“LA GESTIÓN DE APOYOS

PÚBLICOS PARA CREAR

PEQUEÑAS EMPRESAS EN
MÉXICO“

(DEL 24 DE SEPTIEMBRE AL 17 DICIEMBRE 2022)

 COORDINACIÓN ACADÉMICA
Jaime Caldiño Cedillo (titular)
Correo: Jaime_cace@Hotmail.com
Teléfono: 55 66 30 79 57

Eva Luna Ruiz

Correo: ave_09760@hotmail.com
Teléfono: 55 41 36 95 50

Apoyo administrativo
Alejandro Olivares Ramírez
Correo: 55 57 29 60 00 Ext. 73539 y 73526
Teléfono: titulatep@ipn.mx
 DURACIÓN

150 Horas

Distribuidas en 25 sesiones

Periodo vacacional del 17 de Sept. al 17 de Dic.

Por normatividad para acreditar el seminario, los

asistentes deben cumplir con el 90% de asistencia
 HORARIO

Sábado y domingos de 08:00 a 14:00 horas

Tolerancia de 5 minutos, después de ese

tiempo se marcara retardo y la suma de 3
retardos se contabilizará como falta
 RECESOS PARA LUNCH Y CAFÉ

Los recesos para lunch y café los días sábados y

domingos se realizarán a la 10:00 am y tendrán
una duración de 30 minutos, es importante
reincorporarse a tiempo para no retrasar los
trabajos
 LINEAMIENTOS ACADÉMICOS DE
TRABAJO
• Todos los miembros del seminario deberán
cumplir con el 90% de asistencia
• Deberán contar con el equipo necesario para
realizar su trabajo en equipo (Laptops,
Tablets, USB, archivos electrónicos,
materiales impresos, diccionarios, etc.)
• Todos los miembros del equipo, sin excepción
deben traer y tener a la mano en cada sesión
una copia de la última versión del documento
que han trabajado.
• La información que se incluya debe ser de
autoría original y no será aceptada aquella que
se presuma haya sido sustraída violando la
normatividad de derechos de autor, cualquier
plagio será sancionado por el área de titulación
sin derecho a titulación.
• Las imágenes, gráficas, fotografías, tablas u
otra información que se incluya para ilustrar el
documento debe contener la fuente documental
en estricto apego a las normas de derechos de
autor y a los lineamientos metodológicos
establecidos por el área de titulación.
• Con respeto a la normatividad de derechos
de autor, los trabajos pueden incluir citas
textuales de obras originales, de acuerdo al
sistema APA.
• Te invitamos a hacer uso de correctores de
ortografía electrónicos, diccionario de la lengua
española y compendió de sinónimos.
• Presentar los avances del trabajo de
investigación, de acuerdo a la metodología
señalada por el área de titulación y a los
lineamientos académicos establecidos por
l@s profesor@s del seminario.
 CALENDARIO PARA LA ENTREGA DE
AVANCES
Presentación de Número de sesiones Fecha
contenidos

Presentación del Primer 4 sesiones 24 de sept. al 2 oct. 2022

Capítulo (trabajo concluido)

Presentación del Segundo 4 sesiones 8 al 16 de oct. 2022

Capítulo (trabajo concluido)

Presentación del Tercer 4 sesiones 22 al 30 de oct. 2022

Capítulo (trabajo concluido)

Presentación del Cuarto 5 sesiones 5 al 19 de nov. 2022

Capítulo Caso Práctico (trabajo concluido)

Sesión Plenaria Presentación plenaria de los Del 20 de nov. al 3 de dic.

trabajos finales De abril 2022

Presentación de los trabajos Revisión de los Por confirmar

concluidos en el área de metodólogos de titulación
titulación
 DEL TRABAJO DE EQUIPO
• Los miembros del equipo de trabajo deben estar
en la mejor disposición de colaborar en todo
momento, tener alto sentido de responsabilidad
con calidad hacia su trabajo y sus compañeros.
• Durante el desarrollo del trabajo, las sesiones y
el seminario, todos los miembros del equipo
deben demostrar respeto, tolerancia y
amabilidad a sus compañeros del grupo, del
equipo y el cuerpo docente.
• En cada sesión es necesario presentar avances
sustantivos de trabajo, personal y en equipo.
• Se sugiere a los equipos establecer
mecanismos de trabajo, el cual les permita
organizar sus actividades y roles para el
desarrollo del documento. (WhatsApp, Zoom,
Googlemeet, correo electrónico, etc.)
• Es importante comentar a sus profesoras
cualquier situación extraordinaria que se
presente en el equipo de trabajo, a fin de
resolver y coadyuvar al buen desarrollo del
seminario, tod@s están comprometidos a
evitar problemas.
• Es responsabilidad del equipo de trabajo
llevar a buen puerto la conclusión del
Reporte de Seminario al que se
comprometieron de forma voluntaria.
• Cualquier situación de fuerza mayor debe
ser reportada con anticipación y presentar
comprobante médico.
MUCHAS GRACIAS POR
SU AMABLE ATENCIÓN