Facultad de Ciencias Políticas y

Administrativas

Carrera de Economía

Informe de Actividad de Investigación Formativa

Periodo Académico
2021-2S
 UNACH-RGF-01-03-10.03
VERSIÓN 01: 01-12-2020

Contenido
1. Autores..................................................................................................................................................................................................3

2. Personal Académico..............................................................................................................................................................................3

3. Resultados de Aprendizaje de la asignatura:.........................................................................................................................................3

4. Tema de la Actividad de la Investigación Formativa:...........................................................................................................................3

5. Objetivos de la(s) actividad(es):............................................................................................................................................................3

6. Fecha de la ejecución:...........................................................................................................................................................................3

7. Desarrollo del Informe..........................................................................................................................................................................3

7.1 Introducción.............................................................................................................................................................................3

7.2 Descripción de la metodología................................................................................................................................................4

7.3 Descripción de la(s) acción(es) realizadas (Fase de Ejecución y Seguimiento y Fase de Socialización y Reflexión)...........5

7.4 Resultados...............................................................................................................................................................................5

7.5 Bibliografía..............................................................................................................................................................................9

8. ANEXOS.............................................................................................................................................................................................10

1. Autores

GRUPO 4:

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BASANTES JIPSON
CRUZ ESTEBAN (Coordinador, responsable de carga al Sistema Informático de Control Académico)
ESPÍN BRIANNA
GUARANGA JENNIFER
MEDINA KAREN
TENEMPAGUAY MARIO

2. PERSONAL ACADÉMICO

 Director de Carrera: Ec. Eduardo Zurita Moreano

 Docente: Dra. Doris Gallegos
3. RESULTADOS DE APRENDIZAJE DE LA ASIGNATURA:

Analiza los aportes teóricos de las corrientes del pensamiento económico, para deducir su aplicabilidad en la solución de la problemática
del desempleo en el Ecuador.

4. TEMA DE LA ACTIVIDAD DE LA INVESTIGACIÓN FORMATIVA:

Realizar un ensayo en el se expongan alternativas teóricas de solución del problema del desempleo en el Ecuador, en base a las doctrinas
económicas estudiadas y a la información socioeconómica pertinente.

5. OBJETIVOS DE LA(S) ACTIVIDAD(ES):

 Proponer las posibles alternativas teóricas de solución al problema del desempleo, a partir de las escuelas del pensamiento
económico.
6. FECHA DE LA EJECUCIÓN:

Desde: Miércoles 2 de marzo del 2022.

Hasta: Lunes 14 de marzo del 2022

7. DESARROLLO DEL INFORME

7.1 Introducción.

La evolución del pensamiento económico dentro de la historia de humanidad ha sido el producto del desarrollo de eventos
sociales, cuyo origen ha sido la supervivencia en ambientes hostiles, producto de la escasez de insumos para dicha supervivencia
(Malagón, 2018). La economía ha sido una ciencia muy importante que se ha desarrollado en conjunto con la aparición del hombre en la
tierra. Es una rama del conocimiento humano que ha evolucionado y se ha adaptado a las necesidades de las personas con relación a la
época y condiciones de vida experimentadas a lo largo de la historia de la humanidad. El cambio existente dentro de la sociedad ha
moldeado a la economía mediante diversos movimientos o corrientes que han permitido la expresión de los puntos de vista de diversos
autores, así como a creación de teorías que han permitido explicar el funcionamiento y origen de diversos fenómenos a través del
tiempo.

El desempleo es un fenómeno relativamente moderno, considerado como un problema alrededor del mundo, el cual explica la
desocupación o falta de empleo que tiene cierto grupo de personas, a pesar de tener el deseo y las capacidades de trabajar (Borja, 2019).
Este concepto ha evolucionado con el tiempo y las diversas especificaciones que se han tenido al respecto, pero siempre existe la misma
constante, la cual indica que este término hace referencia a un serio problema económico y social que afecta al mundo entero, y gracias a
diversas circunstancias, puede empeorar drásticamente, afectando la vida de millones de personas. A pesar de que, en épocas pasadas, el
desempleo era considerado como una condición que experimentaba una pequeña parte de la población, generalmente por falta de
educación y cultura, en la actualidad el conocido “desempleo forzoso” implica la falta de oportunidades laborales sin tomar en cuanta el
grado de instrucción profesional que pueda a llegar a tener una persona.

Para comprender este problema de mejor manera, el desempleo ha sido dividido en tres categorías, siendo estas las
siguientes:

 Desempleo Cíclico: Está asociado con las diversas fases de la economía de un país o región específica. En la fase de recesión
económica, el uso de factores productos, en el que se encuentra el trabajo, disminuye considerablemente, lo que causa el

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aumento del desempleo. Pero, a medida que dicha nación se va recuperando, por medio de su retorno a la prosperidad, el
desempleo baja mientras que las oportunidades laborales crecen rápidamente.
 Desempleo Estacional: Hace referencia a lapsos de tiempo en los que no se requiere la misma cantidad de trabajadores para
cumplir con el proceso productivo correspondiente. Se refiere específicamente a empresas cuyos productos son elaborados
bajo procesos que dependen de factores variables, siendo el ejemplo más común el de la agricultura y el clima propicio para
cultivar cierto tipo de productos.
 Desempleo Estructural: Es el tipo de desempleo más común y el que más afecta a la sociedad. Se evidencia cuando una
economía nacional no tiene la capacidad de otorgar oportunidades laborales a todas las personas que así lo requieren.
Generalmente ocurre por el pequeño tamaño del apartado productivo, el exponencial crecimiento demográfico o el reemplazo
tecnológico de la mano de obra.

(Borja, 2019)

En Ecuador, como en el resto de los países alrededor del mundo, el desempleo es notable, y últimamente se ha ido
incrementando gracias a las devastadoras consecuencias que sigue dejando la Pandemia del COVID-19 a nivel global. Este problema de
escala mundial ha causado que una gran parte de la población haya perdido sus empleos y por lo tanto forme parte de este grupo de
desempleados, quienes buscan incansablemente un trabajo con el cual se puedan mantener a ellos mismos y sus familias, por medio de la
satisfacción de sus necesidades básicas. Este tópico ha tomado relevancia con este problema sanitario, y a pesar de que la situación en la
actualidad está siendo controlada de mejor manera, las personas apenas están comenzando a reactivarse, luego de dos años desde que
comenzó el primer confinamiento. Situaciones como esta son las que pueden desestabilizar a una economía y por consiguiente afectar a
los ciudadanos a través del desempleo, convirtiendo a esta problemática en una muy interesante de analizar e investigar.

El desempleo es un fenómeno económico mundial que afecta a millones de personas de forma constante y que a lo largo de la
historia de la humanidad se ha ido transformando, hasta llegar a ser el problema común que se conoce en la actualidad. Es por esta razón
que radica la importancia de explorar este tema a profundidad, por medio de la relación con el pensamiento de expertos en el tema a lo
largo de los años, con el fin de buscar soluciones que permitan mejorar la situación de los desempleados en la actualidad, y que brinden
respuestas certeras sobre su naturaleza y el impacto. En el presente informe se presentan datos socioeconómicos acerca del desempleo y
el mercado laboral en Ecuador, mediante el cual se realizará una comparación con el pensamiento económico a lo largo del tiempo,
concluyendo con soluciones económicamente correctas aplicadas a la problemática.

7.2 Descripción de la metodología

El método inductivo consiste en una forma de hipótesis que, a partir de una evidencia singular, sugiere la posibilidad de una
conclusión universal, este método es muy valioso, dado que incorpora la creatividad y permite arriesgar conclusiones innovadoras que, si
bien no pueden demostrarse, sí pueden someterse a consideraciones, pruebas y mecanismos de validación que, posteriormente,
conduzcan a la verdad.

En el presente trabajo utilizamos el método inductivo, que nos permite tener un panorama más claro de los diferentes índices
o situaciones de nuestro país, y todo esto enfocarlo al marco del mercado laboral y la socio economía que es un fenómeno mundial que
obliga a que países que están en el subdesarrollo como Ecuador se propongan a mejorar en diferentes ámbitos para poder ir acorde con el
resto, y así de esta manera comparar y poder obtener las ventajas y desventajas del tema a tratar emitiendo nuestro punto crítico de este
fenómeno que es de suma importancia para la sociedad.

La siguiente investigación está realizada en diferentes medios con parámetros que nos permitan copilar la mayor cantidad de
información necesaria de diferentes medios para tener un concepto claro y preciso continuando con un análisis de la socioeconomía
interna del ecuador en ámbitos de tecnología, cultura, ciencia, economía, trabajo etc. Por consiguiente, emitir un juicio crítico de nuestro
país y los efectos que la misma trae a la sociedad ecuatoriana como efectos positivos y negativos que pueden ser tomados o desechados
por cada individuo según crea oportuno en cada medio social.

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7.3 Descripción de la(s) acción(es) realizadas (Fase de Ejecución y Seguimiento y Fase de Socialización y Reflexión)

7.4 Resultados

El desempleo en el Ecuador es uno de los principales problemas que deben enfrentar los gobiernos de turno, porque ante altos
índices de desempleo se puede afirmar que la economía del país es poco confiable y obstaculiza la inversión extranjera, vital para el
crecimiento y desarrollo económico de una región. La mayor cifra de pérdida de empleo se registra en 2021 al llegar a cerca de un
millón de desempleados en el mes de abril, según datos del Ministerio del Trabajo.

La tasa de desempleo en los hombres empezó 2021 con un indicador de 4,9% y en noviembre bajó a 3,4%. En las mujeres el
desempleo en enero se ubicó en 6,9%, mientras que en noviembre llegó a 5,8%. En la última encuesta, el INEC informó que hubo
cambios metodológicos asociados al tamaño de la muestra, la representatividad, la metodología de levantamiento y el llamado factor de
expansión. (Sánchez et ál, 2021)

Tabla 1
Información sobre el desempleo en Ecuador desde enero del 2021 hasta enero del 2022 (en % con respecto a la Población
Económicamente Activa)

Indicadores Nacionales Ene-21 Oct-21 Nov-21 Dic-21 Ene-22

Tasa de participación global 66,3 66,0 66,5 67,4 66,6
Tasa de empleo adecuado 32,0 32,0 33,7 33,9 33,1

Tasa de subempleo 22,5 23,9 24,5 23,0 22,6

Tasa de desempleo 5,3 4,6 4,4 4,1 5,4

Fuente: Elaboración Propia basada en datos del INEC (2022).

Figura 1
Representación gráfica de los datos del mercado laboral ecuatoriano en el año 2021

Fuente: Banco Central del Ecuador (2022).

Dentro del mercado laboral ecuatoriano se pueden encontrar diversos indicadores, por medio de los cuales se divide el mismo
y se pueden encontrar problemas importantes dentro de la sociedad. Entre los principales se encuentran:

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 Desigualdad de Género: Se evidencia la desventaja de las mujeres en distintos aspectos. La brecha de género en
el desempleo sigue siendo marcada, con una tasa de 6,7% para las mujeres, casi el doble del 3,7% en los hombres.
Debido a la pandemia, y la crisis provocada por la misma, la situación a empeorado, generando una brecha aún
mayor de las oportunidades laborales de calidad ofrecidas a mujeres con respecto a los hombres.
 Población Económicamente Activa: A finales de 2018 se ubicó en 8’027.130 de personas. De forma agregada se
intuye que, de toda la población nacional, el 46,6% está trabajando o tiene la disponibilidad de trabajar. El 68,1%
de la población en edad de trabajar se encuentra económicamente activa. De la población económicamente activa,
el 95,6% son personas con empleo. La crisis mundial actual ha provocado que una gran parte de la población
económicamente activa ya no tenga la completa disponibilidad de trabajar, por diversos factores como el
tecnológico, haciendo que su porcentaje disminuya.
 Tasa de Desempleo: Ecuador cerró el 2021 con una tasa de desempleo del 4,1%. Esta cifra está levemente por
debajo del 4,9% obtenido en el año 2020, el cual se caracterizó por la ola de despidos originada por la pandemia
del COVID-19. De esta manera se puede evidenciar que en el último año la situación a mejorado, pero el
problema persiste y preocupa a muchas familias ecuatorianas, las cuales han quedado en situaciones de pobreza
gracias a este.
 Tasa de Empleo Bruto: En abril del 2021, la tasa de empleo bruto se ubicó en 61,9%, lo cual es indicativo de
personas que laboran en el país, ya sea por medio del empleo adecuado o el no adecuado. A pesar de esta cifra que
indica una gran cantidad de personas trabajando dentro del país, el 23,3% de estas se desarrollan sus actividades
dentro del subempleo, lo cual causa graves problemas socioeconómicos e indica que menos de la mitad de los
trabajadores en Ecuador se desarrolla dentro de un ambiente adecuado de trabajo,
 Tasa de Empleo Adecuado: Las plazas de empleo pleno se redujeron en 106.651 (3,65 %) en el último mes; esto
es, esa cantidad de personas que hasta diciembre pasado contaban con una plaza de trabajo adecuado ahora ya no
lo tienen. Hasta el último mes del 2021 eran 2′919.910 personas y en enero bajaron a 2′813.259. El porcentaje de
personas con empleo adecuado, según la encuesta, se ubicó en enero del 2022 en el 33,1 %, mientras que en
diciembre del año pasado era el 33,9 %. Se determina entonces un declive en el porcentaje de empleo adecuado en
comparación con diciembre del 2021 a enero del 2022, reduciendo esta tasa en 0,8%, lo cuál resulta un cambio
negativo, y mayor riesgo de empeorar la calidad de vida de los ciudadanos ecuatorianos en los próximos meses.

En base a los datos estadísticos expuestos, los cuales son representativos de la situación socioeconómica laboral del Ecuador
en los últimos años, específicamente haciendo énfasis en el desempleo, se proponen diversas soluciones a la dicha problemática
planteada, en base al pensamiento de autores económicos, cuyos aportes a lo largo de la historia de la humanidad han sido esenciales
para el desarrollo y evolución de la sociedad. A continuación, se expresan dichas alternativas teóricas:

 El economista argentino, Raúl Prebisch en la Teoría Cepalina, habla del desempleo en los países subdesarrollados como lo es
Ecuador. Prebisch indica que “Para que los países en desarrollo deben generen fuentes de empleo y su economía crezca
deben intentar buscar la manera de industrializarse, ya que para Prebisch mediante la industrialización los países pueden
exportar productos terminados, y no solo materia prima o alimentos.
Basándonos en este postulado podemos proponer que el actual gobierno debe buscar la manera de crear oportunidades de
trabajo mediante la implementación de tecnología de punta, para que el país ya no solo dependa de la exportación de las
materias primas o alimentos, lo cual es bueno pero los precios a los que se les vende a los países desarrollados es muy bajo en
comparación a exportar productos terminados como lo hacen los países desarrollados como USA.

7.5 Bibliografía

 Banco Central del Ecuador. (2021, 30 de septiembre). ECUADOR REGISTRA UN CRECIMIENTO INTERANUAL DE 8,4%
EN EL SEGUNDO TRIMESTRE DE 2021. Banco Central del Ecuador. https://www.bce.fin.ec/index.php/boletines-de-
prensa-archivo/item/1447-ecuador-registra-un-crecimiento-interanual-de-8-4-en-el-segundo-trimestre-de-2021
 Banco Mundial. (2021, 28 de septiembre). Ecuador: Panorama General. Banco Mundial.
https://www.bancomundial.org/es/country/ecuador/overview#1

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 Borja, R. (2019, 8 de mayo). Desempleo. Derecho Ecuador. https://derechoecuador.com/desempleo/

 Carrazán, Gastón et al. (2012, julio). Indicador de Demanda Laboral IDL Salta. Jornadas Nacionales sobre Estudios
Regionales y Mercados de Trabajo. SIMEL-Sistema de Información del Mercado Laboral, Santa Fe.
https://www.aacademica.org/carla.arevalo/3.pdf
 Clarín. (2020, 24 de octubre). Qué es el método inductivo: significado, pasos y ejemplos. Clarín.com
https://www.clarin.com/cultura/que-es-el-metodo-inductivo-significado-pasos-y-ejemplos_0_6AL5shQEw.html
 El Universo. (2022, 1 de enero). Resumen 2021: Desempleo llega ‘al pico’ de casi un millón de personas; pero 300.000 se
reactivan. Diario El Universo. https://www.eluniverso.com/noticias/economia/resumen-2021-desempleo-llega-al-pico-de-
casi-un-millon-de-personas-pero-300000-se-reactivan-nota/
 Encuesta nacional de empleo, desempleo y subempleo –ENEMDU (2017). Indicadores Laborales diciembre 2017. Instituto
Nacional de Estadísticas y Censos. www.ecuadorencifras.gob.ec/documentos/web-inec/EMPLEO/2017/Diciembre/
122017_M.Laboral.pdf
 INEC. (2022, enero). Estadísticas Laborales – Enero 2022. Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INEC).
https://www.ecuadorencifras.gob.ec/estadisticas-laborales-enero-2022/
 Instituto Nacional de Estadísticas y Censos –INEC y CEPAL (2016). Panorama Laboral y Empresarial del Ecuador 2007-
2013.
 Malagón, V. (2018, 2 de mayo). La evolución del pensamiento económico. Acento. https://acento.com.do/opinion/la-
evolucion-del-pensamiento-economico-8560650.html
 INEC. (2021, abril). Boletín Técnico: Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU). Ecuador en
Cifras. https://www.ecuadorencifras.gob.ec/documentos/web-inec/EMPLEO/2021/Abril-2021/Boletin%20tecnico%20de
%20empleo%20abr21.pdf
 Sánchez, A.M., Vayas, T., Mayorga, F., y Freire, C. (2021). Población, Empleo y Desempleo en Ecuador. Observatorio
Económico Social de Tungurahua., Universidad Técnica de Ambato.
https://blogs.cedia.org.ec/obest/wp-content/uploads/sites/7/2021/03/EMPLEO-Y-DESEMPLEO-final.pdf

8. ANEXOS

Reunión Grupal (lunes 7 de marzo del 2022)

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Tutoría Académica (martes 8 de marzo del 2022)

Reunión Grupal (jueves 10 de marzo del 2022)

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