.

2.5.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.5.4.- Sin antecedentes calificados.

2.6.- Con Título de Maestro Técnico, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira, con cursos
no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

2.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

2.6.4.- Sin antecedentes calificados.

3.- CON TÍTULO DE MAESTRO DE EDUCACIÓN COMÚN.

3.1.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.1.4.- Sin antecedentes calificados.

3.2.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en la sub-área a la cual
aspira, con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.2.4.- Sin antecedentes calificados.
3.3.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
3.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.3.4.- Sin antecedentes calificados.

3.4.- Con Título de Maestro de Educación Común, con capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.4.4.- Sin antecedentes calificados.

3.5.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 3.195.389-0

3.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.5.4.- Sin antecedentes calificados.

3.6.- Con Título de Maestro de Educación Común, sin capacitación y/o especialización en el área a la cual aspira,
con cursos no oficiales de formación acreditada y específica en el cargo a proveer.

3.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

3.6.4.- Sin antecedentes calificados.

4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO AL CARGO A PROVEER.

4.1.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.1.4.- Sin antecedentes calificados.

4.2.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA
A LA QUE ASPIRA.

4.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.2.4.- Sin antecedentes calificados.

4.3.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
4.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

4.3.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido

4.4.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.4.4.- Sin antecedentes calificados.

 Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL
Apellido

4.5.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA QUE
ASPIRA.

4.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.5.4.- Sin antecedentes calificados.

4.6.- TÍTULO UNIVERSITARIO Y/O TERCIARIO, CON FORMACIÓN AFIN AL CARGO A PROVEER, CON CURSOS
NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA, SIN ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN EN EL ÁREA A LA
QUE ASPIRA.

4.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

4.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

 Apellido

5.- SIN TÍTULO DOCENTE Y CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA.

5.1.- SIN TÍTULO DOCENTE CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA
EN EL CARGO A PROVEER.

5.1.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.1.4.- Sin antecedentes calificados.

5.2.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O
CAPACITACIÓN EN LA SUB-ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.2.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

5.2.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

docente promedial en el último bienio calificado.

5.2.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.2.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido

5.3.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL
CARGO A PROVEER.

5.3.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

5.3.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.3.4.- Sin antecedentes calificados.

5.4.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON ESPECIALIZACIÓN Y/O CAPACITACIÓN
EN EL ÁREA A LA QUE ASPIRA, CON CURSOS NO OFICIALES DE FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN
EL CARGO A PROVEER.

5.4.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.4.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en
aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio

5.4.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.
5.4.4.- Sin antecedentes calificados.

5.5.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS OFICIALES DE FORMACIÓN
ACREDITADA Y ESPECÍFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.5.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

Orden CI Nombre y Apellido Antigüedad Calificada

en el último bienio
1 3.746.083-1 116,90

5.5.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.5.4.- Sin antecedentes calificados.

Orden CI Nombre y Puntaje Carpeta Puntaje Entrevista TOTAL

Apellido
2 3.199.995-9 17 58 75

3 3.870.832-1 40 35 75

5.6.- SIN TÍTULO DOCENTE, CON ENSEÑANZA MEDIA COMPLETA, CON CURSOS NO OFICIALES DE
FORMACIÓN ACREDITADA Y ESPECIFICA EN EL CARGO A PROVEER.

5.6.1.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 91 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.2.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 81 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.3.- Con antecedentes calificados en el cargo al que aspiran con un mínimo de 71 en

aptitud docente promedial en el último bienio calificado.

5.6.4.- Sin antecedentes calificados.

Observaciones

MIZ: ________________________________________________

MIZ____________________________________________________

MD__________________________________________________