CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

BLANCA ESTELA RAMOS CHIGUIL, de cuarenta y siete años de edad, soltera, guatemalteca,
empresaria, de este domicilio; con documento personal de identificación número dos mil
seiscientos setenta y cinco; ochenta y seis mil doscientos cuarenta y ocho; cero ciento uno, (2675
86248 0101) extendido por el Registro Nacional de las Personas de la República Guatemala;
actúo en mi calidad de ADMINISTRADORA ÚNICA Y REPRESENTANTE LEGAL, de la entidad
IMPRESOS MAFER, SOCIEDAD ANONIMA, calidad que se acredita con el acta notarial de
nombramiento autorizada en la ciudad de Guatemala, el cuatro de agosto de dos mil diecisiete ante
los oficios del notario Miguel Ángel Estacuy Natareno, nombramiento que se encuentra inscrito en
el Registro Mercantil General de la República al número quinientos trece mil ciento setenta
(513170) folio seiscientos cuarenta y ocho (648) libro cuatrocientos cuarenta y cinco (445) de
Auxiliares de Comercio con fecha nueve de agosto de dos mil dieciocho; que en lo sucesivo me
denominaré “PATRONO”, Y MARIO AUGUSTO FERNÁNDEZ LÓPEZ, de cuarenta y cinco años
de edad, soltero, Guillotinista, de este domicilio; guatemalteco, quien se identifica con Documento
Personal de Identificación número un mil seiscientos cuarenta; treinta y cuatro mil setecientos seis;
cero ciento uno; (1640 34706 0101), extendido por el Registro Nacional de las Personas de
Guatemala, con residencia en: manzana dos, lote dos, zona dieciocho, Colonia El Limón, Ciudad
de Guatemala del departamento de Guatemala. Quienes en lo sucesivo los denominaremos
EMPLEADOR Y TRABAJADOR, respectivamente, consentimos en celebrar el CONTRATO
INDIVIDUAL DE TRABAJO, contenido en las siguientes cláusulas: PRIMERA: La relación de
trabajo se inicia el día: uno de octubre del año dos mil dieciocho. SEGUNDA: El trabajador prestará
los servicios siguientes como Guillotinista: a) Manejo de Guillotina, cortes iniciales y cortes finales
en las maquinas respectivas; b) Recepcion y firma de orden de trabajo como responsable del
trabajo a realizar; c) Limpiar y lubricar la máquina y equipo con sus accesorios a fines, en el
periodo necesario para que se mantenga en funcionamiento; d) Mantener en buenas condiciones
de funcionamiento el equipo a su cargo; e) dar los avisos, informes respectivos a la autoridad
competente si la maquinaria a su cargo sufre desperfectos que sean comunes a su uso; f) realizar
las demás funciones correspondientes al cargo que desempeña . TERCERA: Los servicios serán
prestados en: dieciséis avenidas, cuatro guion sesenta y dos, zona uno de la ciudad de Guatemala,
del departamento de Guatemala; CUARTA: La duración del presente contrato es: indefinido de
acuerdo a lo estipulado en el Código de Trabajo (art. 25 inciso b), siendo renovable por el mismo
plazo estipulado. QUINTA: La jornada ordinaria de trabajo será: diurna y se computará cuarenta y
cuatro horas (44hrs) a la semana, como sigue: (art. 29 inciso g) del Código de Trabajo, De las: 8:00
a las 1:00 horas y de las: 2:00 a las 17:00 horas, de lunes a viernes y sábado de: 8:00 a las: 12:00
horas. SEXTO: El salario será de: dos mil setecientos cincuenta quetzales (Q. 2,750.00) más
cuatrocientos noventa quetzales (Q. 490.00) bonificación incentivo para los trabajadores del sector
privado, decreto 37-2001 (art. 29 inciso h) la cual no está afecta a prestaciones laborales. Y le será
pagado en cheque de la forma siguiente: cada quincena en el lugar de trabajo. SEPTIMA: las horas
extras, descansos semanales, descanso mínimo dentro de la jornada ordinaria continua, días de
asueto y vacaciones, aguinaldo, bonificación anual, y en su caso, las normas protectoras de la
mujer trabajadora, se otorgarán y pagarán como lo establece las leyes laborales de la República, A
EXCEPCIÓN de lo estipulado por ley en cuanto a trabajadores especiales que no gozarán los
descansos legales por la actividad que desarrollan. El presente contrato se suscribe en el Municipio
de Guatemala del Departamento de Guatemala, el dieciséis de octubre de dos mil dieciocho.

Firma o impresión digital del empleador firma o impresión digital del trabajador
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