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Control Lecturas Sistematización
Control Lecturas Sistematización
Lectura 1
Experiencias: procesos socio - históricos dinámicos y complejos, individuales y colectivos que son
vividos por experiencias concretas. Que se desarrolla en un contexto económico, social y político a
nivel local, regional, nacional o mundial.
- Momento histórico
- Situaciones particulares: institucionales, organizacionales, grupales o personales
- Acciones: cosas que hacemos o dejamos de hacer
- Se manifiestan percepciones subjetivas
- Efectos que modifican factores existentes
- Se generan reacciones, que crean relaciones
- Pueden ser individuales o colectivas
- Son una fuente de aprendizajes
- Orlando Fals Borda, pionero en Colombia - Causa popular, ciencia popular - una metodología
del conocimiento científico a través de la acción y otros documentos sucesivos.
- IAP
- Educación en adultos
- Educación popular - sistematización de experiencias - instrumentos privilegiados de
cuestionamiento y de búsqueda alternativa a esos “métodos ortodoxos” que dominaban el
campo de la investigación.
- Orígenes de la noción de educación popular - Brasil en 1960 - En las experiencias del
movimiento de educación de base y los centros populares de cultura.- surge noción de
pedagogía liberadora.
Lectura 2
Alfredo Gisho
Enfoques:
- Històrico dialéctico
- Dialógico e interactivo
- Hermenéutico
- Reflexividad y contrucciòn de la experiencia humana
- Deconstructivo
Lectura 3
Hay que realizar permanentemente investigación de las condiciones y relaciones bajo las cuales se
realiza el ejercicio profesional, de los objetos de la intervención, de las condiciones y relaciones de
vida, trabajo y resistencia de los sujetos sociales que reciben los servicios
Al trabajador social, en el ámbito de su inserción en la división social y técnica del trabajo, le cabe
captar cómo las diversas expresiones de la cuestión social se particularizan en cada espacio socio-
ocupacional y llegan como demandas que dependen de su intervención profesional.
Al trabajador social, en el ámbito de su inserción en la división social y técnica del trabajo, le cabe
captar cómo las diversas expresiones de la cuestión social se particularizan en cada espacio socio-
ocupacional y llegan como demandas que dependen de su intervención profesional
Todo el conocimiento se inicia por los órganos de los sentidos (intuición). El empirismo restricto
limita el conocimiento a este nivel preliminar y establece la máxima de que sólo se aprende a hacer
haciendo. El conocimiento puede partir del sentido común, pero tiene que ir más allá
La investigación científica exige rigor, métodos y técnicas apropiadas y no puede ser identificada
con la mera sistematización de datos, de modo que hay que desarrollar determinados
conocimientos que son procedimentales (sobre la necesidad de los mismos en el ejercicio
profesional ver Santos, 2006).
a. Es por vía de las mediaciones objetivas y subjetivas que reconstruimos el camino hacia la
comprensión de la totalidad (lo que líneas atrás, fue denominado como recomposición de la
totalidad).
Le cabe al investigador percibir cuáles son los elementos que pesan más en la realidad estudiada,
lo que predomina en aquel momento histórico analizado: si las tendencias de lo nuevo o de lo viejo.
Lectura 4
Qué no es una sistematización? ¨ Escribir o describir una practica ¨ Recopilar una información
sobre una practica. ¨ Ordenar una información cronológicamente ¨ Elaborar un informe síntesis de
una práctica, sobre lo que se hizo ¨ Enunciar los problemas o aciertos de una practica
- Histórico - Dialéctico: las experiencias hacen parte de una práctica social e histórica,
dinámica, compleja y contradictoria. que pueden leerse y comprenderse de manera
dialéctica en tanto son ricas y contradictorias
Proceso de sistematización
Proceso metodológico:
Métodos
Componentes:
La práctica se realiza desde una pregunta eje. Aunque el ideal sea la compresión de la totalidad de
la practica, por razones metodológicas y de rigurosidad en el proceso se recomienda definir un
aspecto central y reconstruir la práctica a partir de él.
Según Luz Elena Jiménez12 en la sistematización de practicas se puede hacer ÉNFASIS EN:
¨ Contenidos de la practica
¨ Enfoques, métodos, metodologías, técnicas, instrumentos, estrategias de las practicas.
¨ Formas de trabajo, modos organizacionales, dinámicas de interacción.
¨ Sujetos: participación, liderazgos, actitudes, roles.
¨ Visiones comprensivas, vivencias de la praxis interactiva.
¨ Obtención y generación de información.
¨ Fortalezas o aciertos. Dificultades o fracasos. Aspiraciones y logros.
¨ Antecedentes, contextualización y evolución de practicas.
Lectura 5
Barnechea, M., & Morgan M. (2010). La sistematización de experiencias: producción de conocimientos desde
y para la práctica. Tend. Retos, Nº 15
Teoría no formal: que penetra y emerge del mundo de la experiencia de los profesionales, brindando
orientaciones para la acción.
El interés no está en encontrar explicaciones a los fenómenos, sino en lograr determinados cambios, por lo
que la validez de los conocimientos se comprueba en el éxito de la acción: la teoría está al servicio de la
práctica (Usher y Bryant, 1992).
El proceso de reflexión sobre la acción cotidiana genera permanente nuevos conocimientos, que luego serán
usados en nuevas prácticas.
Conocimiento práctico: saberes que no siempre son conscientes para quienes están desarrollando la
intervención
Profesionales en acción: personas que están en reflexión - acción que permiten comprender las situaciones,
orientaciones en ellas y actuar adecuadamente.
- Se requiere una actitud de búsqueda de hacer mejor las cosas
En la sistematización de experiencias se apuesta por una doble contribución: mejorar la práctica de los equipos
de promoción y enriquecer las reflexiones y propuestas teórico-conceptuales.
Lectura 6
Jara, O. (SF). El desafío político de aprender de nuestras prácticas. Costa Rica. CEP Centro de Estudios y
Publicaciones Alforja
CONDICIONES PARA PODER SISTEMATIZAR
Este desafío es clave: hay que crear condiciones para llevar a cabo la sistematización de experiencias. Y
condiciones en dos terrenos:
A) Personales: como por ejemplo disposición a aprender de la propia práctica, sensibilidad para dejarla hablar
por sí misma y no hacerle decir sólo lo que nos interesa o nos conviene, tener capacidad de análisis y síntesis,
etc.
B) Institucionales: como por ejemplo el interés por impulsar una dinámica de equipo y no sólo preocuparse
por la estructura organizativa, tener un sistema de funcionamiento institucional, impulsar un proceso
acumulativo de la práctica institucional, etc. Es decir, sin ellas, la institución no priorizarìa la sistematización
y la hace inviable. Es necesario que la institución este dispuesta a destinar recursos y tiempo para ello, así
como lo hace para la planificación y la evaluación.
LA PRODUCCIÓN DE CONOCIMIENTOS
LA INTERPRETACIÓN CRÍTICA
La interpretación crítica en la sistematización no es una mera explicación de lo que sucedió, para justificarlo.
Al contrario, es una comprensión de cómo se pusieron en juego los diferentes componentes y factores
presentes en la experiencia, para poder enfrentarla ahora con una visión de transformació
Ghiso, A. (2011). Sistematización. Un pensar el hacer, que se resiste a perder su autonomía. Medellín: Decisio
enero-abril. Fundación Universitaria Luis Amigó_ Conextos_Sentidos de la práctica _ 6p
1. Considere siempre que no hay modelos e instrumentos neutros para sistematizar las prácticas
2. Recuerde que la sistematización, como proceso de construcción crítica de conocimientos sobre la acción,
no se alimenta de datos parametrizados;
3. La sistematización, como proceso de construcción crítica de conocimientos, habilita a los sujetos y potencia
en ellos la capacidad de resistir a un sistema de pensamiento
4. Si queremos aprender y transformar nuestras prácticas, se requiere de un conocimiento sobre ellas que
interpele las concepciones, las lógicas, los procedimientos y los instrumentos que sólo
miden eficacia, eficiencia, impactos y resultados.
5. comprender aquello que configura y da sentido al quehacer socioeducativo permitiendo generar
aprendizajes significativos que aportan al cambio cognitivo, expresivo, emocional y práxico
6. En la sistematización se reconocen palabras, expresiones diversas y desiguales;
7. La acción/reflexión/acción es un movimiento propio de la sistematización,
Lectura 8
1. Nuestro punto de partida es una concepción del mundo dialéctica. Elementos que se rescatan de la dialéctica:
- La concepción de la realidad como una totalidad, como un todo integrado cuyas partes no pueden
entenderse aisladamente, sino en su relación con el conjunto
- La concepción de la realidad como un proceso histórico
- La concepción de la realidad en permanente movimiento
Proposiciones:
- Somos parte de la realidad que queremos conocer.
- Somos sujetos que participamos en la construcción de la historia
- La teoría y la práctica, lo objetivo y lo subjetivo (entre otros) son polos contradictorios de la realidad.
- La concepción del mundo (o Þ - filosofía) dialéctica nos ha sido de gran utilidad al pensar en la
sistematización ya que ésta busca conocer las prácticas de intervención en la realidad.
3. Los profundos cuestionamientos que, desde esta perspectiva le plantea la sistematización a la concepción
clásica del conocimiento, nos han llevado a explorar otras pistas para encontrar respuestas a dos preguntas
centrales: cómo se conoce en la práctica y la relación entre los dos polos dialécticamente contradictorios teoría-
práctica.
3.1. La teoría está en la práctica: toda acción intencionada se basa en conocimientos, que se expresan en ella,
dándole sentido y signiÞ cado a lo que se hace.
3.2. Los nuevos conocimientos producidos en la práctica tienen características particulares, que los hacen
diferentes a aquéllos que podrían generarse mediante otros procesos.
...el conocimiento práctico se caracteriza por ser situacional y estar orientado a la acción. Está constituido por
el conjunto de conocimientos de que el profesional dispone o al que recurre para informar y orientar su
intervención.
3.3. El agente principal del proceso de sistematización es quien desarrolla la práctica y produce conocimientos
sobre ella, al que hemos denominado, siguiendo a Schön39, ‘profesional de la acción’
La sistematización surge como un intento de brindarle al profesional una orientación; para ello, busca que el
conocimiento producido en la práctica transite desde un saber aislado y privado a conocimientos organizados
y socializables.
La sistematización busca sacar a la luz la teoría que está en la práctica.
Los conocimientos no "emanan" de la práctica de manera espontánea, deben ser extraídos a través de procesos
de análisis e interpretación que los profesionales de la acción no están acostumbrados a realizar de manera
consciente.
1. Un primer momento, que se constituye en el punto de partida indispensable para todo proceso de
sistematización es la unión de criterios con relación a la manera en que se la concibe y lo que se espera lograr
con ella. Principales intereses
- producir conocimientos sobre la práctica; - ordenar la práctica de manera de estar en condiciones de dar
cuenta de ella; - veriÞ car la práctica, es decir, conÞ rmar, mediante una sustentación, lo que en ella se aprendió;
- legitimar o validar una opción metodológica.
Un instrumento que ha probado su utilidad para facilitar este traslado es el diseño de un proyecto de
sistematización. A través de sucesivas aproximaciones, quienes van a sistematizar realizan los siguientes
procesos:
- Un primer ordenamiento de aquello que se quiere sistematizar; por lo general se empieza relatando el
proyecto en su conjunto, para luego identiÞ car algún aspecto o dimensión en el que interesa centrarse;
El diseño del proyecto permite explicitar las complejidades tanto de la experiencia como de su sistematización:
- las relaciones entre la racionalidad de los sistematizadores -incluyendo tanto los aspectos teóricos, como
aquellos ideológicos y subjetivos- y la integralidad de la experiencia, en tanto producto de la acción de diversos
actores; - las relaciones entre los procesos objetivos y las subjetividades en juego en la experiencia y su
sistematización.
Son dos las herramientas cuya utilidad hemos ido comprobando para el análisis e interpretación de la
experiencia:
- La explicitación de la hipótesis de acción que sustentó inicialmente la intervención y de sus sucesivas modiÞ
caciones; se trata de identificar las etapas por las que ha ido transitando la experiencia, para descubrir en ellas
los cambios en el conocimiento que las explican.
Los productos de la sistematización se identifican claramente con las características del conocimiento práctico:
- son situacionales: han sido producidos a partir de situaciones concretas y no tienen ninguna aspiración -ni
podrían tenerla
- hacia la generalización; - su validez deriva de su utilidad para orientar la práctica.
5. El quinto y último momento del proceso de sistematización es el de la comunicación de los nuevos
conocimientos producidos
Lectura 9
Pérez, A. (2009). Re-pensar la sistematización y la investigación evaluativa en la intervención del trabajo social, como pilares
para la producción de conocimiento. Palabra No 10
Como aporte a la teoría, la sistematización permite la construcción de conocimientos cercanos a las realidades
y la búsqueda de su transformación, vinculando la práctica a la reflexión
la investigación evaluativa como aquella que proporciona información para la planificación y desarrollo de
programas y estrategias de intervención social, acorde con las particularidades de los contextos estudiados.
Según Barnechea (1992), el interés de la investigación evaluativa está centrado en el proyecto mismo, es decir,
en el cumplimiento de sus objetivos, el seguimiento al proceso y los resultados de las acciones en el medio,
entre otras; mientras que la sistematización, busca reconocer y problematizar el proceso social vivido por los
grupos sociales con los cuales se desarrollo el proyecto.
Lectura 10
Actividad humana: se da cuando los actos dirigidos a un objeto para transformarlo se inician con un resultado
ideal (con un propósito), o fin, u terminan con un resultado o producto efectivos, reales.
La actividad humana es, por tanto, actividad conforme a fines, y éstos sólo existen por el hombre, como
productos de su conciencia.
La adecuación a fines
Resultado ideal y producto real.
Carácter importante del fin y de lo material
Por la anticipación del resultado real es que la conducta humana tiene un carácter consciente.
Marx: Sobre el objeto se ejerce el trabajo a fines: sobre lo material se ejerce la actividad humana
La actividad cognoscitiva no nos mueve a actuar: es plantear un ideal en base a la realidad
Pensamiento teleológico: pensar la realidad en base a lo que se quiere
Una actividad cognoscitiva sin fines jamás podría cumplirse
Todo fin presupone determinado conocimiento de la realidad que él niega idealmente
La actividad de la conciencia es inseparable de toda actividad humana
Se actúa conociendo y se conoce actuando.
La relación entre pensamiento y acción requiere la mediación de los fines que el hombre propone
La actividad no es praxis
Actividad práctica, el sujeto actúa sobre una materia que existe independientemente de su conciencia, y de
las diferentes operaciones o manipulaciones exigidas por su transformación.
la praxis transforma el mundo exterior que es independiente de su consciencia y de su existencia
Objeto de la actividad práctica: la naturaleza, la sociedad o los hombres reales.
El fin: la transformación real, objetiva, del mundo natural o social para satisfacer determinada necesidad
humana
El resultado: una nueva realidad que subsiste independientemente del sujeto o de los sujetos concretos que la
engendraron con su actividad subjetiva pero que solo existe por el hombre y para el hombre como ser social.
Formas de praxis
Objeto de la praxis: el hombre, una materia humana o artificial.
La praxis productiva: el hombre crea objetos útiles que satisfacen determinadas necesidades (en medio de las
relaciones de producción).“Los elementos simples del proceso laboral son la actividad orientada a un fin —o
sea el trabajo mismo—, su objeto y sus medios. El hombre se produce, forma y transforma a sí mismo
La praxis artística:
Creación de o producción de obras de arte. Es la transformación de una materia a la que se le imprime una
forma dada no por necesidad utilitaria sino por necesidad general humana de expresión y comunicación.
La praxis experimental:
Actividad científica experimental que satisface necesidades de investigación teórica. Y las de la comprobación
de hipótesis. El fin es teórico. Ayuda al desenvolvimiento de la praxis
La praxis política:
El hombre actúa sobre sí mismo. Encaminado a su transformación como ser social, por ello cambió sus
relaciones económicas, políticas y sociales. La praxis social es la actividad de grupos o clases sociales que
conduce a transformar la organización y dirección de la sociedad, o a realizar ciertos cambios mediante la
actividad del Estado. El poder es un instrumento de importancia vital para la transformación de la sociedad.
La actividad teórica
La actividad teórica sólo existe por y en relación a la práctica. No es una praxis. Produce fines y
conocimientos.
Se distingue de la actividad práctica porque su materia prima son hipótesis de una existencia ideal.
Si llamamos praxis a la actividad práctica material, adecuada a fines, que transforma el mundo
Filosofía y praxis