ACTIVIDAD FINAL ASINCRONICA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

Taller N2.

1. Define y mencione cuales son las funciones del comité paritario de seguridad y salud en
el trabajo- COPASST.

Es un organismo paritario integrado por dos representantes del empleador y dos de los
servidores públicos, con sus respectivos suplentes, que tiene por objeto promover y vigilar las
normas, reglamentos y demás disposiciones que tengan que ver con la Seguridad y Salud en el
trabajo.

Sus funciones son

 Proponer medidas y el desarrollo de actividades de promoción y prevención.

 Proponer actividades de capacitación en SST.
 Colaborar con los funcionarios de entidades gubernamentales de seguridad y salud en
el trabajo.
 Analizar accidentes de trabajo y enfermedades profesionales y proponer al empleador
las medidas correctivas.
 Visitar periódicamente los lugares de trabajo e inspeccionar.
 Estudiar y considerar las sugerencias que presenten los trabajadores.
 Acompañar las auditorias al sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

2. Defina y mencione cuales son las funciones de convivencia laboral en una empresa.

Es un momento idóneo para mejorar el ambiente laboral de empresa, un clima adecuado tiene
múltiples ventajas, en primer lugar, facilita mejor el trabajo en equipo y el buen trato y ambiente
laboral.

Sus funciones son

 Recibir y dar tramite a las quejas presentadas referentes al acoso, maltrato y demás
inconvenientes que afecten el ambiente laboral.
 Escuchar a las partes involucradas sobre los hechos que dieron lugar a la queja.
 Adelantar reuniones para crear un espacio de diálogo entre las partes.
 Hacer seguimiento a los compromisos adquiridos por las partes y verificar su
cumplimiento.
 Presentar a la alta dirección las recomendaciones para el desarrollo efectivo de las
medidas preventivas y correctivas de acceso laboral.

3. Mencione los cuidados que se deben tener para el trabajo seguro en alturas.
  Los materiales y equipos deben compaginar de forma correcta. Los tamaños, formas,
diámetros y otros elementos y medidas deben coincidir para que se instalen de manera
adecuada.
 Deben instalarse según las necesidades del trabajador. Estas son dadas por las
características de la actividad a realizar y las condiciones del lugar en que se labora.
 Pueden utilizarse sistemas de movilización horizontal, descenso y ascenso.
 Siempre se debe utilizar un arnés de protección cuerpo completo.
 Las medidas de protección elegidas deben amortiguar caídas, ser aislantes eléctricos y
resistentes a diversas fuerzas y componentes. De lo contrario, no son consideradas 100 %
seguras.
 Para elegir el sistema que se utilizará es necesario realizar una evaluación previa. Esta
debe ser hecha por un experto, el cual estudiará diversos factores que pueden ir desde la
condición atmosférica, pasando por condición física y fisiológica del trabajador, hasta
elementos o sustancias presentes en la construcción.

4. Defina que es un simulacro de evacuación y porque son importantes realizarlos.

Es la representación de una respuesta de protección ante una emergencia causada por uno o más
fenómenos o agentes perturbadores. Durante el ejercicio se simulan diversos escenarios, lo más
cercanos a la realidad, con la finalidad de probar y preparar la respuesta más eficaz ante
eventuales situaciones reales de perturbación.

Los simulacros tienen una gran importancia para conseguir una buena formación en situaciones de
emergencia y prevención así como para conocer las capacidades de reacción y actuación, de este
modo podemos comprobar el grado de capacitación y formación conseguido en las personas, la
eficacia de los medios técnicos y recursos disponibles, verificar el tiempo de respuesta y la
coordinación de los equipos internos.
La repetición periódica de los simulacros de emergencia ha servido y servirán, sin duda, a evitar
males mayores ante situaciones de emergencia reales.

5. Defina y mencione cuales son las funciones de un brigadista en seguridad y salud en el

trabajo.

Es un grupo de trabajadores organizados debidamente entrenados y capacitados para actuar

antes, durante y después de una emergencia en la institución. A los cuales se les
denomina brigadistas que se desempeñan como promotores del área preventiva y actúan en caso
de una emergencia.

Sus funciones son

 Asegurar en todo momento la seguridad del personal de la organización.

 Realizar entrenamientos continuos y realizar simulacros de manera periódica de lucha
contra incendios, salvamento de bienes y personal, evacuación, rescate y actividades
de primeros auxilios. 
 Se debe diseñar e implementar métodos de control efectivo y actuación para saber
cómo proceder en caso de emergencia
 Implementar equipos de alarma como sirenas o establecer códigos de alarma y
hacerlos conocer a todo el personal de la organización. 
 Se debe llevar un control periódico sobre el estado de los sistemas y equipos de
protección contra incendios. 
 Se debe estar preparado para reaccionar inmediatamente ante cualquier imprevisto,
contingencia o presencia de un peligro inminente. 
 Tomar las riendas de las actividades en caso de emergencia, dirigiendo evacuación de
personas y salvamento de bienes de valor de la organización. 
 Asegurarse de que se cumplan las normas establecidas orientadas a la seguridad
industrial. 
 Se debe tener un directorio actualizado de las entidades especializadas de apoyo
externo, como hospitales, bomberos, cruz roja, defensa civil y otros organismos, que
finalmente darán la atención final a los afectados de una emergencia.
 Verificar periódicamente el funcionamiento óptimo de la señal de alarma para que
todos los trabajadores evacuen de inmediato, asegurándose en caso se trate de una
sirena de que esta sea escuchada por absolutamente todo el personal.