Está en la página 1de 2

EXPEDIENTE: N° 0657/2021

SECRETARIO: JUAN CARLOS PEÑALOZA


ESCRITO N°1
SEÑORES MIENBROS DEL TRIBUNAL DE GARANTIAS
CONSTITUCIONALES, SALA DE TURNO DEL TRIBUNAL DEPARTAMENTAL
DE JUSTICIA DE LA PAZ.
Alan Salazar Rodríguez con CI. 3700113 con domicilio en la Avenida Montenegro, N°156,
casado, de profesión arquitecto, mayor de edad hábil por derecho que para efectos de dicha
demanda se le denominara DEMANDANTE. Martin Castro Olivares con CI. 37110032 con
domicilio en la zona de Achumani, calle 110, N°2, soltero, de profesión administrador de
empresas, mayor de edad hábil por derecho que para efectos de dicha demanda se le
denominara DEMANDADO.
ANTECEDENTES
Alan Salazar Rodríguez desempeña sus funciones como arquitecto para la empresa
“VISTA” desde la gestión 2000 hasta la fecha, al imprimir el extracto de su cuenta personal
previsional del “BANCO MI FUTURO” se evidencia la deuda de DIEZ MIL
DOSCIENTOS BOLIVIANOS (10.200 Bs.) por el incumplimiento de pago de aportes,
primas, comisión, interés por mora, aportes solidarios nacionales, desde el mes de febrero
del año 20220 hasta la fecha febrero 2021, que recae sobre su empleador Martin Castro
Olivares “GERENTE DE LA EMPRESA VISTA”.
IDENTIFICACIÓN DE DERECHOS VULNERADOS
El incumplimiento de la afiliación de los trabajadores por parte de su empleador, trae como
consecuencia que el empleador debe responder por las prestaciones asistenciales y
económicas que se llegaren a causar, reconociéndolas en las mismas condiciones que las
entidades administradoras en el evento de haber tenido a sus trabajadores afiliados. El
empleador al no realizar los pagos a la seguridad social de sus trabajadores, incumpliendo
su obligación de afiliarlos, además de responder por el pago de las prestaciones podrá ser
sujeto de multas impuestas por el Ministerio de Trabajo y la Superintendencia de Salud.
(Ley de Pensiones N° 65 Art. 91 Obligaciones del Empleador). Los derechos vulnerados
son el Art. 46 de la CPE. Respecto a la remuneración o salario justo, equitativo y
satisfactorio., Art 48 de la CPE. Respecto a que las normas laborales se interpretaran y
aplicaran bajo los principios de protección a las trabajadoras y de los trabajadores como
principal fuerza productiva de la sociedad; de primacía de la relación laboral; de la
continuidad y estabilidad laboral; de no discriminación y de inversión de prueba a favor de
ña trabajadora y del trabajador.
PETITORIO
En el marco de lo establecido anteriormente pido se ADMITA la presente demanda para
que se dé la liquidación de dicha deuda por parte del empleador, se señale día y hora para
audiencia, se cite al accionado.
OTROS SI: Señalo domicilio procesal Avenida Hernando Siles, Edificio las Torres,
Oficina 235.

ALAN SALAZAR RODRIGUEZ


CI: 3700113 LP.

La Paz, 19 de Abril del 2021

También podría gustarte