INFORMACIÓN GENERAL DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN Y DEL PR

Nombre del Aprendiz ANGY DANIELA QUENDI TORO

Código del Programa 122115

Nivel de Formación TECNOLÓGO

Nombre del Proyecto Formativo GESTIÓN ADMINISTRATIVA

Fases del Proyecto INDUCCIÓN

INTERVENIR EN EL DESARROLLO
PRODUCIR LOS DOCUMENTOS QUE ORGANIZAR EVENTOS QUE
DE LOS PROGRAMAS DE
SE ORIGINEN DE LAS FUNCIONES PROMUEVAN LAS RELACIONES
MEJORAMIENTO
ADMINISTRATIVAS, EMPRESARIALES, TENIENDO EN
ORGANIZACIONAL QUE SE
SIGUIENDO LA NORMA TÉCNICA Y CUENTA EL OBJETO SOCIAL DE
DERIVEN DE LA FUNCIÓN
LA LEGISLACIÓN VIGENTE LA EMPRESA
ADMINISTRATIVA

ORGANIZAR EVENTOS DE MANERA

RESPONSABLE, TENIENDO EN CUENTA
PROYECTAR LA REDACCIÓN Y REALIZAR ACTIVIDADES
LA CONFORMACIÓN DE COMITÉS,
ELABORACIÓN DE LOS DOCUMENTOS ADMINISTRATIVAS, TENDIENTES AL
LA COORDINACIÓN DE LAS
TENIENDO EN CUENTA EL ASUNTO, EL DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS DE LA
RESPONSABILIDADES DE LOS
TIPO Y LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD UNIDAD, APLICANDO LOS ESTÁNDARES
DIFERENTES COMITÉS, DE ACUERDO
ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO CON LAS DE CALIDAD Y PROCEDIMIENTOS
CON EL TIPO
NORMAS ESTABLECIDAS. ESTABLECIDOS.
DE EVENTO Y LAS POLÍTICAS
INSTITUCIONALES.
 TRANSCRIBIR TEXTOS APLICANDO LAS
TÉCNICAS DE DIGITACIÓN, EL
APLICAR EL PROCESO
DESARROLLO DE HABILIDADES Y APLICAR LOS PROCESOS Y
ADMINISTRATIVO AL DESARROLLO DEL
DESTREZAS PARA EL LOGRO DE LA PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS EN
EVENTO, DE ACUERDO CON EL
VELOCIDAD Y LA PRECISIÓN; LOS SIGNOS EL DESARROLLO DE PROGRAMAS, Y
PROTOCOLO,
DE PUNTUACIÓN, LAS REGLAS ACTIVIDADES QUE SE DERIVEN DE LA
LOS MEDIOS DE DIVULGACIÓN Y LAS
ORTOGRÁFICAS Y EL MANEJO DE FUNCIÓN ADMINISTRATIVA
POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
ABREVIATURAS Y ACRÓNIMOS, DE
ACUERDO CON EL ORDEN DE LA

REDACTAR DOCUMENTOS APLICANDO LAS

NORMAS GRAMATICALES: SEMÁNTICA,
MORFOLOGÍA Y SINTAXIS;
EVALUAR Y AJUSTAR LA EJECUCIÓN DEL
LAS TÉCNICAS DE DIGITACIÓN, LAS DIVULGAR EL EVENTO TENIENDO EN
PLAN DE MEJORAMIENTO
NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS CUENTA EL MEDIO, EL PROTOCOLO Y
ORGANIZACIONAL, DE ACUERDO CON LAS
VIGENTES PARA LA ELABORACIÓN Y LAS NORMAS DE LA
POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS
COMERCIALES Y LAS DE GESTIÓN DE LA
CALIDAD.

ELABORAR DOCUMENTOS COMERCIALES,

ACTOS ADMINISTRATIVOS Y LOS DEL
PROCESO DE COMPRA- PROPONER PROGRAMAS DE
IDENTIFICAR LAS NO CONFORMIDADES
VENTA, APLICANDO LAS TÉCNICAS DE MEJORAMIENTO EN LA UNIDAD
EN ORGANIZACIÓN DEL EVENTO DE
DIGITACIÓN, LAS NORMAS TÉCNICAS ADMINISTRATIVA, QUE PERMITAN EL
ACUERDO CON EL PROPÓSITO,
COLOMBIANAS VIGENTES PARA DESARROLLO DE LAS PERSONAS Y LA
OBJETIVO Y PLAN, PARA PROPONER
LA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN DE ORGANIZACIÓN, TENIENDO EN CUENTA
SOLUCIONES.
DOCUMENTOS COMERCIALES, LAS DE LA LAS POLÍTICAS Y LA
ORGANIZACIÓN Y LAS DE
GESTIÓN DE LA CALIDAD
 VERIFICAR LA APLICACIÓN DE LAS
NORMAS GRAMATICALES: SEMÁNTICA,
MORFOLOGÍA Y SINTAXIS; LAS
NORMAS TÉCNICAS COLOMBIANAS
VIGENTES PARA LA ELABORACIÓN Y
PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS
COMERCIALES, ACTOS ADMINISTRATIVOS
Y LOS DOCUMENTOS DEL PROCESO DE
COMPRA-VENTA; LAS DE LA
ORGANIZACIÓN Y LAS DE GESTIÓN DE LA
CALIDAD

UTILIZAR LAS NORMAS TÉCNICAS

COLOMBIANAS VIGENTES, LAS DE LA
ORGANIZACIÓN Y LA LEGISLACIÓN
VIGENTE PARA LA ELABORACIÓN DE
DOCUMENTOS EMPRESARIALES.
MA DE FORMACIÓN Y DEL PROYECTO FORMATIVO
PROPONER PROGRAMAS DE
CAPACITACIÓN PARA EL
PERSONAL DE LA UNIDAD
ADMINISTRATIVA, DE ACUERDO
CON LAS POLÍTICAS DE LA
ORGANIZACIÓN
IDENTIFICAR NECESIDADES DE
CAPACITACIÓN PARA EL PERSONAL DE
LA UNIDAD ADMINISTRATIVA DE
ACUERDO CON LOS PROPÓSITOS, LAS
POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN Y LA
NORMATIVIDAD VIGENTE
COORDINAR LAS ACTIVIDADES
ORGANIZAR LA
DEL TALENTO HUMANO
DOCUMENTACIÓN TENIENDO
ASIGNADO, TENIENDO EN
EN CUENTA LAS NORMAS
CUENTA
LEGALES Y DE LA
LAS FUNCIONES DE LA UNIDAD
ORGANIZACIÓN
ADMINISTRATIVA
APLICAR LOS PRINCIPIOS
ARCHIVÍSTICOS, LAS NORMAS Y
PROPONER TAREAS Y ACTIVIDADES AL TÉCNICAS; LA LEGISLACIÓN
TALENTO HUMANO INVOLUCRADO DE VIGENTE Y LA
ACUERDO CON LAS METODOLOGÍA PARA LA
NECESIDADES PRIORITARIAS DE LA ORGANIZACIÓN DE LOS
UNIDAD ADMINISTRATIVA, LAS DOCUMENTOS DE ARCHIVO:
POLÍTICAS, PRÁCTICAS DE LA CLASIFICAR, ORDENAR Y
ARCHIVAR, DE ACUERDO CON LAS
POLÍTICAS INSTITUCIONALES.
 OPERAR LOS RECURSOS
PROPONER Y PROMOVER PROGRAMAS
EJECUTAR LAS ACTIVIDADES TECNOLÓGICOS REQUERIDOS
DE CAPACITACIÓN DE ACUERDO CON
RELACIONADAS CON EL TALENTO PARA EL RECIBO, EL DESPACHO Y
LAS NECESIDADES DE
HUMANO DE ACUERDO CON LOS LA ORGANIZACIÓN
ENTRENAMIENTO DEL PERSONAL DE LA
REQUERIMIENTOS Y LAS FUNCIONES DE DE LOS DOCUMENTOS, DE
UNIDAD ADMINISTRATIVA, Y LAS
LA UNIDAD ADMINISTRATIVA ACUERDO CON LAS POLÍTICAS
POLÍTICAS INSTITUCIONALES
INSTITUCIONALES.

VERIFICAR LA REALIZACIÓN DE LAS

VERIFICAR QUE LA REALIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES DEL TALENTO HUMANO DE
ACTIVIDADES DEL TALENTO HUMANO DE
LA UNIDAD
ADMINISTRATIVA, CUMPLAN CON
ESTÁNDARES DE CALIDAD
ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIÓN
RECIBIR DOCUMENTOS
LA UNIDAD ADMINISTRATIVA
EMPRESARIALES DE ACUERDO CON
QUE CUMPLA CON LOS ESTÁNDARES DE
LAS NORMAS DE LA ORGANIZACIÓN
CALIDAD ESTABLECIDOS POR LA
Y LA
ORGANIZACIÓN, LA POLÍTICA
LEGISLACIÓN VIGENTE
INSTITUCIONAL Y LA NORMATIVIDAD
VIGENTE

DESPACHAR LOS DOCUMENTOS

EMPRESARIALES TENIENDO EN
ESTRUCTURAR TAREAS Y ACTIVIDADES CUENTA LAS NORMAS
PRESENTAR PROPUESTAS DE
PARA EL TALENTO HUMANO ASIGNADO, GRAMATICALES Y DE
MEJORAMIENTO SOBRE EL
DE ACUERDO CON LAS SINTAXIS, LAS NORMAS TÉCNICAS
DESARROLLO DE LOS PROGRAMAS DE
NECESIDADES, LAS FUNCIONES DE LA COLOMBIANAS PARA LA
CAPACITACIÓN DE ACUERDO CON LOS
UNIDAD ADMINISTRATIVA, EL SISTEMA ELABORACIÓN Y PRESENTACIÓN
REQUERIMIENTOS DE LA
DE GESTIÓN DE LA CALIDAD Y DE LOS
ORGANIZACIÓN
LAS NORMAS DE LA ORGANIZACIÓN DOCUMENTOS, LAS NORMAS
INTERNAS Y LA LEGISLACIÓN
VIGENTE
 CONSERVAR Y PRESERVAR LOS
DOCUMENTOS (SOPORTE PAPEL O
ELECTRÓNICO) PARA EL
SUMINISTRO DE
INFORMACIÓN DE ACUERDO CON
LAS NORMAS, LAS TÉCNICAS, LA
TECNOLOGÍA DISPONIBLE Y LA
LEGISLACIÓN VIGENTE

ADMINISTRAR LOS ARCHIVOS

APLICANDO LOS PRINCIPIOS
ARCHIVÍSTICOS, LAS NORMAS
TÉCNICAS, LAS
POLÍTICAS INSTITUCIONALES Y LA
LEGISLACIÓN VIGENTE
FACILITAR EL SERVICIO A APLICAR TECNOLOGÍAS DE CONTABILIZAR
PROCESAR LA
LOS CLIENTES INTERNOS LA INFORMACIÓN TENIENDO OPERACIONES DE
INFORMACIÓN DE
Y EXTERNOS DE ACUERDO EN CUENTA LAS ACUERDO CON LAS
ACUERDO CON LAS
CON LAS NECESIDADES DE NORMAS VIGENTES Y LAS
NECESIDADES DE LA
POLÍTICAS DE LA LA UNIDAD POLÍTICAS
ORGANIZACIÓN
ORGANIZACIÓN. ADMINISTRATIVA. ORGANIZACIONALES.

UTILIZAR LOS APLICATIVOS

ELABORAR LOS DOCUMENTOS
(SOFTWARE-HARDWARE) Y SUS DISEÑAR Y ADMINISTRAR BASES
QUE SE GENERAN EN EL
CARACTERÍSTICAS, EN LA DISEÑAR INSTRUMENTOS DE DE DATOS DE ACUERDO CON LAS
PROCESO CONTABLE, APLICANDO
SATISFACCIÓN DE LOS INVESTIGACIÓN DE ACUERDO NECESIDADES DE INFORMACIÓN
CON
CLIENTES, EL MEJORAMIENTO CON LAS NECESIDADES DE LA DE LA
TRANSPARENCIA NORMAS
CONTINUO, DE ACUERDO CON ORGANIZACIÓN UNIDAD ADMINISTRATIVA Y LAS
COMERCIALES, CONTABLES Y
LAS POLÍTICAS DE LA POLÍTICAS DE LA ORGANIZACIÓN
TRIBUTARIAS
ORGANIZACIÓN
 OPERAR LOS RECURSOS
OPERAR LOS RECURSOS
TÉCNICOS Y TECNOLÓGICOS
TECNOLÓGICOS DE OFICINA DE VERIFICAR EL REGISTRO Y
DISPONIBLES PARA LA IDENTIFICAR LAS VARIABLES
ACUERDO CON LAS CONTABILIZACIÓN DE LAS
ATENCIÓN Y SERVICIO AL PARA LA CODIFICACIÓN DE LA
NECESIDADES Y POLÍTICAS DE OPERACIONES CONTABLES,
CLIENTE DE ACUERDO CON LAS INFORMACIÓN POR TABULAR,
LA ORGANIZACIÓN, LAS NORMAS TENIENDO EN CUENTA LA
POLÍTICAS DE LA DE ACUERDO CON
DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, DE NORMATIVIDAD VIGENTE Y LOS
ORGANIZACIÓN, LAS NORMAS LAS POLÍTICAS Y LA
SEGURIDAD Y SALUD PRINCIPIOS DE CONTABILIDAD
DE GESTIÓN DE CALIDAD, DE METODOLOGÍA ESTABLECIDA
OCUPACIONAL Y LA GENERALMENTE ACEPTADOS
SEGURIDAD Y SALUD
TECNOLOGÍA EXISTENTE
OCUPACIONAL

PROPORCIONAR
DILIGENTEMENTE ATENCIÓN Y
SERVICIO AL CLIENTE, CARA A
CARA EN INGLÉS Y EN GESTIONAR LOS SISTEMAS DE
APLICAR PROCESOS DE
ESPAÑOL, APLICANDO INFORMACIÓN DE ACUERDO CON PREPARAR Y ELABORAR LOS
INVESTIGACIÓN EN LA
ACTITUDES Y VALORES; EL LAS NECESIDADES DE LA UNIDAD ESTADOS FINANCIEROS Y
SOLUCIÓN DE PROBLEMAS QUE
PROTOCOLO, LA ETIQUETA Y ADMINISTRATIVA Y LAS POLÍTICAS ANEXOS DE COSTOS
AFECTEN LA ORGANIZACIÓN
LAS POLÍTICAS DE LA DE LA ORGANIZACIÓN
ORGANIZACIÓN, DE ACUERDO
CON LOS ESTÁNDARES DE
CALIDAD ESTABLECIDOS

PROPORCIONAR ATENCIÓN Y
SERVICIO AL CLIENTE, EN
MANTENER EN USO LOS
INGLÉS Y EN ESPAÑOL, DE
RECURSOS TECNOLÓGICOS DE
MANERA EFECTIVA, A
OFICINA DE ACUERDO CON LAS CONTABILIZAR LOS DIFERENTES
TRAVÉS DE LOS MEDIOS TABULAR LA INFORMACIÓN
POLÍTICAS DE LA TIPOS DE OPERACIONES DE LA
TECNOLÓGICOS Y LOS RECOLECTADA EN LOS
ORGANIZACIÓN, LAS NORMAS DE EMPRESA, APLICANDO
APLICATIVOS DISPONIBLES, INSTRUMENTOS DE
GESTIÓN DE LA CALIDAD, DE METODOLOGÍAS DE
APLICANDO LA COMUNICACIÓN INVESTIGACIÓN
SEGURIDAD Y SALUD COSTOS Y PRESUPUESTOS
EMPRESARIAL, LOS
OCUPACIONAL, Y LA TECNOLOGÍA
ESTÁNDARES DE CALIDAD Y LAS
EXISTENTE.
POLÍTICAS DE LA
ORGANIZACIÓN
 VERIFICAR LA APLICACIÓN DE
LAS ESTRATEGIAS DE ATENCIÓN
Y SERVICIO AL CLIENTE, CARA A
CARA, A
TRAVÉS DE MEDIOS
TECNOLÓGICOS EN INGLES Y
ESPAÑOL DE ACUERDO CON LA
POLÍTICA INSTITUCIONAL Y METODOLOGÍA UTILIZADA Y LA
LOS ESTÁNDARES DE CALIDAD
ESTABLECIDOS
ESTABLECER LAS NO
GENERAR SOLUCIONES DE
CONFORMIDADES DE LA
INFORMACIÓN TENIENDO EN
COMPILACIÓN Y LA
CUENTA LOS REQUERIMIENTOS CLASIFICAR DOCUMENTOS
TABULACIÓN DE LA
DE LA UNIDAD COMERCIALES Y TÍTULOS
INFORMACIÓN, DE
ADMINISTRATIVA Y LOS VALORES.
ACUERDO CON LA
RECURSOS TECNOLÓGICOS DE
OFICINA, DISPONIBLES
TECNOLOGÍA DISPONIBLE

IDENTIFICAR SOLUCIONES DE
ATENCIÓN Y SERVICIO AL
CLIENTE INTERNO Y EXTERNO, APLICAR CON TRANSPARENCIA
MEDIANTE LA LAS NORMAS COMERCIALES,
EMITIR RESULTADOS DE LA
IMPLEMENTACIÓN DE LA TRIBUTARIAS Y LABORALES Y LOS
INFORMACIÓN CODIFICADA Y
TECNOLOGÍA DISPONIBLE, PROCEDIMIENTOS PARA EL CICLO
TABULADA
TENIENDO EN CUENTA LOS CONTABLE EN UN PROCESO
REQUERIMIENTOS DE LA MANUAL Y SISTEMATIZADO
UNIDAD ADMINISTRATIVA Y LA
ORGANIZACIÓN

INTERPRETAR CONTRATOS, Y LOS

PRESENTAR INFORMES DE LOS
DOCUMENTOS INTEGRALES DEL
RESULTADOS DE LA
CONTRATO PARA SU
INFORMACIÓN PROCESADA
CONTABILIZACIÓN
 INTERPRETAR LOS CONCEPTOS Y
IDENTIFICAR LAS NECESIDADES
PROPÓSITOS DE LA
DEL PROCESO DE
CONTABILIDAD DE COSTOS:
INFORMACIÓN APLICADO A LAS
COSTEO POR PROCESOS,
METODOLOGÍAS DE
POR ÓRDENES DE PRODUCCIÓN
INVESTIGACIÓN EN LA
O CUALQUIER OTRO SISTEMA DE
ORGANIZACIÓN
COSTOS

CODIFICAR Y DILIGENCIAR
DOCUMENTOS DE ACUERDO CON
EL PUC DEL SECTOR
INTERPRETAR LOS
FUNDAMENTOS CONTABLES
SEGÚN LOS PRINCIPIOS DE
CONTABILIDAD GENERALMENTE
ACEPTADOS.
DILIGENCIAR LOS SOPORTES
CONTABLES
 PROMOVER LA
INTERACCION IDONEA
CONSIGO MISMO, CON LOS COMPRENDER TEXTOS EN PRODUCIR TEXTOS EN RESULTADOS DE R
e
DEMAS Y CON LA INGLÉS EN FORMA ESCRITA INGLÉS EN FORMA ESCRITA APRENDIZAJE ETAPA
COMPETENCIA
s 15
NATURALEZA EN LOS Y AUDITIVA Y ORAL. PRACTICA u
CONTEXTOS LABORAL Y l
SOCIAL t
a
APLICAR EN LA
d
RESOLUCIÓN DE
o
PROBLEMAS REALES DEL
ASUMIR RESPONSABLEMENTE
SECTOR PRODUCTIVO,
LOS CRITERIOS DE d
LOS CONOCIMIENTOS,
PRESERVACIÓN Y e
HABILIDADES Y
CONSERVACIÓN DEL MEDIO
DESTREZAS PERTINENTES
AMBIENTE Y DE DESARROLLO a
A LAS COMPETENCIAS DEL p
SOSTENIBLE, EN EL EJERCICIO DE
PROGRAMA DE r
SU DESEMPEÑO LABORAL Y
FORMACIÓN ASUMIENDO e
SOCIAL
ESTRATEGIAS Y n
METODOLOGÍAS d
DE AUTOGESTIÓN i
z
a
j
e

1
 s
u
l
t
a
d
o

APLICAR TÉCNICAS DE CULTURA d

FÍSICA PARA EL MEJORAMIENTO e
DE SU EXPRESIÓN CORPORAL, R
DESEMPEÑO LABORAL SEGÚN LA ae
NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DEL p
s
ÁREA OCUPACIONAL ru
le
tn
d
a
id
zo
a
GESTIONAR LA INFORMACIÓN DE jd
ACUERDO CON LOS ee
PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS
Y CON LAS TECNOLOGÍAS DE LA a2
R
INFORMACIÓN Y LA p
e
COMUNICACIÓN DISPONIBLES rs
eu
n
l
d
t
ia
zd
GENERAR PROCESOS ao
AUTÓNOMOS Y DE TRABAJO j
COLABORATIVO ed
PERMANENTES, e
FORTALECIENDO EL 3
EQUILIBRIO DE LOS a
COMPONENTES RACIONALES Y p
EMOCIONALES ORIENTADOS r
HACIA EL DESARROLLO e
n
HUMANO INTEGRAL d
i
z
a
j
e

4
 e
s
u
l
t
a
d
GENERAR HÁBITOS o
SALUDABLES EN SU ESTILO DE
VIDA PARA GARANTIZAR LA d
PREVENCIÓN DE RIESGOS e
OCUPACIONALES DE ACUERDO
CON EL DIAGNÓSTICO DE SU aR
CONDICIÓN FÍSICA INDIVIDUAL p
e
Y LA NATURALEZA Y rs
COMPLEJIDAD DE SU eu
n
l
DESEMPEÑO LABORAL d
t
ia
zd
ao
j
REDIMENSIONAR ed
PERMANENTEMENTE SU
PROYECTO DE VIDA DE e
5
ACUERDO CON LAS a
CIRCUNSTANCIAS DEL R
p
CONTEXTO Y CON VISIÓN er
PROSPECTIVA se
u
n
ld
ti
az
DESARROLLAR PROCESOS d
a
COMUNICATIVOS EFICACES Y o
j
ASERTIVOS DENTRO DE e
CRITERIOS DE RACIONALIDAD d
QUE POSIBILITEN LA e6
CONVIVENCIA, EL
ESTABLECIMIENTO DE a
ACUERDOS, LA CONSTRUCCIÓN p
COLECTIVA DEL CONOCIMIENTO Y r
LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS e
DE CARÁCTER PRODUCTIVO Y n
SOCIAL d
i
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…
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COMPETENCIA 15