Psicología clínica

Actividad
semana 7

INTEGRANTES:
JAZMIN SOTO FERNANDEZ
CAMILA ALESSANDRA CARHUAZ HEREDIA
FRANCCESCA NATALIA MEZARINA
NEUMANN
ELIANA MICUILLA CORREA
BRIGGITE
 CAPITULO 12
Psicoterapia de grupo: modelos,
tecnicas y aplicaciones
1. INTRODUCCIÓN
¡La psicoterapia de grupo se ha ganado popularidad, gracias al trabajo serio
y continuo de distintos autores, ya que cuando se inició se usaba para
soldados traumatizados por conflagraciones mundiales.
Los primeros estudios de los grupos iban guiados para comprender mejor
al individuo y la realidad social.

2. HISTORIA DE LA TERAPIA GRUPAL. LOS PRIMEROS

MODELOS
2.1. El modelo médico en el grupo

En la psicoterapia de grupos,ha sido Pratt quien es profusamente

citado como el pionero. Pensó en reunir a los pacientes una vez por
semana, durante hora y media, y allí les explicaba las características de
la enfermedad tuberculosa. Les daba una «clase colectiva» y luego
discutían el contenido de la misma a base de preguntas y respuestas.
Se incluía asimismo alguna técnica de relajación mental y muscular. La
«idea genial» de Pratt fue premiar al «buen paciente» y castigar al
«malo».

2.2. El modelo empírico en el grupo

El estudio del individuo dentro del grupo fue emprendido por distintos
autores, que contribuyeron a entender el fenómeno de lo grupal .Sus
investigaciones se centran sobre todo en el método experimental y
fueron emprendidas a partir de 1920.
Corriente psico-empírica del grupo (AUTORES):
Allport
Sherif
2.3. El psicoanálisis en el grupo
Se inició un modelo de psicoterapia grupal que se ha ido
perfeccionando a lo largo de los años hasta nuestros días.
Se toma de nuevo el tema de la clínica y la psicoterapia, aunque ya
no sólo se describe, sino que se intenta explicar (interpretar) la
conducta del individuo en el grupo, tomando a éste como un
medio de cambio para el sujeto individual y todavía no como un
objeto específico de estudio en sí mismo.

Asch

Freedman y Fraser

Newcomb

Milgram

3. MODELOS GRUPALES CONTEMPORÁNEOS

El grupo terapéutico según Bion:

-Trabajó en hospitales militares en el

adiestramiento de
El grupo-análisis de Foulkes:
soldados neuróticos.
-En 1948 trabajó en la clínica Tavistock de -Iniciador de la corriente que más adelante se
Londres. denominará Grupo-Análisis.
con grupos cuya tarea era el estudio de las -Comenzó la psicoterapia de grupo pequeño en el
tensiones que surgían. Hospital de Northfield.
-Enfoque estrictamente transferencial. la psicoterapia psicoanalítica de Foulkes parte de tres
pre-condiciones:
• Apoyo en la comunicación verbal.
El psicodrama psicoanalítico:
• El miembro individual es el objetivo último del
tratamiento.
-Jacobo Levy Moreno fue el iniciador de esta • El principal instrumento terapéutico es el grupo.
corriente terapéutica
con una perspectiva y metodología El grupo terapéutico de E. Pichon Rivière:
eminentemente grupales en principio.
-Fue el creador de una línea de investigación - Pichon-Rivière fue un hombre más preocupado por
social con el SOCIOGRAMA, el sufrimiento de sus pacientes y por la intervención
activa para remediarlo.
estableciendo con ello una metodología de
- Se caracteriza por sus seis constantes inherentes,
medida de las relaciones
que fueron introducidas en el modelo del cono
sociales (elecciones, rechazos e indiferencias). invertido.
-Las seis constantes permiten la valoración de las
distintas situaciones
por la que pasa todo grupo.

4. VARIANTES TÉCNICAS DE LA PSICOTERAPIA

DE GRUPO Y SUS ÁMBITOS DE APLICACIÓN

Grupo terapéutico Grupo de Sensibilización

modalidad de los grupos con grupo de sensibilización conducida
fines terapéuticos, Su finalidad es a trabajar en tareas más complejas
promover la curación de pero
trastornos psíquicos individuales no todos tienen las condiciones
idóneas
Grupo intensivo periódico frecuentemente.
estrategia de intervención Grupo familiar
individual, sin renunciar a la
promueve la medición de los
potencialidad de la grupal.
terapeutas entre
Grupo Intensivo no periódico los participantes del núcleo
crea una ruptura entre la familiar
actividad y el entorno laboral