EXPOSICIÓN 4

Arriba y aTemperamental
También la esquina
corrió
Análisis técnico: cuadrícula de logros de wright para la calidad de codificación EES

Fiabilidad Realimentación 1
Mejor raza

Nos comprometemos
Su voz
Fiabilidad

Comprometerse Pulsa y aprende

Errático

Difícil
Fácil
Desnutrición

EXPOSICION 3

Análisis de sentimiento: porcentaje de menciones positivas durante un período de un año

Comprometerse Realimentación 1

47% 80%
Positivo Positivo

Su voz
Pulso y aprender

Nos comprometemos 82%

83% Positivo
Positivo
55%
Positivo
 EXPOSICION 4

Análisis de sentimiento: Frecuencias de palabras positivas y negativas durante un período de

un año

Análisis de los sentimientos - Frecuencia de palabras positivas

Comprometerse Realimentación 1 Pulso y aprende Su voz Nos comprometemos

Fácil Costo- eficaz Atractivo Intuitivo Útil

 Análisis de los sentimientos - Frecuencia de palabras negativas

Comprometerse Realimentación 1 Pulso y aprende Su voz Nos comprometemos

Odiado Frustrante Costosa Difícil Ineficaz

 EXPOSICIÓN 5

Análisis4de valoraciones y reseñas de clientes: matriz de excelencia de evergreen insights para

EES Software
Alta

Estrellas en ascenso Innovadores LEYENDA

5
3 PROGRAMAS EES
1 = Participar

Valor para 2 = Retroalimentación

el cliente Satisfactores Complacientes a la 3 = Pulso y aprender
multitud
2
1 4 = Su voz
5 = Nos comprometemos

Pobre Sobresaliente
Baja Experiencia del cliente
NOTA: la información imperecedera derivó las coordenadas de las matrices de excelencia a
partir de evaluaciones técnicas detalladas, análisis de sentimientos y calificaciones y reseñas
de los clientes.

EXPOSICIÓN 6

Análisis de valoraciones y reseñas de clientes: puntuaciones de valoraciones de Evergreen

Insights para programas de EES alternativos

Calificación resumida
Puntaje general del programa PROGRAMAS EES
Número de revisores
Puntajes de calificación de componentes
Programa fácil de usar
Entusiasmo de los empleados por usar el
programa
Calidad del servicio técnico del proveedor
Fácil de hacer negocios con el proveedor
Utilidad del programa para la empresa del
cliente
Encuestas de pulso de empleados
Diseño y personalización de encuestas de
pulso
Análisis y generación de informes de
encuestas de pulso
Retroalimentación continua de los
empleados
Conectividad intra firma de empleados
Establecimiento de objetivos de empleados y
seguimiento NOTA:
Coaching de empleados Evergreen Insights evalúa programas en 35
Aplicaciones de aprendizaje para empleados dimensiones. Aquí solo informamos aquellos relevantes
Sistemas de reconocimiento de empleados para Pilot Mountain Solutions. Escala de 1 a 5, donde 5
Compatible con otro software HRM indica una calificación más favorable.