SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD EN Código:
EL TRABAJO VITA ODONTOLOGÍA S.A.S Fecha: 10/01/2021
Versión 0 POLITICA DE PREVENCIÓN DE ACOSO LABORAL Página 1 de 1
POLITICA DE PREVENCIÓN DE ACOSO LABORAL.
La IPS VITA ODONTOLOGIS SAS, en sus facultades legales, se compromete a proteger la seguridad y salud fomentando un ambiente de trabajo sano y libre del acoso laboral, mediante la creación del comité de convivencia laboral donde se genera medidas preventivas y correctivas en pro del bienestar emocional de los trabajadores. Los trabajadores de la IPS VITA ODONTOLOGIA SAS, se comprometen a:
Fomentar el trabajo en equipo.
Evitar cualquier muestra de discriminación y odio hacia sus compañeros. Informar sobre conductas de acoso laboral hacia sus compañeros o consigo mismo. Evitar el acoso laboral a sus compañeros. Al no cumplimiento de esta política estará incumpliendo a lo establecido en el código sustantivo de trabajo y podrá ser causal de terminación de contrato por justa causa. La presente política deberá será divulgada en todos los niveles de la organización en los murales informativos, cumpliendo con la normatividad nacional vigente en temas de seguridad y salud en el trabajo y deberá ser revisada cada año, a partir de la fecha de aprobación. Se firma y aprueba en La Dorada Caldas, el día 10 de mes enero del 2021.
________ ____________________________ MARIA ADALFISA BEANCUR GALVIS REPRESENTANTE LEGAL
Carrera 4 No. 11-47 Barrio Centro – vita.s.a-ladorada@hotmail.com
En la actualidad los sistemas educativos de toda la humanidad se enfrentan al reto de hacer uso de las tecnologías de la información esto con el fin de pover mejorar los procesos de aprendizaje para fortalecer para