UNIVERSIDAD NACIONAL HERMILIO

VALDIZÁN DE HUÁNUCO

FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL Y DE SISTEMAS

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

CURSO: SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

DOCENTE RESPONSABLE: Mg. MITZY GISELA MAYS AQUINO

Cayhuayna, 25 de agosto de 2021

 UNIDAD DE APRENDIZAJE I:
INTRODUCCIÓN AL SISTEMA DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO

SEMANA 1:
HISTORIA Y EVOLUCIÓN DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO –
ASPECTOS JURÍDICOS
 El trabajo constituye un hecho elemental
de la vida misma que, en ocasiones,
conlleva riesgos y daños a la salud, por
ello, desde tiempos ancestrales, la
Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es un
tema que ha preocupado al género
humano.
PREHISTORIA

Protección

Peligros - Adversidades
 Edad de Piedra
Manipulación de herramientas
Caídas
Caída de árboles
Ataques de animales
Agresiones de compañeros
PRE-
HISTORIA
(Aparición del hombre – escritura) Edad de Bronce
Artesanía
Agricultura

Protección colectiva Nuevos riesgos

 HISTORIA
(5000 a.C. - actualidad)

Edad Moderna
Edad Antigua

Edad Media

Edad Contemporánea
HISTORIA Se dan los primeros pasos hacia el
reconocimiento de la salud:

EGIPTO: 4000 a. de C.
Las medidas de protección estaban dadas por el
faraón y fueron implementadas mediante talleres.
1. EDAD Se realizaban tratamientos Médicos y acciones de
ANTIGUA salud ocupacional a guerreros, embalsamadores
(5000 a.C. – siglo V d.C.)
y fabricantes de armas.

MESOPOTAMIA: 2000 a. de C.
Se estableció en el Código de Hammurabi, la
protección a los artesanos y las indemnizaciones
por accidentes de trabajo.
 GRECIA: 1000 a. de C.
HISTORIA Dividen el trabajo en manual e intelectual, surgen
las diferentes profesiones como el Médico, el
Pintor entre otros.
Se contemplaba el tratamiento a guerreros,
zapateros y artesanos.

1. EDAD Hipócrates (460 a. de C.)

ANTIGUA Visita a centros de labores.
(5000 a.C. – siglo V d.C.)
Identifica y da a conocer factores causales de las
enfermedades.
Efectos producidos por el plomo (mineros y
metalúrgicos)
Protección de trabajadores (polvo)
HISTORIA ROMA: desde 800 a. de C.
Se caracterizó por su desarrollo en agricultura,
ganadería, artesanía, comercio y su capacidad
para la guerra.
Se conformaron colegios (agremiaciones) a
manera de asociaciones de ayuda mutua.
Lo mas importante fue el diseño, la
1. EDAD implementación, control y prevención de
ANTIGUA incendios.
(5000 a.C. – siglo V d.C.)

Plinio “el viejo” (23 – 79 d. de C.)

Enfermedades de los esclavos (manufactura y
minería)
Instrumentos de protección personal.
HISTORIA Las cofradías, asociaciones de ayuda mutua,
atendían los casos de sus trabajadores
accidentados. Así mismo, las órdenes religiosas
atendían a los trabajadores como obra de caridad.

Descripción de enfermedades profesionales.

Sistemas de protección.
2. EDAD
MEDIA Paracelso, médico y alquimista suizo (1567), se le
(siglo V – finales del siglo XV)
atribuye la primera monografía dedicada a las
enfermedades de las ocupaciones.
HISTORIA Con el fenómeno del maquinismo y el desarrollo pleno de
la revolución industrial aumentan los accidentes en el
trabajo, obligando a los Estados a buscar una solución
propia y especial ante la muerte de los trabajadores,
originándose la necesidad de la salud ocupacional y la
definición jurídica de accidente de trabajo.
Situación caótica:
3. EDAD - Niños trabajando
MODERNA - Condiciones insalubres
- Trabajo 14 o 15 horas
(finales siglo XV – siglo XVIII)
“Había tantos
liciados que parecía
un ejército
que regresaba de la
guerra”.
(Engels, 1844)
HISTORIA BERNARDO RAMAZZINI
PADRE DE LA SALUD OCUPACIONAL

(Carpi, 4 de octubre de 1633). Médico

italiano, considerado el fundador de la medicina del
trabajo. Sus estudios de las enfermedades profesionales y
la promoción de medidas de protección para los
3. EDAD trabajadores alentó el inicio de la seguridad industrial, y de
MODERNA las leyes de accidentes de trabajo.
(finales siglo XV – siglo XVIII)

En el año de 1700, Bernardo Ramazzini publicó el primer

libro que puede considerarse como un tratado completo
de enfermedades ocupacionales con el nombre de “De
Morbis Artificum Diatribe” describiendo allí una gran
variedad de enfermedades relacionadas con las
profesiones hasta entonces conocidas.
HISTORIA
ACONTECIMIENTOS MÁS IMPORTANTES
En el año de 1784, una epidemia de fiebre en las
fabricas de hilados de algodón cercanas a
Manchester, incitó a desarrollar la primera acción en
pro de la seguridad por parte del gobierno. Atrajo así
3. EDAD la atención de un público influyente sobre la
MODERNA explotación de los niños.
(finales siglo XV – siglo XVIII)

En el año de 1795 se formó la Cámara de Salud de

Manchester, la que asesoraba en relación con la
legislación para reglamentar las horas y las
condiciones del trabajo en las fábricas.
HISTORIA SIGLO XIX:
Se inicia la reglamentación de accidentes
de trabajo en Gran Bretaña, Francia,
España y Alemania. En sus finales, después
de la consagración legislativa de la teoría
del riesgo profesional en Europa, se
4. EDAD expiden las primeras normas sobre
CONTEMPORÁNEA Enfermedad Profesional en Suiza,
(finales siglo XVIII - actualidad) Alemania, Inglaterra, Francia e Italia,
dándose un carácter reparador a las
enfermedades Profesionales y se
establecen los parámetros para la
implementación de la salud ocupacional en
las empresas.
HISTORIA SIGLO XX:
A comienzos del siglo XX en Centro y
Suramérica se inicia el desarrollo legislativo
en Guatemala, Salvador, Argentina,
Colombia, Chile, Brasil, Bolivia, Perú,
Paraguay y paulatinamente en el resto de
4. EDAD naciones, hasta quedar consagrados el
CONTEMPORÁNEA accidente de trabajo, la enfermedad
(finales siglo XVIII - actualidad) profesional y la salud ocupacional como
derechos laborales protegidos por el
Estado.
HISTORIA ACONTECIMIENTOS MÁS IMPORTANTES
En el año de 1811 se organizó un movimiento en protesta
por el trato infrahumano en el trabajo, este movimiento fue
llamado Luddista, porque fue desarrollado bajo la dirección
de Ned Ludd conocido como un benefactor de los pobres.

En el año de 1841 se promulgó la Ley de Minas la cual

determinaba las compensaciones legales por las lesiones
previsibles causadas por maquinaria de minas no protegida.
4. EDAD Creó el cargo de inspectores de minas y excluyó a las
CONTEMPORÁNEA mujeres y muchachas del trabajo subterráneo, prohibiendo
(finales siglo XVIII - actualidad)
que lo efectuaran niños menores de 10 años.

En el año de 1842, Edwing Chadwick miembro de la

comisión encargada de formular las leyes de la protección
de los pobres, se convirtió en la fuerza impulsora que dio
origen a un estudio titulado “Informe sobre las condiciones
sanitarias de la población obrera en la Gran Bretaña”; esta
obra fue la base de las reformas en el siglo XIX en Europa y
los Estados Unidos.
 ORGANISMOS INTERNACIONALES
QUE VELAN POR LA SEGURIDAD
OSHA (OCUPATIONAL SAFETY AND HEALTH ADMINISTRATION)
Organismo del gobierno de los Estados Unidos encargado de desarrollar
y promulgar normas de prevención de accidentes y salud ocupacional,
conduce investigaciones y realiza inspecciones para determinar el grado
de cumplimiento de las normas.

CONSEJO NACIONAL DE SEGURIDAD (NATIONAL SAFETY

COUNCIL)
Organización ubicada en los Estados Unidos, independiente, sin fines
de lucro cuyo propósito es la reducción del número y severidad de todo
tipo de accidentes, mediante la recolección y distribución de información
sobre la causa de los mismos.
 ORGANISMOS INTERNACIONALES
QUE VELAN POR LA SEGURIDAD
NFPA (NATIONAL FIRE PROTECTION ASSOCIATION)
Organismo del gobierno de los Estados Unidos al que se suscriben
centros de servicios contra incendios, comercios e industrias. Sirve
como banco de información y generadora de normas técnicas sobre
prevención y combate de incendios.

CONSEJO INTERAMERICANO DE SEGURIDAD (CIAS)

Organización ubicada en los Estados Unidos, educativa, sin fines de
lucro, dedicada a la prevención de accidentes y control de pérdidas en
Latinoamérica, España y Portugal. Sus servicios son: Publicaciones
mensuales, consultas, servicios estadísticos, asesorías, material
educativo entre otros.
 ORGANISMOS INTERNACIONALES
QUE VELAN POR LA SEGURIDAD
ISO (INTERNATIONAL ORGANIZATION FOR STANDARDIZATION)
La Organización Internacional de Normalización es un órgano que se
encarga de crear normas internacionales (ISO 45001).
ASPECTOS JURÍDICOS DE LA SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO - PERÚ
La gestión de la seguridad y salud en el Trabajo en el Perú, se
fundamenta en la siguiente normativa:

• Ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (agosto

2011), y sus modificatorias: Ley N° 30222 (julio 2014), y Ley
N° 31246 (junio 2021).

• D.S. N° 005-2012-TR. Reglamento de la Ley de Seguridad y Salud

en el Trabajo, y sus modificatorias: D.S. N° 006-2014-TR (agosto),
D.S. N° 016-2016-TR (noviembre), D.S. Nº 020-2019-TR
(diciembre), y D.S. N° 001-2021-TR (enero).
 ASPECTOS JURÍDICOS DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Otros documentos complementarios del Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) son:

• R.M. N° 148-2012-TR, Guía y formatos referenciales para el

proceso de elección de representantes de los trabajadores ante
el Comité de SST.

• R.M. N° 050-2013-TR, Formatos referenciales que contemplan la

información mínima que deben contener los registros
obligatorios del SGSST.
 ASPECTOS JURÍDICOS DE LA
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Otros documentos complementarios del Sistema de Gestión de la
Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) son:

• D.S. 042-F, Reglamento de seguridad industrial.

• R.M. N° 972-2020-MINSA, Lineamientos para la vigilancia,

prevención y control de la salud por exposición al SARS-CoV-2
(noviembre).

• Guías básicas del Ministerio de Trabajo.

• Otras normas sectoriales en materia de SST.

¡MUCHAS GRACIAS!