Vigentes a diciembre 2020 oct-21 nov-21 dic-21

Tramo Ingreso Grupo Familiar Valor Ingreso Grupo Familiar Ingreso Grupo Familiar Ingreso Grupo Familiar Valor
asignación asignación
Inferior Superior Inferior Superior Inferior Superior Inferior Superior
por hija/o por hija/o
I $ 4.095 $ 35.621 $ 2.639 $ 5.794 $ 50.404 $ 5.938 $ 51.650 $ 5.938 $ 51.650 $ 3.827

II $ 35.621 $ 52.247 $ 1.544 $ 50.404 $ 73.930 $ 51.650 $ 75.758 $ 51.650 $ 75.758 $ 2.239

III $ 52.247 $ 60.320 $ 930 $ 73.930 $ 85.353 $ 75.758 $ 87.464 $ 75.758 $ 87.464 $ 1.349
IV $ 60.320 $ 155.328 $ 476 $ 85.353 $ 210.278 $ 87.464 $ 210.278 $ 87.464 $ 210.278 $ 690

Anexo 1. Tabla de sueldos Básicos

Concepto Salarial Sueldos Básicos

Valor por categoría: desde septiembre de 2021 se toma como base de

Definición cálculo el sueldo básico de la categoría 20 en 30hs, del agrupamiento
Profesional de la clase A grado II de la Ley N° 10430

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE

Vigencia 2021 de
2021
Asistente $ 23.265,29 $ 23.854,40
24Hs.
Asistente $ 32.959,16 $ 33.793,74
Categoría / 34Hs.
6,75%
Coeficiente Asistente $ 34.897,93 $ 35.781,60
36Hs.
Asistente $ 42.653,03 $ 43.733,07
44Hs.

1
 Asistente $ 46.530,58 $ 47.708,81
48Hs.
Agregado $ 24.643,97 $ 25.268,00
24Hs.
Agregado $ 34.912,30 $ 35.796,33
34Hs.
Agregado $ 36.965,96 $ 37.902,00
7,15%
36Hs.
Agregado $ 45.180,62 $ 46.324,66
44Hs.
Agregado $ 49.287,95 $ 50.535,99
48Hs.
PH "C" 24Hs. $ 26.194,99 $ 26.858,29
PH "C" 34Hs. $ 37.109,57 $ 38.049,24
PH "C" 36Hs. 7,60% $ 39.292,49 $ 40.287,44
PH "C" 44Hs. $ 48.024,15 $ 49.240,20
PH "C" 48Hs. $ 52.389,99 $ 53.716,58
PH "B" 24Hs. $ 27.573,68 $ 28.271,88
PH "B" 34Hs. $ 39.062,71 $ 40.051,84
PH "B" 36Hs. 8,00% $ 41.360,52 $ 42.407,83
PH "B" 44Hs $ 50.551,74 $ 51.831,79
PH "B" 48Hs. $ 55.147,35 $ 56.543,77
PH "A" 24Hs. $ 29.124,70 $ 29.862,18
PH "A" 34Hs. $ 41.259,99 $ 42.304,75
PH "A" 36Hs. 8,45% $ 43.687,04 $ 44.793,27
PH "A" 44Hs. $ 53.395,28 $ 54.747,33
PH"A" 48Hs. $ 58.249,39 $ 59.724,36
Director $ 58.249,39 $ 59.724,36
Ejecutivo

Anexo 2.:
La Bonificación Creciente por categoría (Decreto N° 1253/20 Art 5° y modificatorio en trámite)
conforme el siguiente detalle:

Concepto Salarial Decreto N° 1253/20 artículo 5° (modificatorio en trámite)

Definición Remuneración Creciente por categoría

2
 A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE
Vigencia 2021 de
2021
Asistente $ 12.237,7 $ 12.561,9

Agregado $ 18.450,3 $ 18.939,0

PH "C" $ 24.475,0 $ 25.123,4

Categoría
PH "B" $ 30.687,9 $ 31.500,9

PH "A" $ 36.712,7 $ 37.685,2

Director Ejecutivo $ 36.712,7 $ 37.685,2

Anexo 3.:

La Bonificación Decreciente por categoría (Decreto N°1253/20 Art 6° y modificatorio en trámite)

conforme el siguiente detalle:

Concepto Salarial Decreto N° 1253/20 artículo 6° (modificatorio en trámite)

Definición Remuneración Decreciente por categoría

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE
Vigencia 2021 de
2021
Asistente $ 24.558,4 $ 25.407,9

Agregado $ 18.464,5 $ 19.103,2

PH "C" $ 12.370,7 $ 12.798,6

Categoría
PH "B" $ 9.323,6 $ 9.646,1

PH "A" $ 6.276,8 $ 6.494,0

Director Ejecutivo $ 6.276,8 $ 6.494,0

Anexo 4: Bonificaciones remunerativas

a) La Bonificación Remunerativa No Bonificable fija (Decreto N° 1253/20 Art 7° y

modificatorio en trámite) conforme el siguiente detalle:

3
 Concepto Salarial Decreto N° 1253/20 artículo 7° (modificatorio en trámite)

Definición Suma Fija

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE de
Vigencia
2021 2021

Valor $ 105,47 $ 108,08

b) La Bonificación Remunerativa No Bonificable fija (Decreto N° 1253/20 Art 8° y

modificatorio en trámite) conforme el siguiente detalle:

Concepto Salarial Decreto N° 1253/20 artículo 8° (modificatorio en trámite)

Definición Suma Fija

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE
Vigencia 2021 de
2021

Valor $ 907,13 $ 929,57

c) La Bonificación Remunerativa por régimen horario (Dto N° 1253/20 Art. 9° y

modificatorio en trámite) conforme el siguiente detalle:

Concepto Salarial Decreto N° 1253/20 artículo 9° (modificatorio en trámite)

Definición Suma Fija por Régimen Horario

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE de
Vigencia
2021 2021
24 horas $ 573,05 $ 587,22

34 horas $ 810,61 $ 830,66

Régimen Horario 36 horas $ 861,88 $ 883,20

44 horas $ 1.052,86 $ 1.078,90

48 horas $ 1.146,04 $ 1.174,38

d) La Bonificación Remunerativa No Bonificable Equipo de Salud conforme el siguiente

detalle:

Concepto Salarial BRNB Equipo de Salud

Definición Suma Fija

A partir del 1° de OCTUBRE de A partir del 1° de NOVIEMBRE de

Vigencia
2021 2021

Monto $ 8.930,28 $ 9.156,41

Grilla de sueldos netos resultante:

Sueldo de Bolsillo OCTUBRE'21 NOVIEMBRE'21

Descripción Categoría Antigüedad

4
 Dic. 2020 OCTUBRE'21 NOVIEMBRE'21 En $ En % En $ En %

Asistente 36Hs. 0 55.235 78.163 80.111 22.928 41,5% 24.876 45 ,0%

Agregado 36Hs. 5 59.658 84.296 86.360 24.638 41,3% 26.702 44 ,8%
Profesional de Hospital "C" de 36Hs. 10 64.510 91.038 93.234 26.528 41,1% 28.724 44 ,5%
PLANTA Profesional de Hospital "B" de 36Hs 15 71.038 100.428 102.846 29.390 41,4% 31.808 44 ,8%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 20 76.466 108.230 110.828 31.764 41,5% 34.362 44 ,9%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 25 79.474 112.555 115.263 33.081 41,6% 35.789 45 ,0%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 30 83.685 118.611 121.471 34.925 41,7% 37.786 45 ,2%
Asistente 36Hs. 0 62.901 89.185 91.413 26.284 41,8% 28.511 45 ,3%
Agregado 36Hs. 5 67.778 95.971 98.331 28.193 41,6% 30.553 45 ,1%
Profesional de Hospital "C" de 36Hs. 10 73.141 103.448 105.958 30.307 41,4% 32.817 44 ,9%
GUARDIA
Mínima Profesional de Hospital "B" de 36Hs 15 80.123 113.492 116.240 33.368 41,6% 36.116 45 ,1%
72 %
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 20 86.063 122.029 124.976 35.966 41,8% 38.913 45 ,2%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 25 89.071 126.354 129.410 37.283 41,9% 40.340 45 ,3%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 30 93.282 132.409 135.619 39.127 41,9% 42.337 45 ,4%
Asistente 36Hs. 0 67.755 96.165 98.569 28.410 41,9% 30.813 45 ,5%
Agregado 36Hs. 5 72.920 103.364 105.912 30.444 41,8% 32.991 45 ,2%
Profesional de Hospital "C" de 36Hs. 10 78.606 111.307 114.016 32.700 41,6% 35.409 45 ,0%
GUARDIA
Máxima Profesional de Hospital "B" de 36Hs 15 85.876 121.764 124.721 35.887 41,8% 38.845 45 ,2%
92 %
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 20 92.139 130.766 133.935 38.627 41,9% 41.795 45 ,4%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 25 95.147 135.091 138.369 39.944 42,0% 43.222 45 ,4%
Profesional de Hospital "A" de 36Hs. 30 99.358 141.146 144.577 41.788 42,1% 45.219 45 ,5%
Asistente 48Hs. 0 64.702 91.770 94.063 27.069 41,8% 29.361 45 ,4%
Agregado 48Hs. 5 70.524 99.916 102.376 29.392 41,7% 31.851 45 ,2%
Profesional de Hospital "C" de 48Hs. 10 76.952 108.924 111.572 31.972 41,5% 34.621 45 ,0%
PLANTA
Profesional de Hospital "B" de 48Hs 15 85.076 120.609 123.537 35.533 41,8% 38.461 45 ,2%
48hs.
Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 20 91.766 130.225 133.380 38.459 41,9% 41.614 45 ,3%
Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 25 95.776 135.992 139.292 40.215 42,0% 43.516 45 ,4%
Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 30 101.391 144.065 147.570 42.674 42,1% 46.179 45 ,5%
Asistente 48Hs. 0 90.332 128.623 131.848 38.291 42,4% 41.517 46 ,0%
Agregado 48Hs. 5 97.673 138.952 142.400 41.279 42,3% 44.727 45 ,8%

PLANTA Profesional de Hospital "C" de 48Hs. 10 105.809 150.417 154.116 44.607 42,2% 48.307 45 ,7%
48hs.
Profesional de Hospital "B" de 48Hs 15 115.452 164.285 168.319 48.833 42,3% 52.867 45 ,8%
Con Bloqueo
de Título 100% Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 20 123.851 176.359 180.681 52.508 42,4% 56.831 45 ,9%
Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 25 127.861 182.125 186.594 54.264 42,4% 58.733 45 ,9%
Profesional de Hospital "A" de 48Hs. 30 133.476 190.199 194.872 56.722 42,5% 61.396 46 ,0%

Promedio 75.768 107.348 109.962 31.580 41,7% 34.195 45 ,1%

5
 RESIDENTES:

• Se propone incrementar los aportes económicos mensuales en octubre y noviembre de 2021 de acuerdo al
siguiente detalle, para mantener el incremento en línea con el Personal de Planta de la Ley N°10.471:

Concepto Salarial Montos netos o líquidos Residencias

A partir del 1° de A partir del 1° de
Vigencia
OCTUBRE de 2021 NOVIEMBRE de 2021
60 11 - SOLTERO JEFE DE RESIDENTE $ 85.178,00 $ 87.449,00
60 12 - CASADO 1er Nivel $ 92.574,00 $ 95.043,00
60 21 - SOLTERO JEFE DE RESIDENTE $ 85.178,00 $ 87.449,00
60 22 - CASADO 2do Nivel $ 92.573,00 $ 95.041,00
61 11 - SOLTERO RESIDENTE 1er año 1er $ 62.993,00 $ 64.672,00
61 12 - CASADO Nivel $ 70.389,00 $ 72.266,00
61 21 - SOLTERO RESIDENTE 1er año 2do $ 82.713,00 $ 84.919,00
61 22 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
62 11 - SOLTERO RESIDENTE 2do año 1er $ 70.389,00 $ 72.266,00
62 12 - CASADO Nivel $ 77.783,00 $ 79.857,00
62 21 - SOLTERO RESIDENTE 2do año 2do $ 82.713,00 $ 84.919,00
62 22 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
63 11 - SOLTERO RESIDENTE 3er año 1er $ 82.713,00 $ 84.919,00
63 12 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
63 21 - SOLTERO RESIDENTE 3er año 2do $ 82.713,00 $ 84.919,00
63 22 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
64 11 - SOLTERO RESIDENTE 4to año 1er $ 82.713,00 $ 84.919,00
64 12 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
64 21 - SOLTERO RESIDENTE 4to año 2do $ 82.713,00 $ 84.919,00
64 22 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
65 11 - SOLTERO RESIDENTE 5to año 1er $ 82.713,00 $ 84.919,00
65 12 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
65 21 - SOLTERO RESIDENTE 5to año 2do $ 82.713,00 $ 84.919,00
65 22 - CASADO Nivel $ 90.108,00 $ 92.511,00
Adicionalmente a estos valores de Residencia reciben:

• La suma remunerativa fija prevista en el Decreto N° 120/20 que desde octubre’21 se establece en $400 y desde
noviembre’21 en $130.

• La “BRNB EQUIPO DE SALUD" de $6.313 se fija desde octubre’21 en $8.930,28 y desde noviembre’21 en
$9.156,41
 7

Grilla Residentes monto total:

Octubre 2021 Noviembre 2021

(Incluye BR (Incluye BR
Decreto 120/20 de Incre % resp Decreto 120/20 de Incre % resp
Categoría Diciembre 2020
$400 y Equipo de Dic'20 $130 y Equipo de Dic'20
Salud de Salud de
$8.930,28) $9.156,41)

60 11 - SOLTERO JEFE DE RESIDENTE $ 65.936,58 $ 94.060,43 42,7% $ 96.289,66 46 ,0% 60 12 - CASADO 1er Nivel $ 70.867,58
$ 101.456,43 43,2% $ 103.883,66 46 ,6% 60 21 - SOLTERO JEFE DE RESIDENTE $ 65.936,58 $ 94.060,43 42,7% $ 96.289,66 46 ,0%
60 22 - CASADO 2do Nivel $ 70.866,58 $ 101.455,43 43,2% $ 103.881,66 46 ,6% 61 11 - SOLTERO RESIDENTE 1er año 1er $ 51.146,58
$ 71.875,43 40,5% $ 73.512,66 43 ,7% 61 12 - CASADO Nivel $ 56.077,58 $ 79.271,43 41,4% $ 81.106,66 44 ,6%
61 21 - SOLTERO RESIDENTE 1er año 2do $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 61 22 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
62 11 - SOLTERO RESIDENTE 2do año 1er $ 56.077,58 $ 79.271,43 41,4% $ 81.106,66 44 ,6% 62 12 - CASADO Nivel $ 61.006,58
$ 86.665,43 42,1% $ 88.697,66 45 ,4%
62 21 - SOLTERO RESIDENTE 2do año 2do $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 62 22 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
63 11 - SOLTERO RESIDENTE 3er año 1er $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 63 12 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
63 21 - SOLTERO RESIDENTE 3er año 2do $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 63 22 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
64 11 - SOLTERO RESIDENTE 4to año 1er $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 64 12 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
64 21 - SOLTERO RESIDENTE 4to año 2do $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 64 22 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
65 11 - SOLTERO RESIDENTE 5to año 1er $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8% 65 12 - CASADO Nivel $ 69.223,58
$ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
65 21 - SOLTERO RESIDENTE 5to año 2do $ 64.293,58 $ 91.595,43 42,5% $ 93.759,66 45 ,8%
65 22 - CASADO Nivel $ 69.223,58 $ 98.990,43 43,0% $ 101.351,66 46 ,4%
Promedio $ 59.356 $ 84.190 41,8% $ 86.156 45 ,2%

REEMPLAZOS DE GUARDIA:

• Se propone incrementar a partir de octubre y noviembre 2021, el monto de los Reemplazos de Guardia en
41,5% y 45%, respectivamente, porcentaje aplicado sobre los valores vigentes en diciembre 2020:

A partir del 1° de OCTUBRE A partir del 1° de

de 2021 NOVIEMBRE de 2021
Reemplazo en Diciembre
día: 2020
Monto Incre % Monto Incre %
Reemplazo resp Dic'20 Reemplazo resp Dic'20

Hábil $ 13.852 $ 19.601 41,5% $ 20.085 45 ,0%

No hábil $ 16.593 $ 23.479 41,5% $ 24.060 45 ,0%