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SISTEMA INTEGRADO BUENAVENTURA UNIDAD

MINA SHILA PAULA


PLAN DE TRABAJO 2021

SIG-PT-002 Versión 1.0 Pág.1 de 17

PLAN DE TRABAJO
2021
“Mantenimiento Post Cierre Zona Arequipa 2021-2022” en
la Unidad Minera Acumulación Ancoyo, Chaquelle y
Tocracancha – Anchaca – Arequipa”

AREQUIPA - 2021

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ÍNDICE
I. Introducción
II. Objetivo
III. Locación del servicio
IV. Duración del servicio
V. Base legal
VI. Ubicación y accesibilidad
VII. Descripción de los servicios
VIII. Fuerza laboral
IX. Organigrama
X. Responsabilidades
a) Gerencia general
b) Residente de Obra y contra residente
c) Ingeniero ambiental
d) Ingeniero de Seguridad y Salud Ocupacional
e) Asistente de administración
f) Enfermera
g) Capataz
h) Trabajadores
XI. Supervisión y seguimiento.
XII. Anexo.

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I. INTRODUCCIÓN

Compañía de Minas Buenaventura S.A.A. (en adelante Buenaventura) debe continuar con los
trabajos de Post-cierre de la Mina Chila Paula como parte de su compromiso de abandono y fin
de contrato ante el Estado peruano.

Este compromiso requiere realizar trabajos de estabilización de suelos, taludes, control de


erosión y sedimentos, así como en la revegetación de los mismos sitios o sitios desnudos, entre
otras para mitigar o evitar los impactos ambientales de la minería en la zona, todas estas
actividades están basadas en un plan de trabajo que se tiene acordado realizar, priorizando la
calidad y seguridad del personal y las obras, adaptándose éstas a las condiciones sociales y
climáticas del sitio.

El Plan Post Cierre busca garantizar la adecuada protección ambiental en toda el área de
influencia de las operaciones mineras, mediante la ejecución de trabajos con aplicación de
tecnologías modernas orientadas al control de riesgos, a la estabilización del terreno y sus
componentes físicos y químicos, considerando en primer término el criterio de prevención.
Asimismo, busca minimizar el impacto Ambiental durante la etapa construcción, la necesidad de
un cuidado activo, tratando de lograr el auto sostenimiento del entorno cerrando las
operaciones, promoviendo la sostenibilidad económica y social de la zona.

De esta manera HERTS SERVICIOS INTEGRALES SAC, cumple su compromiso con la


protección de la seguridad y salud de todo el personal bajo el control de la organización; así
como los requisitos legales aplicables.

II. OBJETIVO.

Mantener y asegurar la atención oportuna de las necesidades de post cierre, en las ex unidades
y proyectos de la Compañía de Minas Buenaventura, en la Zona Sur del País, enfocándose en
la ex Unidad Minera Acumulación Ancoyo – Mina Shila, Unidad Minera Chaquelle – Mina Paula,
Proyectos de Exploración: Ampato, Sr de los Desamparados, Tocracancha – Anchaca, y Pasivo
Ambiental Chaquelle.

III. LOCACIÓN DEL SERVICIO.

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El Plan de Trabajo es de aplicación a la Unidad Minera Acumulación Ancoyo, Unidad Minera


Chaquelle y Pasivo Ambiental y Proyecto Tocracancha – Anchaca, ubicada en los distritos de
Chachas y Choco, provincia de Castilla, región Arequipa.

IV. DURACIÓN DEL SERVICIO.

La duración de la ejecución de actividad está prevista para 14 (catorce) meses. En la primera


etapa desde octubre a diciembre del año 2021 y en una segunda etapa desde marzo a
noviembre del 2022.

V. BASE LEGAL

Las normas que constituyen el marco legal sobre el cual se desarrolla el presente Proyecto son:

 Constitución Política del Perú, Título I - Capítulo II: Del Ambiente y los Recursos
Naturales.

 Especificaciones Técnicas Generales del Proyecto.

 Documentos de gestión en seguridad de Sociedad Minera El Brocal S.A.A.

 Ley general del Ambiente, Ley N° 27446

 Ley del Sistema Nacional de Evaluación del Impacto Ambiental, Ley N° 27446.

 Ley que regula el Cierre de Minas, Ley N° 28090.

 Ley General de Salud, Ley N° 26842.

 Ley Orgánica para el Aprovechamiento de los Recursos Naturales, Ley N° 26821.

 Ley Sobre la Conservación y Aprovechamiento Sostenible de la Diversidad Biológica,


Ley N° 26839

 D.S. N° 033-2005 EM. Aprueba el reglamento para el Cierre de Minas

 D.S. N° 023-2017-EM. Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minería.

 D.S. N° 004-2017-MINAM, Estándares Nacionales de Calidad Ambiental para Agua.

 D.S. N° 003-2017-MINAM, Estándares Nacionales de Calidad Ambiental del Aire.

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 D.S. N° 085-2003-PCM, Reglamento de Estándares Nacionales de Calidad Ambiental


para Ruido.

 Ley de Gestión Integral de Residuos Sólidos (Decreto Legislativo N° 1278)

 Reglamento del Decreto Legislativo N° 1278, Decreto Legislativo que aprueba la Ley de
Gestión Integral de Residuos Sólidos (D.S. N° 014-2017-MINAM)

VI. UBICACIÓN Y ACCESIBILIDAD


Los Servicios a ejecutar se encuentran ubicados en el departamento de Arequipa, a una altura
promedio de 4950 m.s.n.m. (Ver: Cuadro N° 01)

Cuadro N° 01

VII.- DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS:

El servicio incluye la planificación (diseño, planes operativos, procura de materiales, equipos,


insumos; entre otros), supervisión y ejecución de las actividades de control de erosión y
revegetación (Siembra Manual) en áreas señaladas por el Plan maestro de Cierre de minas
de Buenaventura, dentro del ámbito del servicio, esto contempla el apoyo en la planificación,
diseño, supervisión, y otras actividades que permitan reducir los niveles de generación de
turbidez y sedimentos en las quebradas o áreas previamente coordinadas con la supervisión
de Buenaventura.

Se coordinará una zona a Buenaventura para almacenamiento de materiales, insumos,


equipos y herramientas. Como también una localidad o poblado donde el personal técnico se
pueda hospedar.

A continuación, se describen de manera general los servicios principales a realizar:

OBRAS PRELIMINARES: Dentro de éstas se consideran lo siguiente:

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Refugio en obra y transporte de personal: Se proporcionó una Coaster de 19


pasajeros, para el traslado del personal desde el campamento hasta el lugar de la
obra, con una capacidad al 50% en cumplimiento al Plan de Vigilancia de Covid-19
que se tienen que implementar. Asimismo, sirvió como refugio en el servicio ante
posibles tormentas eléctricas, el suministro es a todo costo incluye combustible,
conductor y alimentación.

Transporte de Supervisión: Se proporcionará una camioneta 4x4 incluido el


conductor y su relevo incluye también combustible, alimentación y hospedaje para
el conductor, (con un sistema de trabajo 20 x 10).

Caseta provisional en obra: Construida de madera para uso de almacén y otros,


con medidas aproximadas de 6 x 3 m.

Movilización y desmovilización de equipos y maquinarias: Referidos a los


trabajos para el traslado de los equipos necesarios para la ejecución del servicio en
el proyecto.

Servicio higiénico en obra: Considerar una letrina teniendo en cuenta el manejo


correspondiente según E-COR-SIB-22.11 (Manejo de letrinas), esto incluye
instalación y cierre.

Hito de identificación de concreto: Considera una probeta de concreto simple de


30 cm de altura y 15 cm de diámetro, así como la inscripción del código del
componente minero a bajo relieve.

MOVIMIENTO DE TIERRAS: Se realizarán trabajos de excavación, evacuación de


material excedente (granulometría gruesa), excavación de material superficial
(material propio, top soil), traslado manual de materiales, relleno con material propio
y/o top soil para cobertura, revegetación, entre otros trabajos.

Relleno con material propio: Consiste realizar el relleno de una depresión de


terreno o alguna superficie, con material propio de la zona haciendo uso de
herramientas manuales.

Perfilado y conformación de terreno: Consiste en realizar trabajos de movimiento


de tierras con herramientas manuales, hasta alcanzar una superficie homogénea

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acorde a la topografía del entorno del terreno y éste quede libre de superficies
irregulares, asentamientos, etc.

Limpieza de canal de coronación: Consiste en realizar los trabajos de evacuación


y eliminación de sedimentos y material granular hasta una distancia de 1.0 metro
del borde del canal, para evitar que el canal de coronación sea colmatada u
obstruida, por el propio material, haciendo uso de herramientas manuales.

REVEGETACIÓN: Se realizarán trabajos de rastrillado, excavación para hoyos,


extracción, traslado y colocado de esquejes y relleno con material; también incluye
la instalación de cerco perimétrico con malla ganadera para proteger la vegetación.

Traslado manual de guano (hasta 400 m): La partida menciona el traslado del
guano necesario para la plantación de los esquejes. El guano será acopiado en
lugares cercanos al proyecto de revegetación.

Acopio de guano: Consiste en los trabajos de recolección del material orgánico,


“Guano descompuesto”, necesario para la mezcla con el material propio en un
porcentaje de 50 % o en relación de mezcla 50:50.

Rastrillado de material granular: Consiste en realizar los trabajos de allanar,


distribuir, el material propio, para perfilado, top soil, abonos orgánicos y/o limpiar, si
fuera necesario, el área a revegetar.

Excavación para hoyos de 0.20x0.20x0.20: Consiste en la excavación del suelo,


para hoyo donde se hará el trasplante de esquejes de plantas nativas. Se debe
considerar en esta partida los trabajos para el trazo de ubicación de los puntos de
excavación a cada metro uno del otro, con volumen de 0.20 m x 0.20 m x 0.20 m,
utilizando para ello picos y lampas. Para determinar la cantidad total de hoyos
primero se obtendrá el área en metro cuadrado y se multiplicará por el factor 1.155
hoyos/m2. Asimismo, se deberá utilizar un sistema de siembra de tres bolillos con
un distanciamiento de 1*1, y hoyos para esquejes de 20*20*20 cm.

Extracción de esquejes de plantas nativas: Consiste en la extracción de


esquejes, excavando por el perímetro de la planta de áreas con densa población
vegetal, aledaños al componente a revegetar, Los esquejes serán extraídos con su
raíz y una porción de suelo propio. Los esquejes extraídos se calculan en base a la
cantidad de hoyos calculados en la partida anterior.

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Traslado manual de esquejes de plantas nativas hasta 100 m: Comprende el


traslado desde el punto de extracción hasta el punto de trasplante, con el único uso
de costales, evitando el deterioro y deshidratación de las raíces, tallos y hojas.

Trasplante de esquejes y relleno con material: Comprende la colocación de


sustrato hasta un 50 % del hoyo, luego el esqueje de la planta nativa se ubica en el
punto medio del hoyo y se rellena con el 50 % faltante del volumen del hoyo,
después apisonar ligeramente el sustrato para permitir el contacto de las raíces con
el sustrato y evitar la formación de bolsas de aire dentro de la superficie. El sustrato
es el suelo preparado con las proporciones de (50:50) entre el material propio y
abono orgánico “estiércol descompuesto”.

VIII.- FUERZA LABORAL:

Se tiene previsto trabajar con:

ITEM PERSONAL CANTIDAD


01 Residente de Obra 01
02 Contra residente de Obra 01
03 Ingeniero Ambiental 01
04 Ingeniero de Seguridad 01
05 Asistente de Administrador 01
06 Chofer 02
07 Enfermeras 02
08 Capataz 02
09 Operarios 30

HERTS está planificando la secuencia de acuerdo a las prioridades señaladas por Buenaventura
en cada uno de los sectores de trabajo, cada sector se ejecutará de forma paralela para el
cumplimiento del cronograma que estamos planteando y que ha sido determinado por las
cantidades indicadas por la planilla de metrados.

Los Ingenieros Residentes, Ingeniero Ambiental e Ingeniero de Seguridad serán responsables de


programar, coordinar y supervisar las actividades descritas, verificando y reportando el avance
diario en el cuaderno de obra.

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Además, El Ingeniero Ambiental en Obra; cuando el Ingeniero de Seguridad se encuentre de días


libres, respetando el sistema de trabajo, sus funciones serán asumidas por él y viceversa.

IX.- ORGANIGRAMA:

X.- RESPONSABILIDADES

Gerente General

 Planificar y programar las actividades de mantenimiento, así como el seguimiento y


coordinación de los trabajos con los involucrados.

 Liderar y gestionar lo necesario para que se evite improvisaciones de tipo alguno durante la
ejecución de los trabajos.

 Aprobar el presente documento y liderar la difusión del mismo a todos los trabajadores.

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 Ser responsable de la aprobación y autorización de la entrega de recursos humanos,


equipos y materiales que garanticen la ejecución normal y segura de los trabajos de
mantenimiento.

 Monitorear periódicamente que lo estipulado en el presente procedimiento sea conocido y


difundido.

Ingeniero Residente y contra residente

 Responsable por los trabajos de ejecución en la obra.

 Realizar los informes diario, semanal, mensual y final.

 Participar en la aplicación e involucramiento en la Seguridad y Medio Ambiente.

 Hacer seguimiento de proyecto: Curva S.

 Responsable del control de Mano de Obra, Equipos, Producción.

 Responsable de la validación de los metrados de avance.

 Emitir el requerimiento de obra identificando el documento de compra y/o servicios,


adjuntando planos, especificaciones técnicas, etc., cuando sea necesario.

 Aceptar o rechazar un suministro o servicio cuando no cumpla con los requisitos


especificados.

 Asegurar que los suministros que se encuentren en obra estén almacenados


adecuadamente de acuerdo a las recomendaciones del fabricante o proveedor.

 Asegurar que todos los equipos de medición y ensayo que sean usados en su área de
trabajo, se encuentren en condiciones óptimas para su uso.

 Detectar y analizar posibles causas de No Conformidades.

 Implantar las acciones correctivas, preventivas propuestas para eliminar las causas de
posibles No Conformidades.

 Ejecutar las acciones correctivas y preventivas cuando hubiera desviaciones a lo


programado.

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 Difundir entre el personal de obra los diferentes procedimientos de actividades y tareas.

 Otros que solicite el cliente.

Ingeniero Ambiental

  Elaborar el Plan de Manejo Ambiental del proyecto

 Implementar el Plan de Manejo Ambiental del proyecto

 Evaluar aspectos ambientales significativos e impactos ambientales e implementar


controles durante todas las actividades del proyecto

 Controlar, eliminar y mitigar impactos ambientales en todos los componentes intervenidos

 Realizar evaluaciones del desempeño ambiental y generar informes periódicos a la jefatura

 Cumplir con la normativa ambiental vigente

 Otros que solicite compañía.

Ingeniero de Seguridad

 Asesorar y facilitar la gestión de trabajo seguro a supervisores y personal de trabajo en


general, para realizar las tareas en condiciones óptimas.

 Verificar el cumplimiento del presente plan de trabajo.

 Inspeccionar el área de trabajo, identificando y evaluando los riesgos. Asimismo, tomar


acciones de control y corrección.

 Coordinar con los trabajadores para establecer las condiciones de seguridad antes de
realizar las labores.

 Evaluar, analizar, corregir y aprobar Herramientas gestión.

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 Verificar el registro de CheckList de Pre-uso de equipo.

 Hacer seguimiento a las observaciones emitidas en el ATS CheckList de Pre-uso de


equipo, inspecciones, otros.

 Verificar el permiso de trabajo de acuerdo a la actividad ejecutada.

 Validar el permiso de trabajo de acuerdo a la actividad a ejecutar.

 Instruir, capacitar y sensibilizar a todo el personal, respecto a la seguridad y el cuidado del


medio ambiente en los trabajos pertinentes.

 Supervisar los trabajos de mantenimiento a ser ejecutados bajo estrictas medidas de


seguridad, respetando las políticas y procedimientos de prevención de riesgos.

 Responsable de la organización y restricción de accesos a personal ajeno al área de


trabajo.

 Realizar el seguimiento y coordinación de los trabajos con los involucrados, con el fin de
contar con los elementos necesarios y adecuados para trabajar (Manuales, EPPs,
herramientas, insumos y otros)

 Supervisar y dirigir las actividades del trabajo, impartiendo órdenes en forma clara y
entendible.

 Inspeccionar el área de trabajo, identificando y evaluando los riesgos e informando a sus


colaboradores a cargo y a sus superiores.

 Difundir el procedimiento a todo el personal responsable del trabajo y verificar su


cumplimiento.

 Coordinar en campo con los supervisores. antes, durante y después de las operaciones.

 Coordinar y atender todas las solicitudes de los trabajadores y/o colaboradores.

 Coordinar con el área de logística y administración los pedidos de EPPs y otros elementos
de seguridad, además de materiales que permitan el desenvolvimiento normal de las
actividades.

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 Otros que solicite compañía.

Asistente de Administración

 Gestionar y coordinar atender todas las solicitudes de los trabajadores y/o colaboradores,
asi como la documentación requerida por ésta para los trámites de afiliación desafiliación y
demás.

 Coordinar con el área de planificación y logística para la compra de bienes y servicios que
permitan el desenvolvimiento normal de las actividades.

 Otros que solicite compañía.

Enfermera

 Diseñar y ejecutar el Plan de Covid 19 para guardar la integridad saludable de los


trabajadores y/o colaboradores.

 Asistir en los primeros auxilios y las técnicas correctas de salvataje o acciones que mejoren
la salud y bienestar físico de los empleados y trabajadores, dentro de sus capacidades
profesionales.

 Tamizajes diarios de control a los colaboradores staff y personal de piso.

 Otros que solicite compañía.

Capataz

 Dirigir y supervisar el avance de los metrados metas establecidos por los ingenieros
residentes.

 Cuidar la integridad de los trabajadores sin exponerlos a trabajos anti-ergonómicos o


estresantes.

 Supervisar el correcto uso de los EPPs de los trabajadores

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 Asignar a los trabajadores de acuerdo a su capacidad los trabajos específicos que mejor se
adapten a sus cualidades o particularidades.

 Permanente vigilancia que los trabajadores respeten a sus compañeros de trabajo,


respeten las reglas anticovid, la disposición de residuos sólidos y demás

 Respectar códigos de conducta en cuanto a prohibición de la pesca o cacería de animales


silvestres o de recolección de flora nativa.

 Otros que solicite compañía.

Trabajadores

 Acudir al centro de trabajo en buenas condiciones físicas y psicológicas.

 Asistir a la difusión del presente procedimiento y cumplir con lo establecido.

 Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y libre de condiciones sub estándares.

 Usar el EPPs adecuadamente.

 Realizar el Pre uso del equipo a utilizar diariamente e informarán a su jefe inmediato las
observaciones emitidas en dicho registro.

 Mantener en buen estado los equipos, herramientas y accesorios

 Reportar de forma inmediata cualquier incidente o accidente a su jefe inmediato y/o reportar
a los supervisores de Buenaventura.

 Participar activamente en la investigación de los incidentes y accidentes.

 No ingresar al área trabajo bajo la influencia de alcohol ni de drogas, ni introducir dichos


productos a estos lugares.

 Hacer uso apropiado de todos los resguardos, dispositivos e implementos de seguridad y


demás medios suministrados de acuerdo con este procedimiento, para su protección
personal y de su grupo de trabajo.

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 Si por acción u omisión malogren, alteren o perjudiquen cualquier sistema, aparato o


equipo de protección personal o cualquier equipo, implemento de trabajo relacionado a este
procedimiento, que incumplan las reglas de seguridad serán sancionados de acuerdo a lo
establecido en el Reglamento de Trabajo y por los dispositivos legales vigentes respecto a
códigos de conducta del colaborador estipulado en la empresa y por el Cliente.

 Solicitar el permiso de trabajo de acuerdo a la actividad a ejecutar

 Obedecer los órdenes impartidos por los supervisores Conocer y cumplir el presente
procedimiento.

X.- SUPERVISIÓN Y SEGUIMIENTO

Se realizará los monitoreos regulares establecidos por Buenaventura de las variables


mensurables:

• Mitigación o evitación de la erosión en las zonas a intervenir.

• Estabilidad de taludes relacionados a los componentes indicados en el Plan post de


Cierre aprobado

Para así asegurar el cumplimiento de los objetivos del Servicio contratado y la correcta
ejecución y mejoramiento de los procesos se tendrá reuniones diarias, semanales o
mensuales de trabajo según lo amerite la supervisión de Buenaventura.

El área de supervisión de Buenaventura y nuestra representada realizaran éstas reuniones


de trabajo donde se tratarán temas de seguridad, salud y cuidado del medio ambiente, Plan
de Calidad, Plan de Manejo Ambiental Operativo (PMAO), avance del servicio, informes
técnicos, y otras que sea de interés mutuo, en esta misma reunión se revisará el programa
de trabajo, el mismo que quedará plasmado en minutas y compromisos de cumplimento por
ambas partes. Asimismo, se convocará a una reunión de inicio del servicio, donde
participaran el 100% de los involucrados directos (Supervisores, Conductores, trabajadores,
administrativos y otros que considere la supervisión de Buenaventura). En esta presentación

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se darán los lineamientos generales y específicos que involucra los criterios técnicos, de
seguridad y responsabilidad ambiental.

Para garantizar la correcta ejecución y mejoramiento de los procesos en cuanto al personal


éste deberá.

Estar debidamente contratado de acuerdo a Ley y recibir mínimamente capacitación y


entrenamiento permanente de acuerdo a la legislación laboral, de seguridad o ambiental
vigente; planes de contingencia y en la política de Seguridad, Salud, Medio Ambiente,
Relaciones Comunitarias y Derechos Humanos (SSMARCDH). El cumplimiento de las
capacitaciones de su personal es de entera responsabilidad de nuestra representada. El
personal deberá contar con las autorizaciones pertinentes de acuerdo a los estándares de
Salud y Seguridad Industrial.

En cuanto al monitoreo de las actividades y el progreso de las mismas, nuestra representada


debe entregar los siguientes informes y/o reportes de acuerdo a los plazos establecidos:

Plan de trabajo. - Previo al inicio de ejecución del servicio, nuestra representada deberá
presentar a la Supervisión de Buenaventura el Plan de trabajo de ejecución del servicio,
donde además debe incluir el organigrama, el Plan de Manejo Ambiental, El Plan Ssoma y el
cronograma de trabajo de su personal (staff y campo), cronograma de charlas y capacitación
de acuerdo a las competencias de cada trabajador.

Reporte diario de Trabajo. - La supervisión de nuestra representada deberá entregar


diariamente a las 18:00 horas el reporte diario de trabajo (reporte de seguridad, salud y
medio ambiente, reporte cuantitativo de actividades realizadas, reporte de avance con
coordenadas, puntos, polígonos), este documento será validado por el supervisor de
Buenaventura.

Informes de Cambio de Guardia de las actividades realizadas. - Los supervisores de nuestra


representada, antes de bajar de días libres, presentarán un informe que incluirá el avance de
las actividades desarrolladas durante su guardia, así como los pendientes, incidentes de
seguridad y medio ambiental, personal de trabajo asignado, entre otras cosas resaltantes.

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