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El supuesto de falta de jurisdicción que encontramos en el numeral 1° del Art. 346 CPC hace
referencia a cuando el asunto sometido a proceso no ha de ser resuelto por la jurisdicción por
corresponder en su trámite a otra rama del poder público, en particular a la administración. Esto nos
obliga a pensar en lo que se denomina el conflicto jurisdiccional y el conflicto administrativo, en
principio los tribunales están facultados para conocer de cualquier cosa porque ellos están dispuestos
para resolver los conflictos aplicando la ley, pero hay determinados conflictos que son de la competencia
administrativa y que por virtud de esa competencia no deben de ser invadidos por la jurisdicción, porque
darían lugar a un vicio conocido como desviación de poder. La desviación de poder se da cuando una
rama del poder público invade o asume lo que son las funciones naturales de otra rama del poder
público.
No debe ser confundo con incompetencia, puesto que esto significaría que sobre tal asunto no
puede conocer un Juez pero otro sí por ser competente. Trata directamente sobre la imposibilidad de
tramitarse el requerido proceso por vías jurisdiccionales, puesto que no corresponde, sino que debe
tramitarse a través de trámites administrativos, porque dicha demanda configura un acto de actividad
administrativa.
Aunque este ejemplo se presentaría en materia laboral y no civil, igualmente debe presentarse en
los Tribunales del Trabajo:
Si un trabajador acude ante un Tribunal manifestando que fue despedido injustificadamente de la
empresa donde trabajaba, alegando que estaba protegido por inamovilidad laboral y demandando que se
le restituya su cargo, una cuestión previa que tendría lugar sería precisamente la del numeral 1°, puesto
que existe falta de jurisdicción, ya que para temas como la inamovilidad laboral es competente la
Inspectoría del Trabajo, un órgano administrativo, a diferencia de la estabilidad laboral para la cual sí
tienen competencia los Tribunales en materia laboral.