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No. Actividad
1 Semana 2 Semana
1 Reunión de Apertura
2 Recolección de Información
3 Entrevistas
4 Visitas
5 Reporte de Hallazgos de Auditoría Interna
6 Reunión de Cierre
7 Seguimiento
8 Resultados de auditoria
A
Marzo
2 Semana 3 Semana 4 Semana 5 Semana
Nivel Experiencia promedio
Socio concurrente
Responsabilidades
Ejecuta la mayor parte del trabajo de detalle de auditoría. Dentro de sus funciones se encuentran:
· Ejecutar y documentar los procedimientos asignados en los programas de auditoría.
· Administrar el tiempo asignado en el presupuesto
· Comunicación oportuna con el Senior de Auditoría del avance del trabajo y de hallazgos y/o situaciones
críticas identificadas.
· Realizar los ajustes sugeridos por el Senior en los procedimientos y/o papeles de trabajo.
· Ejecutar otras tareas asignadas por el Senior en el desarrollo del trabajo
· Sugerir mejoras en el proceso de auditoría
Coordina y es responsable del trabajo de campo de la auditoría, así como de la supervisión y revisión del
trabajo del personal
· Responsable de la planificación, ejecución y finalización de la auditoría
· Diseña el presupuesto y supervisa su ejecución
· Supervisa y asesora a los asistentes de auditoría, asegurándose de la comprensión de los procedimientos
asignados en los programas de auditoría
· Revisa todos los papeles de trabajo y asegura que la evidencia sea suficiente y adecuada
· Ejecuta los procedimientos de auditoría en áreas complejas
· Identifica problemas y los comunica de forma oportuna al gerente con posibles soluciones
· Diseña y valida los informes a la gerencia
· Se asegura del cumplimiento de los compromisos adquiridos con el cliente
· Revisa el paquete de estados financieros y sugiere un modelo de opinión de acuerdo con los resultados
de la auditoría
· Sugiere mejoras en el proceso de auditoría