UNIVERSIDAD DE LAS FUERZAS ARMADAS

ESPE - EXTENSIÓN LATACUNGA

¿EMPRESAS FAMILIARES
CARACTERÍSTICAS?
.INGENIERÍA ELECTROMECÁNICA

LUIS TOAPAXI
OCTUBRE 2021–MARZO 2022
 EMPRESAS FAMILIARES

Según (Blended, 2019) “Es aquella cuyo patrimonio y gobierno está ejercido por los
miembros de una o varias familias y su objetivo estratégico comprende la continuidad de la
empresa a manos de la siguiente generación familiar”.

Fortalezas y debilidades

Sus fortalezas son claras; la transmisión de los valores y la cultura familiar al entorno
laboral, la cercanía con el cliente, la flexibilidad y la capacidad de planificar a largo
plazo se encuentran entre ellas (Tanus, 2016).

En cuanto a sus debilidades, la principal radica en la dificultad para conseguir

financiación, y tienen una alta aversión al riesgo porque su propio patrimonio está en
juego (Tanus, 2016).

Características (Uriarte, 2019)

Propiedad y gobierno

La mayor parte de las acciones, así como la influencia directa en la empresa, control y
gestión, están a cargo de los fundadores o miembros familiares.

Sucesión

La sucesión, por su parte, puede verse afectada por el tamaño de la familia y con las
consideraciones relativas a la capacidad de gestión, de compromiso y técnica.

Racionalidad generacional

A través de las generaciones, las medidas en las empresas familiares tienden a ser más
racionales

Proceso de Justicia

Lo que se considera justo, así sea por parte de los familiares como de otros miembros,
tiene más posibilidades de ser aceptado.

Problemas de índole emocional

Las empresas familiares muchas veces deben lidiar con sus conflictos emocionales.
 Mitos de tradición familiar

Generalmente estas empresas presentan un carácter muy conservador. A veces,

sobrellevan mitos (o creencias) familiares o patrones de comportamiento del mundo
exterior

Los Tres Círculos

Se habla de tres círculos: Familia, Empresa y Propiedad, puesto que muchas veces dan
lugar a conflictos.

En si las principales características de la empresa familiar son las siguientes:

• Propiedad concentrada en un grupo familiar.

• El grupo familiar participa en el gobierno y/o en la gestión de la empresa.
• Vocación de continuidad familiar, de transmisión de los valores empresariales propios
de la familia.
• La experiencia aparece como un valor casi irremplazable y motivo de escasa discusión
• Se valora mucho más la fidelidad que la habilidad
• No se admite el cuestionamiento del poder
• Existen dificultades o se traba en incorporación de extraños expertos
• La solidaridad de los miembros familiares en situaciones de crisis empresarial hace a
su permanencia en la misma
• Por lo general son medianas y pequeñas empresas

MUEBLES
TOAPAXI
Gerente William Toapaxi

Dpt. Financiero

Ing. Pamela Cunalata

Recursos Cordinador de Cordinador de Coordinadora de

Humanos Produccion Calidad -Despacho Ventas
Ing. Samantha Toapaxi Sr. Luis Toapaxi Sr. Bryan Toapaxi Sra. Wilma Quispe
BIBLIOGRAFÍA

• Blended. (2019). ¿Qué es una empresa familiar? Concepto y características. Obtenido

de eaeprogramas.es: https://www.eaeprogramas.es/blog/negocio/empresa/que-es-una-
empresa-familiar-concepto-y-caracteristicas#toc-caracter-sticas-de-las-empresas-
familiares-
• Tanus. (06 de 11 de 2016). Pymes y Empresa familiar: definición, características y
constitución. Obtenido de espaciopymes.com/: https://espaciopymes.com/noticias/la-
empresa-familiar-definicion-caracteristicas-generales-y-constitucion/
• Uriarte, J. (25 de 05 de 2019). Empresa Familiar. Obtenido de caracteristicas.com:
https://www.caracteristicas.co/empresa-familiar/