Leyes del Trabajo Concordadas: LOTTT, RLOT, LOPT

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Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo

LOTTT Artículo 35 (/laboral/index.php?

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Código: Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo (/laboral/index.php?

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Definición de trabajador o trabajadora dependiente.

LOTTT Artículo 35.

Se entiende por trabajador o trabajadora dependiente, toda persona natural que preste servicios personales en el proceso
social de trabajo bajo dependencia de otra persona natural o jurídica.

La prestación de su servicio debe ser remunerado.

LOTTT Artículo 36 (/laboral/index.php?

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36&catid=16&Itemid=115)

Código: Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo (/laboral/index.php?

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Definición de trabajador o trabajadora no dependiente.

LOTTT Artículo 36.

Trabajador o trabajadora no dependiente o por cuenta propia es aquel o aquella que en el ejercicio de la actividad que realiza
en el proceso social de trabajo, no depende de patrono alguno o patrona alguna.

Los trabajadores y trabajadoras no dependientes o por cuenta propia están protegidos por la Seguridad Social.

LOTTT Artículo 37 (/laboral/index.php?

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 Código: Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo (/laboral/index.php?
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Trabajador o trabajadora de dirección.

LOTTT Artículo 37.

Se entiende por trabajador o trabajadora de dirección el que interviene en la toma de decisiones u orientaciones de la entidad
de trabajo, así como el que tiene el carácter de representante del patrono o patrona frente a otros trabajadores, trabajadoras o
terceros, y puede sustituirlo o sustituirlas, en todo o en parte, en sus funciones.

LOTTT Artículo 38 (/laboral/index.php?

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38&catid=16&Itemid=115)

Código: Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo (/laboral/index.php?

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Trabajador o trabajadora de inspección y trabajador o trabajadora de vigilancia.

LOTTT Artículo 38.

Se entiende por trabajador o trabajadora de inspección quien tenga a su cargo la revisión del trabajo de otros trabajadores o
de otras trabajadoras.

Se entiende por trabajador o trabajadora de vigilancia, quien tenga a su cargo el resguardo, la custodia y seguridad de bienes.

LOTTT Artículo 39 (/laboral/index.php?

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Código: Capítulo V De las Personas en el Derecho del Trabajo (/laboral/index.php?

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Primacía de la realidad en calificación de cargos.

LOTTT Artículo 39.

La calificación de un trabajador o trabajadora como de dirección o de inspección, dependerá de la naturaleza real de las
labores que ejecuta, independientemente de la denominación que haya sido convenida por las partes, de la que
unilateralmente hubiese establecido el patrono o la patrona o de la que señalen los recibos de pago y contratos de trabajo.

En caso de controversia en la calificación de un cargo, corresponderá a la Inspectoría del Trabajo o a la Jurisdicción Laboral,
según sea el caso, determinar la calificación que corresponda.

LOTTT Artículo 40 (/laboral/index.php?

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40&catid=16&Itemid=115)

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Definición de patrono o patrona.

LOTTT Artículo 40.

Se entiende por patrono o patrona, toda persona natural o jurídica que tenga bajo su dependencia a uno o más trabajadores o
trabajadoras, en virtud de una relación laboral en el proceso social de trabajo.

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LOTTT Artículo 41 (/laboral/index.php?option=com_content&view=article&id=41:lottt-articulo-41&catid=16&Itemid=115)

LOTTT Artículo 42 (/laboral/index.php?option=com_content&view=article&id=42:lottt-articulo-42&catid=16&Itemid=115)

LOTTT Artículo 43 (/laboral/index.php?option=com_content&view=article&id=43:lottt-articulo-43&catid=16&Itemid=115)

LOTTT Artículo 44 (/laboral/index.php?option=com_content&view=article&id=44:lottt-articulo-44&catid=16&Itemid=115)

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