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El documento habla sobre la correlación e inferencia en psicología y evaluación psicológica. La correlación mide el grado y dirección de la relación entre dos variables y se representa numéricamente mediante un coeficiente de correlación entre 0 y 1. Se pueden hacer inferencias sobre una variable basadas en su correlación con otra variable mediante métodos como la correlación de Pearson o la regresión lineal. Las inferencias deben basarse también en un análisis meta de múltiples investigaciones y tener en cuenta factores culturales.
Descripción original:
Un resumen acerque de como interfiere la correlación y la inferencia en las pruebas psicológicas. Teoría de los test.
El documento habla sobre la correlación e inferencia en psicología y evaluación psicológica. La correlación mide el grado y dirección de la relación entre dos variables y se representa numéricamente mediante un coeficiente de correlación entre 0 y 1. Se pueden hacer inferencias sobre una variable basadas en su correlación con otra variable mediante métodos como la correlación de Pearson o la regresión lineal. Las inferencias deben basarse también en un análisis meta de múltiples investigaciones y tener en cuenta factores culturales.
El documento habla sobre la correlación e inferencia en psicología y evaluación psicológica. La correlación mide el grado y dirección de la relación entre dos variables y se representa numéricamente mediante un coeficiente de correlación entre 0 y 1. Se pueden hacer inferencias sobre una variable basadas en su correlación con otra variable mediante métodos como la correlación de Pearson o la regresión lineal. Las inferencias deben basarse también en un análisis meta de múltiples investigaciones y tener en cuenta factores culturales.
En psicología, y mucho más en evaluación psicológica, se hace imprescindible
hacer inferencias respecto a la relación que tiene una variable con respecto a otra. Para hacer estas inferencias es necesario correlacionar. La correlación se refiere al grado y dirección de correspondencia entre dos variables. Un coeficiente de correlación vendría a ser un valor numérico que identifica un índice de fuerza de una relación, valorados de 0.00 a 1.00, donde 0.00 representa nada de relación y 1.00 la máxima relación, y donde el signo, +/-, representa la dirección de la relación.
Existen diversas formas de como calcular la correlación entre dos variables,
entre estas esta la R de Pearson, que se realiza a través de la siguiente formula.
, donde xi representa cada valor de la variable x, -x es el promedio de x, yi
representa cada valor de la variable y, y -y es el promedio de y.
Cuando r es igual a 1 entonces se puede decir que existe una correlación
positiva perfecta, ya que este índice indica una dependencia total entre las dos variables denominada relación directa, dado que cuando una de ellas aumenta, la otra también lo hace en proporción constante. Pero cuando r es igual a 0 es porque no existe relación lineal, no indicando necesariamente que las variables son independientes ya que pueden existir todavía relaciones no lineales entre las dos variables.
Otra forma de calcular la relación entre variables es a través del cálculo de la
regresión. La regresión lineal simple es el cálculo aproximado de la relación de dependencia entre una variable que funge como dependiente y otras variables independientes entre sí pero que influyen en la dependiente. También está la regresión lineal múltiple que representa el análisis de la relación entre dos o más variables.
INFERENCIA A PARTIR DE LA MEDICIÓN
La garantía de que las inferencias hechas con relación a un evaluado, tomando como referencia el análisis de los datos obtenidos de la muestra normativa, viene dado por el grado en que los datos obtenidos de la muestra representativa tengan correlación directa con la característica evaluada. Adicional al cálculo de correlación y la regresión también se recomienda hacer un meta análisis sobre resultados obtenidos de múltiples investigaciones con relación a la prueba dada y a la característica evaluada. También es muy importante tener en cuenta los valores culturales que influyen en la característica evaluada, ya que mucho de lo normal depende de la valoración que tenga la mayoría respecto a lo que evalúa la prueba.
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