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Versión: 04
ANÁLISIS DE PUESTO DE TRABAJO –
CONDICIONES ERGONÓMICAS DE LA
EMPRESA WORLD JACKET
Fecha: 08/03/201

PUESTO DE TRABAJO: OPERARIO DE MÁQUINA CORTADORA

OBJETIVO GENERAL

OBJETIVO GENERAL
Evaluar las condiciones del puesto de trabajo de Operario de máquina cortadora,
de la empresa WORLD JACKET, a través de la identificación de las condiciones de
riesgo organizacionales, biomecánicas, fisiológicas y antropométricas.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

● Determinar la caracterización de la empresa

Caracterización de la empresa

Empresa dedicada a la fabricación de prendas de vestir, Excepto prendas de

piel.

Su estructura jerárquica:
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Los turnos y horarios

Lunes a Viernes de 7:30 A.M. a 6:30 P.M. Sábado de 7:30 A.M. a 12:30 P.M.

La planificación y organización del tiempo de trabajo

El trabajador realiza el corte de las 60 chaquetas diarias; separadas en

secciones de corte de 20 chaquetas según el molde de las prendas que se
tiene establecido para el día. En 6 horas debe culminar la totalidad de las 60
chaquetas, es decir 2 horas por paquete de 20 chaquetas. (estos tiempos no
están sujetos a novedades)

Se tiene un tiempo determinado para realizar pausas activas en la mañana y

en la tarde con un tiempo establecido de 10 minutos para cada una, para no
crear una carga en el trabajador. (estos tiempos no están sujetos a
novedades)

Además de esto el trabajador cuenta con una hora de almuerzo la cual inicia
a la 1 de la tarde y termina a las 2 de la tarde. De ahí da continuidad a su
jornada laboral.

Si la tarea de corte es culminada antes de completar las 8 horas laborales, el

trabajador se traslada de tarea.
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● Identificar la actividad de trabajo, las operaciones y tareas objeto de

estudio.

Actividades: La actividad que debe realizar el trabajador es operar la

máquina cortadora para la realización de chaquetas

Tareas: La tarea que el trabajador realiza es el corte de las 60 chaquetas

según el molde de cada una de las prendas en un tiempo determinado de
una hora.

Procesos: El proceso que realiza el trabajador es:

 El trabajador se ubica de forma bípeda frente a la mesa de trabajo,

manteniendo la espalda recta, toma la materia prima que se utilizará
para la confección de la chaqueta; colocando máximo 60 piezas una
sobre la otra.
 Luego coloca el molde de la chaqueta sobre la materia prima, y marca
con una tiza de confección el croquis del molde.
 Toma la máquina de corte con la mano dominante, con la mano no
dominante sostiene la tela. Oprime el botón de encendido y proceda a
realizar el corte por las marcas realizadas con la tiza.
 Una vez termina de realizar el corte, apaga la máquina, la retira o la
ubica a un lado de la mesa, Revisa que los cortes hayan quedado
correctamente.
 Recoge el material sobrante y lo ubica a un lado de la mesa con el fin
de que no obstruya la organización de los cortes realizados.
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 Por último, organiza los cortes realizados según las partes de la

chaqueta, y los traslada al área de confección, teniendo en cuenta que
el peso no supere los 10 kilos.
 Una vez culminado el trabajo de corte, organiza los moldes por tallas,
y organiza la materia prima sobrante.

Número de trabajadores: 7 trabajadores en el área de corte

Tiempo de cada actividad: 8 horas diarias

Pausas activas: El trabajador realiza pausas activas con una duración de 10

minutos cada una, dos veces al día, una en la mañana y otra en la tarde.

Horas extras: La empresa no tiene trabajo de horas extras.

 Identificar las condiciones de la labor.

Horario de trabajo: lunes a viernes de 7:30 A.M. a 6:30 P.M. Sábado de 7:30
A.M. a 12:30 P.M.
Rotación de turnos: N/A
Herramientas manuales: Máquina de corte de mesa, tiza de sastre y tijeras.
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Objetos, equipos y herramientas

NOMBRE DESCRIPCIÓN IMAGEN

Está compuesta por una pequeña

Cortadora
sierra la cual se maneja
Industrial de mesa manualmente

https://images.app.goo.gl/e1yvU5kj6d2a
DUUF7

Una tijera, denominada

frecuentemente en su
plural tijeras, es una
Tijeras
herramienta manual que
sirve para cortar tela,
papel, cabello, etc.
https://images.app.goo.gl/yFdqFNqpQj
H3Vtsq5

marcar la tela sin

preocuparse de
Tisa de sastre mancharla, ya que al
ser tiza no lleva nada
de cera.
https://images.app.goo.gl/yFdqFNqpQj
H3Vtsq5

Orden y limpieza en el entorno: El área de servicios generales realiza

limpieza tanto en la mañana como en la tarde, frente a la organización es
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responsabilidad del trabajador mantenerlo de esta forma; el área siempre

permanece con buen orden y limpieza.
Espacio disponible: El espacio es el necesario para trabajar con fluidez.
Nivel y adecuación de la iluminación: Natural, es la adecuada.
Nivel de ruido: Continuo, producido por la máquina cortadora
Elementos de protección personal o equipos de protección utilizados:

ELEMENTO DESCRIPCIÓN IMAGEN

Son elementos que
se insertan en los
canales auditivos.
Protectores Los llamados tapones
endoaurales descartables, son
fabricados con
algodón encerado o
espuma de https://images.app.goo.gl/7mSQTtF9Y2YrnSnk6

poliuretano muy
liviana y suave
Gafas resistentes al
impacto que protegen
los ojos de golpes y
Gafas de otras clases de
seguridad lesiones.
https://images.app.goo.gl/JaSi1MNnL1BR3iVE7

Prenda de vestir de
dos piezas,
confeccionada con
Overol tela rústica y
resistente

https://images.app.goo.gl/BQuoRsMsksMzBV2c9
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Son guantes
fabricados en
carnaza y/o cuero
Guantes de que protegen las
carnaza manos y el antebrazo
del trabajador.
https://images.app.goo.gl/39ejaisqLqE9547y7

Zapatos reforzados
que protegen contra
Botas de punta el peligro de
acerada comprimir y dañar los
dedos de los pies
cuando un objeto cae. https://images.app.goo.gl/auEBzQjTv6dPZnNE7

CONDICIONES AMBIENTALES

FACTOR AMBIENTAL DESCRIPCIÓN

Ruido Continuo, producido por la máquina
cortadora
Iluminación Natural, es la adecuada.
Vibraciones Producidas por la máquina cortadora.

ANTECEDENTES OCUPACIONALES
NOMBRE: Camilo Rojas No. IDENTIFICACIÓN: 79.865.076

EDAD: 28 GÉNERO: Masculino

ESTATURA: 1’80 PESO: 76 kg

IMC: 23.5 NIVEL DE ESTUDIOS: Técnico

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ANTIGÜEDAD EN LA EMPRESA: 1 año TIPO DE CONTRATO: Contrato de

trabajo a término indefinido
CARGO: Cortador ANTIGÜEDAD EN EL CARGO: 1 año

ACTIVIDADES EXTRALABORALES: ESTADO DE SALUD:

NO APLICA BUENO

DEMANDAS BIOMECÁNICAS DEL SEGMENTO AFECTADO (REGISTRO

FOTOGRÁFICO).
Descripción de la
Imagen Descripción postural
actividad
*Ubicación de manera bípeda
*Espalda recta.
1. Tomar la materia prima *Flexión de brazos
que se utilizará para la *Flexión de codo
confección de la *Desviación radial de la muñeca
chaqueta; colocando *Flexión de cuello
máximo 60 piezas una
sobre la otra.
https://images.app.goo.gl/Vz8
MkiskdLXhHXor8
*Ubicación de manera bípeda
*Flexión de brazos
*Flexión de codo
2. Marcar con una tiza de
*Espalda inclinada
confección el croquis del
*Flexión e inclinación lateral de
molde.
cuello
*Desviación radial de la muñeca
https://images.app.goo.gl/Cw
Px9GHSS4ZtCETu9
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3.Tomar la máquina de
corte con la mano *Flexión de brazos
dominante, con la mano *Flexión de codo
no dominante sostiene la *Espalda inclinada
tela. Oprime el botón de *Flexión de cuello
encendido y proceda a *Desviación radial de la muñeca
realizar el corte por las
marcas realizadas con la https://images.app.goo.gl/ZH
tiza. KiQBk5W15PRwtd6
*Espalda inclinada
*Flexión de cuello
*Flexión de codo
4.Revisar que los cortes *Desviación radial de la muñeca
hayan quedado
correctamente

https://images.app.goo.gl/AT
KSHbqJh1mNtGw68
*Flexión de codo
*Desviación radial de la muñeca
*Posición bípeda doblando las
5.Organizar los cortes
piernas
realizados según las
partes de la chaqueta, y
los traslada al área de
confección
https://images.app.goo.gl/mj
E8wDxkXHAdaEBY9
*Espalda inclinada
*Flexión de cuello
*Flexión de codo
6.Organizar los moldes
*Desviación radial de la muñeca
por tallas, y organiza la
materia prima sobrante.
https://images.
app.goo.gl/gB25y6UkMG34e5
QQ9
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APLICACIÓN DE METODOLOGÍA
La metodología utilizada es OCRA, consiste en valorar el riesgo asociado al trabajo
repetitivo en función de la probabilidad de aparición de trastornos músculo-
esqueléticos en un determinado tiempo, centrándose en la valoración del riesgo en
los miembros superiores del cuerpo.

Primero entramos a la página de ergonautas.

Luego nos dirigimos a la repetitividad de movimientos para observar el método el

cual utilizaremos.
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Según la repetitividad de movimientos del puesto de trabajo (operario de máquina

cortadora) el método que utilizó la empresa WORLD JACKET fue OCRA.

Empezamos realizando el check-list el cual nos da una explicación de cómo iniciar

la evaluación.
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Después nos dirigimos a la evaluación donde se responden 6 aspectos de los cuales

solo respondimos 4 que son los siguientes:

Luego de eso nos dirigimos a los datos, en donde tocaba llenar una serie de
preguntas como lo era los datos del puesto, los datos del evaluador, los datos del
trabajador que ocupa el puesto y observaciones que se tenga del puesto o del
trabajador.
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El tiempo: donde se colocaban datos de las horas en el que el trabajador ocupa el

puesto, la duración de las pausas, la duración del almuerzo y de las tareas no
repetitivas
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Frecuencia: en este aspecto se coloca el ciclo de trabajo del puesto, las acciones
técnicas en un ciclo de trabajo y las acciones representativas.
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ANÁLISIS DE LA METODOLOGÍA
La puntuación que arrojó el método de análisis ergonómico OCRA fue 7.9 dando
como resultado muy fuerte para el análisis de puesta de trabajo del operario de
máquina de corte.
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Según los datos registrados en ergonautas para el check list de ocra se debe una
mejora del puesto para así evitar un riesgo incierto.
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MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
Controles administrativos:
 Una medida de intervención de la actividad de corte es implementar una
rotación en la tarea para así minimizar el movimiento repetitivo generado en
esta área.
 Otra medida de intervención de la actividad de corte es plantear diferentes
pausas activas para que el trabajador no tenga sobrecarga laboral.
 Establecer nuevamente la capacitación de procedimiento de trabajo seguro
para así ayudar al trabajador con sus movimientos repetitivos.