LA EMPRESA

Es toda actividad económica organizada por la producción, transformación, circulación,

administración o custodia de bienes o para la prestación de servicios.
Es una unidad económico-social, conformada por personas que comparten unos
objetivos de obtener beneficios a través de integración en el mercado de bienes y
servicios, haciendo uso de los factores productivos como son: trabajo, tierra y capital.
En lo general la empresa forma un grupo de personas, bienes materiales y financieros
con el objetivo de producir algo o prestar algún servicio que cubra necesidades y
obtener beneficios. (Julián Pérez Porto)
Los objetivos de una empresa
1. Ser una de las cinco marcas que lideren el mercado.
2. Aumentar las exportaciones.
3. Ser una marca que los demandantes reconozcan por su variedad de productos.
4. Incrementar la productividad.
5. Alcanzar un mayor alcance a nivel nacional e internacional.
6. Aumentar las ventas.
7. Crear nuevos diseños para un mejor reconocimiento de la marca

Se clasifican según la actividad económica:

• Sector Primario: es aquella que se centra en la actividad productiva en la
entrega de recursos naturales (ya sea como producto de consumo final o materias primas
para otros procesos productivos) , el nombre industria primaria abarca lo que
tradicionalmente se conoce como sector agro extractivo  que comprende la agricultura ,
la ganadería , la pesca ,etc.
• Sector Secundario: más conocida como industria manufacturada: está compuesta
por aquellas empresas cuya corriente de entrada la constituyen las materias primas que
entrega la industria primaria.  Dedicadas a la transformación de bienes, como las
industriales y de la construcción.
• Sector Terciario: o de servicios. Este sector productivo es el encargado de
satisfacer las necesidades de la comunidad que no se expresan en bienes físicos ligados.
con este sector terciario están las empresas dedicadas a la salud, transporte, en este se
encuentran
Según su constitución:
• Empresa Individuales: Pertenecen a una sola persona. esta es una persona física
que realiza de forma habitual, personal, directa, por cuenta propia y fuera del ámbito de
dirección y organización de otra persona.
Características:
 Control total de la empresa por parte del propietario, que dirige su gestión.

 No existe diferenciación entre el patrimonio mercantil y su patrimonio civil

(personal).
 No precisa proceso previo de constitución. Los trámites se inician al comienzo de la
actividad empresaria

• Empresa Societarias: Formadas por varias personas.

• Empresas Anónimas: La sociedad anónima (S.A.) es una forma de organización

de tipo capitalista muy utilizada entre las grandes compañías. Todo el capital se
encuentra dividido en acciones, que representan la participación de cada socio en el
capital de la compañía Sociedades de responsabilidad limitada y de economía social.

ORGANOS OBLIGATORIOS DE LAS EMPRESAS ANONIMAS

 La Junta General de Accionistas (o Asamblea) es el órgano en el que se reúnen todos

los accionistas. Uno de sus cargos es la elección de los administradores de la
compañía.
 Los administradores de la sociedad son los gerentes que forman la ejecutiva y al
mismo tiempo son el órgano representativo.
 El tercer órgano, que no existe en todos los países, es el consejo de vigilancia. Sus
miembros tienen la tarea de supervisar a los administradores
Según la titularidad del capital:
• Empresa Privadas: Su capital está en mano de particulares, bien personas
individuales o bien jurídicas según regula el derecho empresarial.
• Empresa Publicas: Controladas por el estado o siendo parcial su influencia en el
sistema directivo es importante.
• Empresas Mixtas: El capital es conformado por particulares y por el estado.
• Empresa de Autogestión: Capital es propiedad de los trabajadores.

Según su tamaño:
• PYMES: Son aquellas organizaciones que no son grandes empresas que por
obligación deben declarar mensualmente sus retenciones sobre rendimientos del trabajo
y actividades económicas.
• Microempresas: es utilizado para diferenciar un tipo de negocio según a los
ingresos mensuales o anuales, además del tamaño que éste tiene. si posee menos de 10
empleados.
• Pequeña empresa: si tiene un número entre 10 y 49 empleados.
• Mediana empresa: Son las que poseen capitales, egresos y venta. si tiene un
número entre 50 y 249 empleados.
• Gran empresa: Manejan capitales y financiamientos grandes, tienen instalaciones
propias, cuentan son sistemas de administración y de operación muy avanzados si
posee 250 o más empleados.
LA FINALIDAD DE UNA EMPRESA
Obtener la máxima rentabilidad
Obtener resultados acorto plazo

CICLO DE VIDA DE UNA EMPRESA

Una empresa es como el ser vivo que pasa por distintas fases de desarrollo.

 NACIEMIENTO : En este período es cuando tu empresa se constituye legalmente y se

instala en el local donde operará.

* Momento de máxima innovación.

*Estructura pequeña e informal.

*Métodos de decisión altamente centralizados.

*Se puede penetrar en el mercado compitiendo a precios bajos. 

*Inicialmente el negocio genera pérdidas que se cubren con financiación, hasta que se

alcanza el punto de equilibrio.

CRECIMIENTO Y ACELERACIÓN: 

 *Se incrementa la facturación sobre la base de un nicho explotado.

*Se delegan más las decisiones.

*Se mejoran los productos.

*Se amplían los mercados tanto geográficamente como en forma horizontal a través de

la incorporación de otros productos o servicios.

*Aumentan el número de empleados por la demanda de trabajo y gestionar técnicas de

mercadeo para posicionarte en la mente de los consumidores.

RENACIMIENTO:

*Descentralización de decisiones pero mayor coordinación.

*Reinvención de la empresa: nuevos productos, nuevos mercados.

*Fomento de la innovación: grupos de mejora, innovación en

procesos, productos, organización, comercialización.

*Se crean divisiones, filiales y se coopera con otras empresas para lanzar nuevos

proyectos.

DECLINACIÓN:

*Es la pérdida de participación en el mercado y el debilitamiento en cuanto a su

situación financiera. 
*Esta fase puede terminar en liquidación o muerte de la empresa.

CICLO CONTABLE DE UNA EMPRESA

El ciclo contable es un conjunto de fases de la contabilidad, que se repiten en cada

ejercicio económico, durante la vida de una empresa, y que tienen como finalidad
preparar la información acerca de los resultados obtenidos en dicho ejercicio y de la
situación económico-financiera y patrimonial al término del mismo.
*La información contable del ejercicio se muestra mediante estados financieros –
Balance, Cuenta de Pérdidas y Ganancias.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS:

1. Julián Pérez Porto. Definicion.de: Definición de empresa.Publicado: 2008.

extraído: (http://definicion.de/empresa/).
2. Debitoor.https://debitoor.es/glosario/definicion-empresa
3. Comisión de la Unión Europea: DEFINICIÓN DE MICRO-EMPRESAS,
PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS ADOPTADA POR LA COMISIÓN, art I
Fuente: http://.org/empresas-y-negocios/objetivos-de-una-empresa/#ixzz4gM6wVYb9
http://portal.circe.es/es
ES/emprendedor/EmpresarioIndividual/Paginas/AutonomoQueEs.aspx