Unidad 1 Introducción

Los líderes desarrollan planes estratégicos y establecen metas para sus organizaciones. A
continuación, guían las organizaciones hacia las metas establecidas y hacen un seguimiento del
progreso. Para lograr esto con eficacia, utilizan un sistema de medición y control del rendimiento:
el sistema contable. Muchas personas piensan que la contabilidad consiste en meras cifras. Sin
embargo, la contabilidad es un proceso de medición que ayuda a los gerentes a dirigir con éxito
una organización y a enfrentar las preocupaciones de diversas partes interesadas. La medición
contable ofrece a los líderes la información financiera necesaria para tomar decisiones eficaces y
establecer metas estratégicas. Los líderes eficaces deben comprender que la contabilidad es un
proceso de medición a partir del cual pueden crearse medidas significativas. Debe saber qué
medir, cómo medirlo y cuáles pueden llegar a ser las consecuencias de las mediciones.

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Unidad 1 Introducción

Este curso comienza con una introducción a la terminología y a los conceptos contables básicos
y a los estados financieros. Estos temas le ofrecerán los conocimientos fundamentales que
necesitará para aplicar estratégicamente la información contable cuando tome decisiones
empresariales. El curso abarca temas clave como la causalidad y la medición, las mediciones del
rendimiento no financiero, el comportamiento de los costos y la toma de decisiones, la
planificación y el análisis, y la evaluación de riesgos. Se enfoca en la aplicación de principios y
conceptos de medición contable a situaciones y problemas prácticos en la empresa.

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Unidad 1 Introducción

Antes de poder utilizar la información contable para tomar decisiones y seleccionar mediciones
para la evaluación del rendimiento y otros fines, debe conocer los términos contables y
comprender cómo se llevan a cabo las mediciones contables.

En esta unidad se incluyen terminología y conceptos contables y se examina el proceso para

recopilar y resumir los datos financieros. Los datos financieros solo son adecuados si el sistema
de controles internos que rige su recopilación y procesamiento también es adecuado. En esta
unidad, examinarás los sistemas de controles internos, que son el marco de trabajo que respalda
la confiabilidad de la información que la organización produce.

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Unidad 1 Introducción

Una nota de precaución antes de comenzar: En esta unidad se trata mucha información y, en
gran parte, dicha información puede resultarle novedosa. La sensación puede resultar similar a
aprender otro idioma. Se tarda en comprender qué dicen los demás y se tarda incluso más en
comunicarse correctamente. La contabilidad incluye diversos términos que suenan como
palabras conocidas que se escuchan a diario. Sin embargo, en la contabilidad, estas palabras
tienen significados muy específicos.

Este curso se enfoca en un tipo de entidad: una empresa con fines de lucro. Los principios
contables básicos también se aplican a las entidades gubernamentales y sin fines de lucro, pero
la contabilidad de estas organizaciones tiene diferencias únicas que están fuera del alcance de
este curso.

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