GFPI-F-147 - Bitácora - de - Seguimiento - Etapa - Productiva GRADO 10

Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
I Proceso de Formación Profesional Integral
N
S Formato Bitácora Etapa productiva
TI
T REGIONAL ANTIOQUIA
U
CI Centro Tecnológico del Mobiliario
Ó
N
E BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA
D
U
C
A Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período
TI INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 1 Julio 30 2021
V
A Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico
R
O Luis Orrego C. 3104599310 luisorrego10@misena.edu.co
S
A Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva
LI
A
S CONTRATO DE UNIDAD
VÍNCULO APOYO A UNA PROYECTO
U APRENDIZAJE CONTRACTUAL PASANTÍA INSTITUCIÓN PRODUCTIVO x PRODUCTIVA MONITORÍA
A FAMILIAR
R
E
Z Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional
Número de ficha Programa de formación

2267603 Tecnico Recurso Humano
OBSERVACIONES,
DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD FECHA FECHA INASISTENCIAS Y/O
(Ingrese cuantas filas sean necesarias) INICIO FIN EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO
DIFICULTADES PRESENTADAS
Identificación del Proyecto (Grado 10) 1-Jul 30-Jul Bitacora 1 (Formato en word bitacora)
Aprendiz: recuerde diligenciar completamente el informe y entregarlo o subirlo al espacio asignado para este.
Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021
Firma del jefe inmediato y sello de la empresa Firma del aprendiz Fecha entrega bitácora
Nota: LOS DATOS PROPORCIONADOS SERÁN TRATADOS DE ACUERDO CON LA POLÍTICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES DEL SENA Y A LA LEY 1581 DE
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
21
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
I Proceso de Formación Profesional Integral
N
S Formato Bitácora Etapa productiva
TI
T REGIONAL ANTIOQUIA
U
CI Centro Tecnológico del Mobiliario
Ó
N
E
D BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA
U
C
A Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período
TI INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 1 Agosto 30 2020
V
A Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico
R
O Luis Orrego C. 3104599310 luisorrego10@misena.edu.co
S
A Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva
LI
A
S CONTRATO DE UNIDAD
VÍNCULO APOYO A UNA PROYECTO
U APRENDIZAJE CONTRACTUAL PASANTÍA INSTITUCIÓN PRODUCTIVO x PRODUCTIVA MONITORÍA
A FAMILIAR
R
E
Z Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

OBSERVACIONES,
Plataforma Estratégica: Justificación y antecedentes parcial
(Grado 10) 1-Aug 30-Aug Bitacora 2 (Formato en word bitacora)
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
020
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
Proceso de Formación Profesional Integral
Formato Bitácora Etapa productiva
REGIONAL ANTIOQUIA
Centro Tecnológico del Mobiliario
BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA
Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período

INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 3 Septiembre 2021
Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico

Luis Orrego C. 3104599310 luisorrego10@misena.edu.co
Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva
UNIDAD
CONTRATO DE VÍNCULO APOYO A UNA PROYECTO
APRENDIZAJE CONTRACTUAL PASANTÍA INSTITUCIÓN PRODUCTIVO x PRODUCTIVA MONITORÍA
FAMILIAR
Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

OBSERVACIONES,
Plataforma Estratégica: Justificación y antecedentes -Final
Objetivo General y Específicos (Grado 10) 1-Sep 30-Sep Bitacora 3 (Formato en word bitacora)
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
2021
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
REGIONAL ANTIOQUIA

INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 4 Octubre 2021

UNIDAD
FAMILIAR

OBSERVACIONES,
Plataforma Estratégica: Misión, Visión y Valores corporativos
(Grado 10 1-Oct 30-Oct Bitacora 4 (Formato en word bitacora)
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
21
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
REGIONAL ANTIOQUIA

INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 5 Noviembre 2021

UNIDAD
FAMILIAR

OBSERVACIONES,
Plataforma Estratégica: Análisis DOFA (Grado 10 1-Nov 30-Nov Bitacora 5 (Formato en word bitacora)
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
2021
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
Versión: 01
|
Código:
GFPI-F-147
REGIONAL ANTIOQUIA

INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 6 Marzo 2022

UNIDAD
FAMILIAR

OBSERVACIONES,
Análisis del Mercado: Análisis del sector, Segmentación del
mercado (Grado 11) 1-Mar 30-Mar Bitacora 6 (Formato en word bitacora)
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
22
al
CIONES,
CIAS Y/O
PRESENTADAS
LEY 1581 DE
|

REGIONAL ANTIOQUIA
Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N°

INSTITUCIÓN EDUCATIVA ROSALIA SUAREZ 7
Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto

Luis Orrego C. 3104599310

PASANTÍA
APRENDIZAJE CONTRACTUAL INSTITUCIÓN PRODUCTIVO
Nombre del aprendiz Teléfono de contacto
Número de ficha Programa

2267603 Tecnico Rec
DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD FECHA FECHA

EVIDENCIA DE CU
(Ingrese cuantas filas sean necesarias) INICIO FIN
Análisis del Mercado: Análisis de la competencia, Concepto del
producto o servicio, Información sobre el producto o servicio 1-Apr 30-Apr Bitacora 7 (Formato e
(Grado 11)
Aprendiz: recuerde diligenciar completamente el informe y entregarlo o subirlo al espa
Luis Orrego C.
Firma del jefe inmediato y sello de la empresa Firma del aprendiz
Nota: LOS DATOS PROPORCIONADOS SERÁN TRATADOS DE ACUERDO CON LA POLÍTICA DE TRATAMIENTO DE DA
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
BITACORA N° Período
7 Abril 2022
contacto Correo electrónico

luisorrego10@misena.edu.co
PROYECTO UNIDAD
x PRODUCTIVA MONITORÍA
PRODUCTIVO
FAMILIAR
contacto Correo electrónico institucional
Programa de formación
Tecnico Recurso Humano
OBSERVACIONES,
EVIDENCIA DE CUMPLIMIENTO INASISTENCIAS Y/O
Bitacora 7 (Formato en word bitacora)

ntregarlo o subirlo al espacio asignado para este.
Octubre 30 de 2021
l aprendiz Fecha entrega bitácora
A DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES DEL SENA Y A LA LEY 1581 DE

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Análisis del Mercado: Estrategias para el nuevo producto o
servicio, Estrategias de distribución, precio, promoción, 1-May 30-May Bitacora 8 (Formato e
comunicación y servicio(Grado 11)
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
8 Mayo 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Análisis de Producción: Fichas técnicas, descripción del proceso

(Grado 11) 1-Jun 30-Jun Bitacora 9 (Formato e
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
9 Junio 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Estructura Orgánica: Necesidades y requerimientos 1-Jul 30-Jul Bitacora 10 (Formato

Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
10 Julio 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Definir la Estructura orgánica: Organigrama, Manual de
funciones y reglamento interno 1-Aug 30-Aug Bitacora 11 (Formato
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
11 Agosto 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Definición presupuesta del proyecto: Análisis Financiero, Análisis

legal y Análisis Ambiental - parcial (Grado 11) 1-Sep 30-Sep Bitacora 12 (Formato
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
12 Septiembre 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Definición presupuesta del proyecto: Análisis Financiero, Análisis

legal y Análisis Ambiental – Final
1-Oct 30-Oct Bitacora 12 (Formato
Alcance e Impacto del proyecto (Grado 11)
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
13 Octubre 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

|

REGIONAL ANTIOQUIA



PASANTÍA

2267603 Tecnico Rec

EVIDENCIA DE CU
Definición del impacto del proyecto: Entrega del proyecto

(Grado 11) 1-Nov 30-Nov Bitacora 12 (Formato
Luis Orrego C.
2012.
Versión: 01
Código:
GFPI-F-147
fesional Integral
a productiva
OQUIA
l Mobiliario
TAPA PRODUCTIVA
14 Noviembre 2022

PROYECTO UNIDAD
PRODUCTIVO
FAMILIAR
OBSERVACIONES,

Octubre 30 de 2021

FORMATO BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA - GFPI-F
INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO DEL FORMA

NO IMPRIMIR
1. Generalidades
El formato de Bitácora de Seguimiento de Etapa Productiva se crea como parte de la Guía Desarrollo Etapa P
ubica dentro del Proceso Ejecución de la Formación Profesional Integral (GFPI-P-006), para ser diligenciado
es del caso para las alternativas de etapa productiva de índole laboral). Este formato se diligencia según la f
Aprendiz vigente o lineamientos SENA. Una vez diligenciado debe entregarlo en físico o subirlo a la plataform
etapa productiva por parte de los aprendices para posterior revisión y retroalimentación por parte de los instru
Centro de Formación.
2. Instrucciones para diligenciar las casillas

NOMBRE DE LA CASILLA INSTRUCCIONES
Nombre de la empresa donde
Si está realizando las alternativas de Proyecto Productivo, Apoyo a
está realizando la etapa
Unidad Productiva Familiar o Monitoría, por favor registrar N/A*
productiva
Registre el número de la bitácora según el avance de ejecución de la
Bitácora N° etapa productiva y de conformidad con la periodicidad en los tiempos de
entrega
Se especifica de qué fecha a qué fecha corresponde la presente bitácora
Período
(Ej: sept 1 a sept 15)
Registre el nombre del jefe inmediato o responsable de la empresa

Nombre del jefe
encargado de hacer acompañamiento a la ejecución de su etapa
inmediato/Responsable
productiva
Registre el telefóno del jefe inmediato o responsable de la empresa

Teléfono de contacto encargado de hacer acompañamiento a la ejecución de su etapa
productiva
Registre el correo electrónico del jefe inmediato o responsable de la

Correo electrónico empresa encargado de hacer acompañamiento a la ejecución de su
etapa productiva
Seleccione alguna de las alternativas de etapa productiva determinadas
Seleccione con una "X" el tipo por el Reglamento del Aprendiz Vigente como: Contrato de Aprendizaje,
de modalidad de etapa Vínculo Laboral o Contractual, Pasantía, Apoyo a una Institución estatal
productiva nacional, territorial, o a una ONG, o a una entidad sin ánimo de lucro,
Proyecto Productivo, Unidad Productiva Familiar o Monitoría
Nombre del aprendiz Registre su nombre completo

Teléfono de contacto Registre su teléfono fijo o celular de contacto
Correo electrónico institucional Registre su correo institucional SENA con extensión sena o misena
Registre el número de la ficha en el que se encuentra matriculado según

Número de ficha
el programa de formación escogido
Programa de formación Registre el nombre del programa de formación, tal como aparece
Descripción de la Actividad Detalle la actividad realizada diaria, semanal o quincenal
Fecha de Inicio Registre la fecha de inicio de la actividad descrita en el cuadro anterior
Fecha Fin Registre la fecha fin de la actividad descrita en el cuadro anterior
Detalle el soporte sobre el cumplimiento de la actividad (Ej: Informe,

Evidencia de Cumplimiento
correo, videos, fotografías, etc).
Observaciones, Inasistencias Se diligencia sólo si tienen alguna observación y/o dificultad, si no la

y/o Dificultades presentadas tienen se deja en blanco
Firma manuscrita o digital, según sea el caso o si las circunstancias lo

ameritan y sea consensuada esta situación entre las partes, teniendo en
Firma del jefe inmediato y sello
cuenta la legalidad de este documento como soporte para la aprobación
de la empresa
de la etapa productiva. Si aún la empresa cuenta con sellos para su
actividad económica, por favor también estampelo en este apartado.
Firma manuscrita o digital, según sea el caso o si las circunstancias lo

ameritan y sea consensuada esta situación entre las partes, teniendo en
Firma del aprendiz
cuenta la legalidad de este documento como soporte para la aprobación
de la etapa productiva
Registrar la fecha en la que se entrega físicamente o se sube a la

Fecha entrega bitácora
plataforma LMS, según sea el caso
* N/A = No Aplica
Versión: 01
ofesional Integral
ETAPA PRODUCTIVA - GFPI-F- Código:
GFPI-F-147
LIGENCIAMIENTO DEL FORMATO
MPRIMIR
eralidades
arte de la Guía Desarrollo Etapa Productiva en el proceso formativo que se

FPI-P-006), para ser diligenciado por los aprendices y el jefe de la empresa (si
e formato se diligencia según la frecuencia establecida en el Reglamento del
lo en físico o subirlo a la plataforma LMS como evidencia de la ejecución de la
limentación por parte de los instructores de seguimiento asignados por el
a diligenciar las casillas

ES TENER EN CUENTA
ecto Productivo, Apoyo a
r favor registrar N/A*
avance de ejecución de la
eriodicidad en los tiempos de
rresponde la presente bitácora
Este campo no aplica para las alternativas de

ponsable de la empresa
Proyecto Productivo, Apoyo a Unidad
ejecución de su etapa
Productiva Familiar o Monitoría, por favor
registrar N/A*

sponsable de la empresa
ejecución de su etapa
registrar N/A*

diato o responsable de la
ento a la ejecución de su
registrar N/A*
apa productiva determinadas
mo: Contrato de Aprendizaje,
poyo a una Institución estatal
entidad sin ánimo de lucro,
miliar o Monitoría
to
En caso de no tener correo institucional, por
extensión sena o misena
favor registre su correo personal
encuentra matriculado según
ción, tal como aparece

al o quincenal
escrita en el cuadro anterior
a en el cuadro anterior
Para la evidencia como soporte de las

actividades que se realicen en una empresa o
institución, únicamente se deben detallar en la
bitácora, sin adjuntar la respectiva evidencia
por ser documentación o información
e la actividad (Ej: Informe,
confidencial perteneciente a una empresa.
Frente a las otras alternativas como proyecto
productivo o unidad productiva familiar se
pueden adjuntar videos o fotografías de las
evidencias o informe sobre las actividades
desarrolladas en las Monitorías
ción y/o dificultad, si no la
so o si las circunstancias lo
n entre las partes, teniendo en
mo soporte para la aprobación
cuenta con sellos para su
ampelo en este apartado.
so o si las circunstancias lo
n entre las partes, teniendo en
mo soporte para la aprobación
camente o se sube a la

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Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021

Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2020

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021

Centro Tecnológico del Mobiliario

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021

Centro Tecnológico del Mobiliario

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N° Período

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto Correo electrónico

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto Correo electrónico institucional

Número de ficha Programa de formación

Luis Orrego C. Octubre 30 de 2021

Proceso de Formación Profesional Integral

Centro Tecnológico del Mobiliario

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N°

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

CONTRATO DE VÍNCULO APOYO A UNA PROYECTO

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto

Número de ficha Programa

DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD FECHA FECHA

Firma del jefe inmediato y sello de la empresa Firma del aprendiz

contacto Correo electrónico

contacto Correo electrónico institucional

Bitacora 7 (Formato en word bitacora)

l aprendiz Fecha entrega bitácora

A DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES DEL SENA Y A LA LEY 1581 DE

Proceso de Formación Profesional Integral

Centro Tecnológico del Mobiliario

BITÁCORA DE SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Nombre de la empresa donde está realizando la etapa productiva BITACORA N°

Nombre del jefe inmediato/Responsable Teléfono de contacto

Seleccione con una "X" el tipo de modalidad de etapa productiva

CONTRATO DE VÍNCULO APOYO A UNA PROYECTO

Nombre del aprendiz Teléfono de contacto

Número de ficha Programa

DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD FECHA FECHA

Firma del jefe inmediato y sello de la empresa Firma del aprendiz

contacto Correo electrónico