II evaluación economía

Actividad económica: es toda aquella forma mediante la que se produce, se intermedia y/o se
vende un bien o servicio destinado a satisfacer una necesidad. Cuyo objetivo sea cubrir una
necesidad o deseo. Independientemente de que sea produciendo, intermediando o vendiendo
algún bien o servicio. Adicionalmente, se incluyen también, por origen, todas aquellas actividades
cuyo fin no sea el lucro.

Actividad humana: es aquel modo específicamente humano mediante el cual los hombres existen
y se vinculan con los objetos y procesos que le rodean, a los cuales transforman en el curso de la
misma, lo que también les permite transformarse a sí mismos y edificar el propio sistema de
relaciones sociales en el cual desenvuelven su vida.

Es la manera peculiar que tienen los hombres, comprendidos genéricamente, de a la vez

apropiarse y realizarse en y a través de la realidad que crean y humanizan.

La característica y diferenciadora entre las ciencias sociales es que los seres humanos poseen
habilidades cognitivas específicas que crean una conciencia y representaciones mentales
abstractas que en general influyen en su comportamiento y crean unas reglas de interacción entre
individuos complejas, por tanto, a diferencia de las ciencias naturales introducen los hechos
mentales reales o supuestos.

Por otro lado las ciencias sociales se diferencian de las humanidades, en que estas dan un mayor
énfasis al método científico u otras metodologías rigurosas de análisis. La mayoría de las ciencias
sociales, en el estado actual de conocimientos, no pueden establecer leyes de alcance universal,
por lo que muchas veces el objetivo es simplemente interpretar los hechos humanos, aunque
abundan en los últimos tiempos los intentos genuinamente científicos de formular predicciones
cualitativas.

Tipos de actividad humana

 La transmisión de conocimiento es la principal actividad de algunos profesionales tales como

profesores, sacerdotes, cómicos, periodistas, contables y otros.
 La logística es planificada por directores de empresa, técnicos de la administración pública y
políticos.
 La tecnología es incorporada a productos elaborados por artesanos, agricultores o albañiles.

Fundamentos de la Actividad Humana

La actividad humana no se realiza por generación espontánea. Requiere de su fundamento

objetivo - subjetivo para su realización efectiva. La actividad humana se funda en un sistema
complejo, integrado por:

1. La necesidad: Refiere a la base objetiva que impulsa la actividad. Es lo que el hombre

necesita, sus carencias, etc. que se convierte en fuente que impulsa la acción del hombre.
Es el estado de un ser en que se halla en carencia de un elemento, y su consecución resulta
indispensable para vivir en bienestar corporal pleno. Las necesidades se diferencian de los deseos
en que el hecho de no satisfacerlas produce resultados negativos evidentes, como puede ser
incluso el fallecimiento del individuo. Pueden ser de carácter fisiológico, como respirar, hidratarse
o nutrirse (objetivas); o de carácter psicológico, como la autoestima, el amor o la aceptación
(subjetivas).

Las características de las necesidades son:

 limitadas en cantidad: La sociedad humana está en desarrollo y el mundo puede

transformarse a pequeña y gran escala con el paso del tiempo. Con los cambios van surgiendo
nuevas necesidades.
 limitadas en capacidad: Una necesidad satisfecha deja de ser necesidad.
 Concurrentes o excluyentes: Cuando se presentan dos o más necesidades al mismo tiempo y
como no es posible satisfacerlas en forma simultánea, entonces el ser vivo prioriza aplacando
primero las más urgentes o apremiantes y después las de menor urgencia.
 Complementarias: Cuando satisfacer una necesidad implica resolver otras en función de la
primera. Por ejemplo: la necesidad de alimentarse implica la necesidad de contar con comida,
vajilla (en caso de desearla), cocina (para algunos alimentos)
 Sustituibles: Como existen diversas formas de satisfacer una misma necesidad. Por ejemplo
tengo la necesidad de desconectarme, me surge el deseo de recrearme asistiendo al cine pero
como se agotaron las entradas rentare la película y la veré en casa.
 Tienden a fijarse: Porque una vez satisfecha una necesidad que antes no teníamos se puede
convertir en un hábito o costumbre en nuestra vida venidera. Por ejemplo: el consumo de
alcohol (vino, licores, aguardientes), de ansiolíticos, de estimulantes, de alucinógenos, de
relajantes, de antidepresivos.

Tipos de necesidades

En función de su disponibilidad: se puede distinguir entre necesidades libres y necesidades

económicas.

Las necesidades libres son aquellas que se cubren sin esfuerzo dada su gran abundancia (la luz
solar, el aire, etc.), mientras que las necesidades económicas se satisfacen a partir de una serie de
esfuerzos (sembrar, cosechar, construir, etc.).

En economía, las necesidades se consideran infinitas e insaciables y abarcan todo aquello que hace
falta para vivir en condiciones óptimas.

Modelo de Maslow. Jerarquia de las Necesidades Humanas

Los 5 niveles de la pirámide de Maslow son los siguientes:

1. Necesidades básicas o fisiológicas: Son las únicas inherentes en toda persona, básicas
para la supervivencia del individuo. Respirar, alimentarse, hidratarse, vestirse, sexo, etc.
Por ejemplo: Para poder cubrir estas necesidades hay que instalar baños y mesas con sillas
para poder trabajar.
2. Necesidades de seguridad: Se busca crear y mantener una situación de orden y seguridad
en la vida. Una seguridad física (salud), económica (ingresos), necesidad de vivienda, etc.
Por ejemplo: Se deben realizar todos los protocolos de riesgos laborales. Junto a esto
también debemos de instalar un mobiliario ergonómico y que proteja la salud de los
empleados.
3. Necesidades sociales: Implican el sentimiento de pertenencia a un grupo social, familia,
amigos, pareja, compañeros del trabajo, etc. Este tipo de necesidad se cubre creando
vínculos de amistad a través de convivencias o comidas de empresa o grupos de cualquier
índole.
4. Necesidades de estima o reconocimiento: Son las necesidades de reconocimiento como la
confianza, la independencia personal, la reputación o las metas financieras. Un buen líder
que motive a su grupo, le aporta la confianza que necesita algún integrante de su grupo
permite que éste se sienta reconocido.
5. Necesidades de autorrealización: Este quinto nivel y el más alto solo puede ser satisfecho
una vez todas las demás necesidades han sido suficientemente alcanzadas. Es la sensación
de haber llegado al éxito personal. Por ejemplo: Otorgar premios a los empleados más
productivos es una opción a la hora de satisfacer esta necesidad.

La pirámide de Maslow se trata de una teoría de la motivación que trata de aportar un orden a las
necesidades que tiene cada ser humano.

Las necesidades humanas se manifiestan a través de conductas, las cuales son la expresión de
dichas necesidades. Las conductas sociales y las experiencias son propias de cada sujeto, de allí la
dificultad de poder descifrar realmente el verdadero desequilibrio, ya que dependiendo de cada
persona, es posible considerar conductas encubiertas.

La necesidad es satisfecha cuando la persona, ha tomado conciencia de dicha necesidad,

organizando y dirigiendo su conducta hacia el logro de su meta y encontrando el requerimiento
exacto, en calidad y cantidad.

La Necesidad en el Derecho

En el Derecho la necesidad tiene relevancia en varias situaciones. Por ejemplo, en la cuestión de

las prestaciones de alimentos uno de los elementos que toman en cuenta las leyes de cada país
para determinar la existencia de la obligación a prestarlos y el monto de los mismos son las
necesidades que tiene la persona beneficiaria de los alimentos.
El Estado de Necesidad de la persona puede ser una razón para eximir de responsabilidad penal y
civil. Es una de las circunstancias que permite que el hecho ilícito no sea punible.

El estado de necesidad es aquella situación que ampara a quien, en circunstancias de necesidad,

para evitar un mal propio o ajeno debe causar otro mal, siempre que este no sea mayor que el
que trata de evitar.

2. El interés: Es la toma de conciencia de las necesidades del hombre, su interiorización, expresada

en un interés estable. En fin, es la necesidad hecha conciencia.

3. El fin: Es la proyección ideal de las necesidades e intereses. Potencialmente aparece como

posibilidad que requiere de medios y condiciones para realizarse.

4. Los medios: Son los elementos objetivos y subjetivos que contribuyen a la realización del fin.

5. Las condiciones: Son mediaciones necesarias para la realización del fin. A veces los fines,
fundados en necesidades e intereses reales, no se realizan, porque carecen de los medios y
condiciones de manera que fines e ideales humanos, en determinadas condiciones históricas se
han quedado en el nivel de la posibilidad, sin convertirse en realidad.

Características de la Actividad Humana

1. Deviene como relación Sujeto-Objeto

2. Se expresa como actividad material y espiritual

3. Es síntesis integradora de los momentos objetivos y subjetivos del gran hacer humano

Estructura de la Actividad Humana

Cognoscitiva: Es un concepto que designa el modo en que existe la conciencia. Es un proceso de

aprehensión de la realidad que va de la sensación hasta la formación de conceptos, cuya forma
superior tiene lugar en la teoría científica. El hombre conoce porque actúa prácticamente. Por
supuesto, el resultado de la actividad cognoscitiva es el conocimiento en sus dos niveles: empírico
y teórico.

Valorativa: Es un concepto que designa el modo en que existen las necesidades, los intereses y los
fines del hombre. El valor es el ser de las cosas para el hombre. Es el significado que tienen las
cosas para el hombre. El hombre antes de preguntarse qué son las cosas, se pregunta para qué le
sirven. Emite juicios valorativos: esto es bueno, malo, bonito, feo, agradable, santo, etc.

Comunicativa: La comunicación es un concepto que designa el intercambio de actividad, en sus

diversas formas y manifestaciones, así como sus resultados, ya sean conductas, experiencias, en
fin el intercambio del proceso y resultado de la actividad humana y la cultura. En la comunicación
se sintetizan en unidad orgánica los conocimientos, los valores y la praxis social e individual.

Práctica: Refiere a la actividad material adecuada a fines. Es una relación esencial sujeto- objeto y
sujeto- sujeto, donde lo ideal y lo material se convierten recíprocamente, devienen idénticos. La
práctica es fundamento, base, fin y criterio valorativo de la verdad.

Sujeto Económico: Es aquella persona que esta llamada a resolver el problema económico.

Es toda persona física o jurídica que participa de algún modo o en alguna parte del proceso de una
actividad económica.

Sujetos Macroeconómicos:

1) Las Familias: que comprenden a las organizaciones sociales y culturales, las entidades religiosas,
las mismas familias, los clubes, etc.

2) Las Empresas: son las que combinan la actividad de las personas, las materias primas y los
bienes de capital con el fin de generar bienes y servicios finales.

3) Las Entidades Públicas: toman decisiones sobre la actividad económica, mediante el uso de la
coacción legal.

Desde el punto de vista Macroeconómico, existen 2 sujetos, denominados sujetos

macroeconómicos:

1) El Estado: Del Estado dependen en gran parte el mayor o menor éxito del desempeño
económico. El mercado y el sector privado también participan en este proceso, juntos
Estado y mercado existen en las sociedades modernas como mecanismos de asignación y
distribución de los recursos con los que cuenta la sociedad. A pesar de que en el mundo
actual prevalece la idea de economía de mercado, en la mayoría de los países existe un
importante sector público, que se puede encontrar presente en todas las esferas de la
actividad económica. El mercado no siempre se comporta de forma ideal para todos, de
hecho no existe en nuestra realidad un mercado competitivo absolutamente puro y
perfecto.

“Economía de Mercado: se entiende la organización, asignación de la producción y el consumo de

bienes y servicios que surge del juego entre la oferta y la demanda. La característica que define la
importancia de la economía de mercado es que las decisiones sobre la inversión y la asignación de
los bienes de producción se realizan a través de los individuos que operan en los mercados”.

Este esquema se complica con la intervención de otros dos sectores con funciones específicas, el
sector público y el exterior, y que interaccionan con el resto. Basados en los cuatros factores de
producción: capital, tierra, trabajo y tecnología, por un lado, y otra corriente de bienes y servicios
del otro, nos encontramos que los recursos humanos, ó sea nosotros, generamos con nuestro
trabajo, físico y mental, bienes y servicios que de una forma u otra nos lo es retribuido con un
sueldo, ingreso, salario, pago, estipendio u otro concepto y que es gasto de la empresa.

2) El Consumidor: Es la persona que satisface sus necesidades o deseos al adquirir un producto

que puede ser tangible (producto) o intangible (servicios). Este concepto no debe confundirse con
el de un cliente, que es un comprador que ya tiene una relación con un proveedor.

Analizar el comportamiento de un consumidor es mucho más complejo que hace algunos años ya
que, con el paso de estos años y la evolución tenida, en los mercados han aparecido nuevas
necesidades, tendencias, deseos, es decir, un nuevo consumidor por satisfacer; por consiguiente,
debemos estar a la vanguardia de estos cambios y evoluciones para poder satisfacer al consumidor
(cumplir sus expectativas) y al mismo tiempo tener en cuenta la teoría del valor, que consiste en
recibir más de lo que se pide, es decir, esto sucede cuando la realidad supera la expectativa.

Se puede definir el comportamiento del consumidor, al momento de tomar la decisión de un

producto o servicio, como el análisis del conjunto de actividades que están interrelacionadas para
llegar a un mismo propósito, que todas las personas realizan para elegir el producto que desean y
así también poder satisfacer todas sus necesidades, teniendo constantemente en cuenta sus
gustos, preferencias, hábitos, motivación y percepción.

El ser humano es complejo porque vive en un mundo en donde los cambios son constantes.
Además, las emociones juegan un papel muy importante en el proceso de compra, ya que es ahí
donde florece el cerebro reptiliano del ser humano, es por ello que no sólo debemos
preocuparnos porque nuestro producto o servicio sea bueno sino que tenemos que llamar la
atención desde la presentación.

Por lo que se debe tener en cuenta la importancia del Marketing en la vida cotidiana como en el
éxito empresarial; ya que este se encarga del estudio del consumidor, quienes son el punto clave
para el progreso o fracaso en una empresa.

En un proceso de compra no sólo intervienen el comprador y el proveedor sino que detrás del
primero existen otros personajes como el influenciador que es la persona que actúa para que la
compra se realice, en otras palabras el que motiva la compra, el decisor que como su nombre lo
dice es quien tiene la última palabra y dice si la compra se realiza o no, el comprador que es quien
efectúa el pago de los bienes o servicios brindados por la empresa, el consumidor el cual usa lo
que se ha comprado, el beneficiario que puede ser directo o indirecto y, por último, el evaluador
que compara el expectaticio con la realidad y llega a la conclusión de si la inversión en el bien o
servicio fue buena o mala y lo pagó valió la pena.

El consumidor cuando va a un supermercado o a una tienda lo primero que hace es comparar

precios, si tiene garantía, etc. Y esto es porque los consumidores en este siglo son más racionales
que antes ya no compran lo primero que encuentran sino analizan todos los beneficios que le
pueda traer esta. Por otro lado, las tendencias influyen mucho en la compra de los consumidores,
al hora de elegir se fijan en los colores o diseños que les gusten y esto hace que las empresas
tengan que innovar frecuentemente sus productos.

Por lo tanto, el análisis del consumidor antes de adquirir un producto de manera tangible e
intangible empieza con la carencia o ausencia de algo, luego con la necesidad, que es la brecha
que se tiene y desea continuar con la motivación, que es lo que impulsa al individuo a buscar lo
que desea y que finalmente es el deseo el que orienta de manera específica hacia la satisfacción
de la necesidad.