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"AÑO DEL FORTALECIMIENTO DE LA SOBERANÍA NACIONAL”

Interno de Trabajo para el Personal Sujeto al Régimen Laboral Privado (obreros Municipales) de la
Municipalidad Distrital de Pillco Marca en su artículo 51 ,literal r) aprobado mediante Ordenanza
Municipal N° 32-2019-MDPM/CM ; y el articulo 68 literal a), b), d), e), j); igualmente incurrió en las
faltas establecidas en la Ley del Servicio Civil N° 30057 en su artículo 85 literal a), d), e), n), q); y el
Reglamento General de la Ley SERVIR N° 30057 literal j) del numeral 98.2 del artículo 98.

ARTÍCULO SEGUNDO.- OFICIALIZAR la sanción impuesta al servidor mediante la


comunicación del presente acto resolutivo y demás formalidades establecidas por ley, conforme a lo
dispuesto en el segundo párrafo del artículo 90° de la Ley N° 30057, concerniente a la destitución,
concordante con el artículo 93° numeral 93.1 ítem c) del Decreto Supremo N°040-2014-PCM,
concordante con el numeral 17.3 de la Directiva N°02-2015-Servir/GPGSC.

ARTÍCULO TERCERO.- CONCEDER al ciudadano sancionado podrá interponer recurso de


reconsideración o apelación dentro de los quince (15) días hábiles siguientes a la notificación de la
presente resolución, debiendo presentar el impugnatorio ante la autoridad que dispuso sancionarlo. La
interposición de los medios impugnatorios no suspende la ejecución del acto impugnado. Tratándose de
sanciones de amonestación escrita, el recurso de reconsideración será resuelto por el mismo órgano que
dispuso sancionarlo y el recurso de apelación por su superior jerárquico;

ARTÍCULO CUARTO.- DISPONER que el área de Escalafón de la Oficina de Recursos


Humanos de la Municipalidad Distrital de Pillco Marca, inserte copia de la presente Resolución en el
Legajo Personal del servidor.

ARTÍCULO QUINTO. - DISPONER la inscripción de la presente resolución conforme a lo


dispuesto por el numeral 5.4 de la Directiva N° 001-2014-SERVIR/GDSRH, que aprueba los
“Lineamientos para la Administración, Funcionamiento de Inscripción y Consulta del Registro Nacional
de Sanciones de Destitución y Despido”, aprobada mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 233-
2014-SERVIR-PE.

ARTICULO SEXTO.- TRANSCRIBIR la presente Resolución al Sr. CASAS SANTIAGO


CESAR AUGUSTO, a la Gerencia de Desarrollo Económico y Social, la Secretaria Técnica de
Procedimiento Administrativos.

REGÍSTRESE, COMUNÍQUESE Y CÚMPLASE.

MUNICIPALIDAD DISTRTIAL DE PILLCO MARCA

………………………………………………………
Abog. Mariale N. Aquino Sanchez (E)
SUB GERENTE DE RECURSOS HUMANOS

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