GESTION CONTABLE Y FINANCIERA

JHON HAROLD NIÑO TRIIÑO

PARA:

WILDER ALEXIS FERNANDEZ DIAZ

EVIDENCIA GUIA # 3

CONTEXTUALIZACION DEL SISTEMA CONTABLE Y SU NORMATIVIDAD

FICHA DE CARACTERIZACION

2184802-3
3.1.1. En el actual contexto económico que vive nuestro país se incorpora en las empresas que
estén obligadas a llevar contabilidad un marco regulatorio de adopción de normas contables
conocido como normas internacionales de información financiera – NIIF Todas las personas o
ciudadanos que conviven en comunidad en un territorio llámese país, ciudad, barrio localidad, a
través de nuestra vida cotidiana tenemos que sujetarnos a cumplir con una serie de reglas a fin de
vivir en armonía y evitar conflictos; de acuerdo con lo anteriormente planteado, apreciado
aprendiz lo invitamos a contestar los siguientes cuatro literales: (Actividad Desescolarizada):

a. En su núcleo familiar que normas existen y señale si son de obligatorio cumplimiento

-una norma seria que el que no ayude hace el almuerzo

-debemos almorzar en la mesa

-hacer aseo todos los días

b. En su época del periodo escolar cite dos normas de comportamiento disciplinario en su

colegio.
-Ser puntual a la hora de llegar a clase.
-No correr dentro del aula

c. En la localidad o barrio en el cual vive actualmente qué tipo o cuales normas conoce.

-no botar escombros

-recogerle el popo al perro

-no hacer ruido

d. Pregunte a un a un amigo o familiar que trabaje en una empresa, si alguna vez le han aplicado

una norma prevista en el reglamento interno de trabajo.

-Reponer tiempo.

-Días sin pago

e. Redacte por escrito de manera breve una norma que conozca para conformar un equipo de
futbol o para organizar con un grupo de amigos una caminata a un parque natural. planear la
caminata antes de empezar:

se debe planificar con anticipación, considerando el horario, el lugar de la caminata (clase de

terreno), el clima pronosticado (calor o lluvia) la distancia y el tiempo que se debe dedicar a cada
tramo de la caminata, hacer un listado de las cosas que llevaremos y buscar transporte si fuera
necesario, se puede llevar un termo con agua, evitar bolsos o mochilas muy pesadas, lo último es
cerciorarse de la hora y lugar de donde partir y donde regresar.
Entre sus ventajas sabemos que:

•Aseguran el registro de la información de forma estandarizada

•El registro de la información no depende del personal activo de la
organización, al existir procedimientos no hay problemas para rotar al
personal.
•Al haber procedimientos estandarizados, el análisis de la información se
hace menos riguroso
•Facilita la auditoría de la información presentada
Facilitar la lectura y análisis de los Estados Financieros de empresas en distintos países.

 Permitir a las empresas colombianas posicionarse en el mercado internacional.

 Mejorar la competitividad en las empresas colombianas.

 Incrementar la comparabilidad entre empresas colombianas y extranjeras.

 Transparencia de la información financiera

.  Agilizar los negocios entre empresas colombianas y extranjeras.

 Brindar credibilidad y facilitar el acceso al sistema financiero y oportunidades de inversión.

sus desventajas:

•Implementar procedimientos estandarizados es un proceso extenso.

•Requiere de formación y capacitación del personal a fin de que todos los
responsables tengan el conocimiento suficiente para la aplicación de las
políticas.
• Incremento en los costos administrativos por la necesidad de capacitación e inversión en el
proceso.

• Incremento en la carga operativa por la realización de un mayor número de procedimientos.

• Riesgos de una mala implementación, debido a errores. En proceso de producción con miras a
esa venta.

• En forma de materiales o suministros, para ser consumidos en el proceso de producción o en la

prestación de servicios como inventarios.
Sí, al menos es conveniente establecer las normas de trabajo, ya que en
la empresa se encuentran en constante interacción.
Muchas empresas emplean filosofía empresarial, o ética empresarial,
para tratar de fomentar la buena convivencia dentro de sus actividades.
Por ejemplo, el diálogo, la tolerancia y el respeto.

no específicamente un reglamento, ya que un reglamento va dirigido a

una comunidad más grande, pero si se debe dar a conocer a los
empleados que hay unas estrictas normas y reglas dentro de una
relación laboral, estas se pueden dar a conocer en el mismo contrato que
se firma antes de empezar la acción laboral y también en las
capacitaciones de recursos humanos.

3.3 Actividades de apropiación del conocimiento (Conceptualización y

Teorización) Duración de la actividad: 16,5 horas trabajo directo - 34
horas trabajo independiente- Total 50.5 horas Apreciado aprendiz, hemos
reconocido la importancia que reviste las Normas dentro de un sistema
de información contable; ahora lo invitamos a construir conocimiento en
colaboración de sus compañeros e instructor, por medio del desarrollo de
los siguientes ítems:

3.3.1 Por medio de una lectura comprensiva, de texto planteado en

bibliografía o cualquier otro referente al tema, resuelva los siguientes
ítems y entréguelos por escrito a su instructor para ser socializada bajo la
tutoría de éste en el ambiente de aprendizaje:

1. Historia de Contabilidad y las NIC/NIIF

 abarca miles de años y puede ser observada en las civilizaciones antiguas.

El instinto la confiabilidad se remonta a la antigua greciaMesopotamia, y está estrechamente
relacionado con los avances en la escritura, contar el dinero y en los primeros sistemas de
auditoria usados por los antiguos egipcios y babilonios. En las épocas del Imperio Romano,
el gobierno tenía acceso a información financiera detallada.
En la India Chanakya escribió un manuscrito similar a un libro de administración financiera,
durante el periodo del Imperio Maurya. Su libro "Arthashasthra" contiene algunos aspectos
detallados acerca de cómo mantener libros de cuentas para un Estado soberano.
El italiano Luca Pacioli, reconocido como El Padre de contabilidad y la teneduría de libros fue
la primera persona en publicar una obra acerca de la partida doble, e introdujo esta disciplina
en Italia.
La profesión moderna del contador colegiado se originó en Escocia en el siglo XIX. Los
contadores a menudo pertenecían a las mismas asociaciones que abogados, quienes solían
ofrecer servicios de contabilidad a sus clientes. La contabilidad moderna temprana tuvo
semejanzas a la que hoy es conocida como contabilidad forense. La contabilidad empezó a
transformarse en una profesión organizada en el siglo XIX, con órganos profesionales locales
en Inglaterra que se fusionaron para formar el Instituto de Contadores Colegiados en
Inglaterra y Gales en 1880

Nic:
Estas normas han sido producto de grandes estudios y esfuerzos de
diferentes entidades educativas, financieras y profesionales del área
contable a nivel mundial, para estandarizar la información financiera
presentada en los estados financieros.

Las NIC, como se le conoce popularmente, son un conjunto de normas o

leyes que establecen la información que deben presentarse en los estados
financieros y la forma en que esa información debe aparecer, en dichos
estados. Las NIC no son leyes físicas o naturales que esperaban su
descubrimiento, sino más bien normas que el hombre, de acuerdo sus
experiencias comerciales, ha considerado de importancias en la
presentación de la información financiera.

Son normas de alta calidad, orientadas al inversor, cuyo objetivo es reflejar

la esencia económica de las operaciones del negocio, y presentar una
imagen fiel de la situación financiera de una empresa. Las NIC, son emitidas
por el International Accounting Standards Board (anterior International
Accounting Standards Committee). Hasta la fecha, se han emitido 41
normas, de las que 34 están en vigor en la actualidad, junto con 30
interpretaciones.

Niff:
las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) son las normas contables
omitidas con el propósito de uniformizar la aplicación de normas contables en el mundo,
de manera que sean globalmente aceptadas, comprensibles y de alta calidad. Las NIIF
permiten que la información de los estados financieros sea comparable y transparente, lo
que ayude a los inversores y participantes de los mercados capitales de todo el mundo a
tomar sus decisiones.
2. Definición y tipos de contabilidad

Definición: Sistema de control y registro de los gastos e ingresos y demás

operaciones económicas que realiza una empresa o entidad.

Tipos de contabilidad:

1. Contabilidad financiera

Se utiliza sobre todo para obtener información cuantitativa de

tipo financiera de forma estructurada, a través del balance de
situación y el balance de pérdidas y ganancias. Con esto,
podemos llevar un histórico de la vida económica de nuestra
empresa.

Es útil y necesaria cuando se tiene que presentar estados

contables de forma estandarizada a inversores, entidades
públicas u otros organismos interesados. Por lo tanto, no está
enfocada a la gestión empresarial. Con este tipo de
contabilidad de empresa se pueden obtener datos en unidades
monetarias de interés a nivel financiero, como solvencia,
liquidez, apalancamiento, solidez, rentabilidad económica o
ciclo de caja entre otros.
2. Contabilidad fiscal

Este tipo de contabilidad de una empresa se basa en los

criterios fiscales establecidos por la ley, y regula la forma de
hacer los registros e informes para la declaración y el pago de
tributos. La contabilidad fiscal puede ser distar mucho de la
financiera, por las grandes diferencias existentes entre los
principios contables y las leyes financieras.
3. Contabilidad de gestión
También llamada contabilidad directiva, recopila información
del mismo tipo que la contabilidad financiera, pero para un uso
interno, y además de forma normalmente más exhaustiva.
Permite el control de la sociedad y el cumplimiento de los
objetivos estratégicos de ésta. También permite un análisis de
la evolución de la empresa, puesto que puede incluir
resultados de ejercicios anteriores. Así, resulta ser una
herramienta básica para la planificación óptima de la
gestión empresarial.
4. Contabilidad gerencial

También llamada contabilidad administrativa, es una

herramienta dentro de los tipos de contabilidad de una
empresa que tiene el objetivo de evaluar, identificar y
proporcionar información sobre la actividad económica de la
compañía. Su uso es exclusivamente interno, ya que se utiliza
para adaptar la información contable a las necesidades de la
administración de la empresa. Suele expresarse casi siempre
en unidades monetarias, si bien no está regulada, al tratarse
de un proceso que no trasciende de la sociedad.

5. Contabilidad de costes
Esta contabilidad de una empresa clasifica, contabiliza,
distribuye y recopila información sobre los costos que genera la
compañía, además de ocuparse de la gestión de los costes
futuros previstos.

Este tipo de contabilidad engloba el diseño y la operación de

procedimientos de costos; la determinación de costos por
departamentos, funciones, responsabilidades, actividades,
productos, territorios, periodos y otras unidades; la
comparación de los costos de diferentes periodos; de los
costos reales con los costos estimados, presupuestados o
estándar, y de los costos alternativos, entre otros conceptos.
6. Contabilidad por actividad

Se trata de una contabilidad que une la contabilidad

administrativa y la de costes, aunque también se puede
considerar como un modelo de contabilidad de costes. Busca
operar y clasificar las cuentas que cada una de las actividades,
para mejorar la productividad de la empresa. Esta herramienta
es muy útil en la toma de decisiones, puesto que hace un
retrato fidedigno de la situación de la sociedad, pero resulta
difícil de realizar por la cantidad de factores que tiene en
cuenta.
7. Contabilidad de organización de servicios

Se trata de un tipo particular de contabilidad de empresas que

proporcionan servicios, y no bienes, como bancos, hoteles,
consultorías, empresas de transporte, etc.

3. Definición de periodo contable, periodo fiscal y periodo de costos.

Periodo contable:

El periodo contable el lapso de tiempo durante el cual se registran las

operaciones económicas de la empresa, y se presentan los informes
contables relativos a esas operaciones.

Periodo fiscal:
El periodo fiscal es el lapso de tiempo en el cual se realiza el hecho
generador de un impuesto, y sobre el cual se debe reportar, declarar o
pagar un determinado impuesto o tributo.

Periodo de costos:

Es el espacio de tiempo comprendido entre una fecha dada y otra.

Puede ser semanal, mensual, trimestral, anual, etc. Los costos se
acumulan durante un lapso de tiempo y por el cual se emite un estado
de costo de producción.

4. Semejanzas entre hecho económico, transacción, operación

comercial.
Se conoce como un Hecho Económico a los acontecimientos que tienen
como consecuencia una variación con incidencia o impacto económico.
Los hechos económicos representan los medios necesarios para
satisfacer las necesidades de la sociedad y se refieren a las siguientes
actividades básicas del ciclo económico: producción, distribución,
intercambio, y consumo de bienes y servicios
 Por otra parte, cuando hablamos de Transacciones u Operaciones
Comerciales nos referiremos a la relación directa entre personas
naturales y/o jurídicas, en las que las partes transan con un bien, servicio
o recurso económico.
 Sabemos que las organizaciones reciben constantemente información y
documentación de todas las áreas en las que se desarrollan, pero no
toda la información que recibe la empresa se puede traducir en
transacciones comerciales.
Sin embargo, los hechos económicos y las transacciones están bastante
relacionados pues para que exista una transacción económica, debe
existir un hecho económico que la delimite. Además, ambas buscan
satisfacer las necesidades de un consumidor, siendo este, el que le da
sentido a toda la operación de mercado.

3.3.2Las distintas operaciones al interior de una empresa pueden ser

clasificadas o segmentadas atendiendo a diferentes elementos; Esto
para un mejor tratamiento, manejo o abordaje de la información,
procesos y consecución de objetivos. Elabore un mapa conceptual sobre
la segmentación de operaciones basado en el siguiente link
https://prezi.com/w_nw4eb5e-lw/clasificacion-de-los-mercados-y-
susegmentacion/
 Mercadeo de bienes Mercadeo Mercado
perecederos local institucional

Mercadeo regional Mercado de Mercado de

Mercadeo de bienes revendedores competencia imperfecta
industriales
Mercadeo
nacional
Mercadeo de bienes Mercado Mercado monopolista
duraderos industrial
Mercadeo
internacional Mercado de
Mercadeo Mercado de competencia perfecta
deservicios consumidores
Mercadeo global

Según la naturaleza del Según su ámbito Según la naturaleza del

Según la competencia
producto geográfico comprador
establecida

Tipos de mercado

7.crear un programa
Segmento de operaciones de monitoreo del
posicionamiento

Pasos para posicionar una

Variables de la
marca o producto
segmentación 5.desarrollar un plan
táctico para implantar
1.segmentar el el posicionamiento
Geográfica
mercado 3.determinar el
atributo más
atractivo
Demográfica

Conductuales 2.seleccionar el 4.crear y testear 6.iniciar un plan de

segmento objetivo conceptos de evolución hacia el
3.3.3 Consulte el siguiente link https://www.youtube.com/watch?
v=DtRT3BUMDGI&nohtml5=False sobre

POLITICAS CONTABLES y tenga en cuenta la NIC 8, conteste el siguiente cuestionario

1. ¿Que son políticas contables?

 son los principios, bases, acuerdos, reglas y procedimientos específicos adoptados

por la entidad en la elaboración y presentación de sus estados financieros.

2. ¿Cómo se hacen?

Lo, primero elegir políticas contables. En varias partidas del estado

de situación financiera (antiguo balance general) y de la cuenta de
resultados podremos observar que se pueden elegir entre dos o
más criterios valorativos bajo NIIF PYME. Por ejemplo, los
inventarios se pueden valorar bajo costo medio ponderado o FIFO.
El equipo gerencial deberá decantarse por aquella opción que
informe mejor de la realidad económico-financiera de la empresa.
Para ello, sería conveniente que el equipo directivo tuviera algo de
formación en materia de NIIF PYME, pues si bien los consultores
pueden ayudar a tomar una mejor decisión, la responsabilidad final
es del equipo directivo.
Evitar elegir políticas contables que favorecen una imagen
dulcificada de la empresa. Con una visión cortoplacista del asunto,
la compañía puede estar tentada a elegir aquella política contable
que mejor convenga a su imagen patrimonial para los próximos
estados financieros. Esta forma de obrar denota una actitud
incorrecta de la dirección de la empresa, y que conviene corregir,
pues en caso tarde o temprano podría incurrir en otras prácticas
relacionadas con el abuso del maquillaje contable y finalmente, el
fraude en los estados financieros.
El manual de políticas contables no debe ser un libro bonito que
forma parte de una magnífica librería. El manual debe ser para el
equipo gerencial y, sobre todo, para el departamento contable un
documento de trabajo imprescindible de uso frecuente, Es decir,
que las normas y procedimientos contables principales estén por
escrito y no supongan una mera transmisión de órdenes verbales.
El lenguaje, aunque técnico, debe tener un nivel adecuado de
comprensibilidad a los diferentes niveles.
 El manual de políticas contables no debe ser copy/paste (corta y
pega) de las NIIF PYME. Mucho cuidado con elaborar un manual
que sea un mero resumen de la NIIF PYME, pues cada empresa
tiene sus particularidades y naturaleza diferenciada en las
transacciones que deberá ser expuesta en dicho manual con el
nivel de detalle requerido dentro del marco de las NIIF PYME
documento de utilidad interna máxima en la empresa.
Si es necesario cambiar, se cambiarán las políticas. En los
ejercicios posteriores a la adopción de las NIIF PYME, las políticas
contables no deben considerarse como una cuestión estanca pues
siempre las condiciones y forma de trabajar de la empresa
afectada pueden cambiar, de modo que pudiera ser más adecuado
elegir otra política diferente de la que actualmente se está
aplicando. También podría ocurrir que, en el primer año, donde la
empresa pudiera tener un mayor desconocimiento de la norma
hubiera adoptado la norma valorativa menos conveniente, de
forma que procederá a cambiarlas en el futuro.

3. ¿Quién aprueba las políticas contables?

Las políticas contables bajo NIIF deben ser elaboradas y aprobadas por la máxima
autoridad de la administración de la compañía (que puede ser el gerente o la junta
directiva) o a quienes esta delegue (gerencia financiera, departamento de
contabilidad), pero NO requieren de un Acta de Asamblea de Accionistas o de
Junta de Socios para su aprobación.
4. ¿Son necesarias las políticas contables para el desarrollo de una Empresa?
Las políticas contables ayudan a los empleados a evaluar las
operaciones contables de una manera similar. En las grandes
empresas, muchos contadores pueden examinar la actividad
financiera y, por el juicio que se requiere en las decisiones
contables, los auditores pueden determinar distintos tratamientos
contables para la misma transacción. las políticas contables
actúan como una hoja de ruta para la aplicación de los principios
de contabilidad generalmente aceptados y elimina la varianza en
el juicio del empleado.
5. ¿Quién avala el cumplimiento de las políticas contables?
 Las personas que avalan principalmente el cumplimiento de las
políticas contables son los jefes de la entidad, los contadores y los
fiscales encargados de revisar y fiscalizar la contabilidad para que
se encuentre al día.
 6. ¿En qué estado financiero se relacionan las políticas contables?

En el análisis de la información recopilada se pudo determinar que los

estados financieros, no son más que el resumen de la situación
financiera de la entidad, la cual es presentada mediante un informe el
cual redacta las cifras expuestas en los mismos estados financieros.
Las políticas contables son las bases, acuerdos, reglas y procedimientos específicos,
adoptados por la entidad en la elaboración y presentación de sus estados financieros. Son
parámetros para reconocer, medir y revelar los hechos económicos, así como para la
presentación de los estados financieros.

3.3.4 Apoyado en la bibliografía propuesta en este guía u otros libros de

consulta sugeridos por su instructor, lo invitamos a desarrollar un
flujograma o diagrama de actividades para cada uno de los siguientes
ítems:
1. Ciclos transaccionales de ingresos, compras, producción,
nomina, tesorería, información financiera.
2. Funciones de los anteriores ciclos y la relación entre estos.

Ciclo de
transacciones

Ciclo de ingresos Ciclo de

Ciclo de compras producción

incluye todas aquellas funciones

que se requieren llevar a cabo En este ciclo se clasifica la Las funciones del ciclo de producción
para cambiar por efectivo, con los adquisición de los recursos manejan recursos tales como
clientes, sus productos o antes mencionados entre inventarios, propiedades y equipos
servicios. Estas funciones diversas cuentas de activo y de depreciables, recursos naturales
incluyen la toma de pedidos de resultados. En virtud de que existentes, seguros pagados por
los clientes, el embarque de los existen diferencias en tiempo adelantado y otros activos no
productos terminados, el uso por entre la recepción del os monetarios que se tienen para usarse
 Ciclo nominas Ciclo tesorería

El ciclo de Tesorería de una

El ciclo de nóminas contiene la
contratación, utilización y pago de
servicios personales como por
ejemplo nómina de mano de obra
directa, mano de obra indirecta,
ejecutiva, administrativa, etc.
En virtud de que existen
diferencias en tiempo entre la
recepción de los servicios del
personal y el pago de los mismos,
estén relacionados como parte de
este ciclo de las cuentas por
pagar y pasivos acumulados
derivados de la obtención de
dichos recursos.
empresa incluye aquellas
funciones que tratan cobre la
estructura y rendimiento del
capital.
Las funciones del ciclo de
Tesorería se inician con el
reconocimiento que las
necesidades de efectivo, continúan
con la distribución del efectivo
disponible a las operaciones
productivas y otros usos y se
terminan con la devolución del
efectivo a los inversionistas y a los
acreedores.

3.3.5 En la presente guía de aprendizaje consulte los referentes

bibliográficos y descargue o copie el enlace web en el navegador internet
de la Superintendencia de Sociedades, allí encontrara una presentación
en Ms Power Point sobre la ley 1314 de 2009
(http://www.sic.gov.co/recursos_user/documentos/mauricio.pdf) la cual
regula los principios y normas de contabilidad e información financiera y
 de aseguramiento de información aceptados en Colombia y con su GAES
presente una exposición en donde argumente los siguientes aspectos:
1. Línea de tiempo que se muestra en diapositiva No 9, sobre la
cronología normativa.

Norma local:
Norma local: decreto 2649 Norma local: decreto
decreto 2160 2650 PUC
Estatuto por el cual se reglamenta
tributario- la contabilidad en Determina que con el PUC
Por el cual se
general y se expiden los se busca la uniformidad en el
textos de reglamenta la
principios o normas de registro de las operaciones
contabilidad mercantil y
contabilidad se expiden contabilidad económicas realizadas por
generalmente aceptados los comerciantes para
las normas de
en Colombia. permitir la transparencia,
contabilidad
claridad, confiabilidad de la
generalmente aceptadas
información; el Art.

1971 1986 1993

Ley 1314 del 2009 Niif pymes gr2 Niif gr3

se regulan los microempresas Información en XBRL
satisfacer las
principios y normas de Niif full gr1. que las autoriza aseguramien
necesidades y
contabilidad e a emitir estados to simplificar la
capacidades de las
información financiera y se basan en el financieros y automatización del
pequeñas y
de aseguramiento de Marco revelaciones de intercambio de
medianas
información aceptados Conceptual manera información financiera
empresas
en Colombia abreviada. mediante el uso del
lenguaje XML.

2009 2012/2013 2015

Niif para las Sistema de Ley de
entidades en documental armonización
liquidación contable

2015-2016

2. Marco contable regulatorio posterior a la mencionada LEY.

GFPI-F-019 V03
Decreto 2784 de 2012
Marco Técnico Normativo de
Información Financiera las entidades
pertenecientes al Grupo 1

Decreto 3024 de 2013

 regulan los principios y normas de
Grupo 1 contabilidad e información financiera y
de aseguramiento de la información
(ley 1314 de 2009)

Decreto 3023 de 2013

se modifica parcialmente el marco
técnico normativo de información
financiera

Decreto 2615 de 2014

modifica el marco técnico normativo de
información financiera para los
preparadores de la información
financiera

Decreto 3022 de 2013

Grupo 2 por el cual se reglamenta la Ley
1314 de 2009 sobre el marco
(Ley 1314 2019) técnico normativo para los
preparadores de información
financiera que conforman el
Grupo 2
 Decreto 2129 de 2014
 señala un nuevo plazo para
que los preparadores de
información financiera que
conforman el Grupo 2 

Decreto 2706 de 2012

hace referencia a la forma en la
Grupo 3 que las Mipyme deben
implementar las NIIF
(Ley 1314 2019)

Decreto 3019 de 2013

 se modifica el Marco Técnico
Normativo de Información
Financiera para las
Microempresas

Decreto 302 de 2015

Normas de
aseguramiento de expide el Marco Técnico de las Normas
de Aseguramiento de la información
la información (NAI)

3. Decretos que reglamentan las empresas clasificadas en grupos 1, 2 y

3. Para este punto tenga en cuenta la última normativa vigente. Revisar
Bibliografía
Grupo 1- decreto 2784 de 2012
El Gobierno Nacional expidió el Decreto 2784 de 2012 en el cual
reglamenta  el Marco Técnico Normativo de Información Financiera las
entidades pertenecientes al Grupo 1, señaladas en esta disposición.
 
El decreto establece el ámbito de aplicación; el marco técnico
normativo para los preparadores de información financiera, que fija un
régimen normativo diferenciado de aplicación de las Normas de
Información Financiera- NIF, dependiendo de los requisitos que deben
cumplir los distintos obligados; el cronograma de aplicación del
mencionado marco, y finaliza con la vigencia. Además, incluye un
anexo con las NIF para las entidades correspondientes a este grupo,
estas normas comprenden las NIIF, NIC, las interpretaciones SIC y las
interpretaciones CINIIF, así como el marco conceptual para la
información financiera, emitidas en español por el IASB al 1º de enero
del 2012.
 
Es importante mencionar que el cronograma previsto en el
mencionado decreto inicia con el periodo de preparación obligatoria
que cubre desde el 1º de enero del 2013 hasta el 31 de diciembre del
mismo año. El primer período de aplicación exclusiva del marco
técnico normativo empieza el 1º de enero del 2015 y finaliza el 31 de
diciembre del mismo año, quedando así sin vigencia para estas
entidades los decretos 2649 y 2650 de 1993, desde el 1º de enero del
2015.

Grupo 2- decreto 2706 de 2012

El Decreto 2706 de 2012 hace referencia a la forma en la que las
Mipyme deben implementar las NIIF, de manera que sea posible la
generación de estándares internacionales de contabilidad y de
información financiera para unificar la manera en la que se presenta la
información financiera.

En el presente artículo te presentamos un pequeño resumen del

Decreto 2706, referente a la reglamentación de la forma en la que se
presenta la información financiera. Te explicamos cada uno de los
capítulos que contiene el Decreto para que te resulte más fácil la
implementación de las NIIF en tu empresa.
La información de tu negocio es muy importante, y por eso, se merece
el mejor software para su almacenamiento y consulta.

Grupo 3- decreto 3022 de 2013

a) Entidades que no cumplan con los requisitos del artículo 1º del
Decreto 2784 de 2012 y sus modificaciones o adiciones, ni con los
requisitos del Capítulo 1º del marco técnico normativo de información
financiera anexo al Decreto 2706 de 2012.
b) Los portafolios de terceros administrados por las sociedades
comisionistas de bolsa de valores, los negocios fiduciarios y cualquier
otro vehículo de propósito especial, administrados por entidades
vigiladas por la Superintendencia Financiera de Colombia, que no
establezcan contractualmente aplicar el marco técnico normativo
establecido en el Anexo del Decreto 2784 de 2012, ni sean de interés
público, y cuyo objeto principal del contrato sea la obtención de
resultados en la ejecución del negocio, lo cual implica autogestión de
la entidad y por lo tanto, un interés residual en los activos netos del
negocio por parte del fideicomitente y/o cliente.
Cuando sea necesario, el cálculo del número de trabajadores y de los
activos totales para establecer la pertenencia al Grupo 2, se hará con
base en el promedio de doce (12) meses correspondiente al año
anterior al periodo de preparación obligatoria definido en el
cronograma establecido en el artículo 3° de este decreto, o al año
inmediatamente anterior al periodo en el cual se determine la
obligación de aplicar el Marco Técnico Normativo de que trata este
decreto, en periodos posteriores al periodo de preparación obligatoria
aludido.
Para efectos del cálculo de número de trabajadores, se considerarán
como tales aquellas personas que presten de manera personal y
directa servicios a la entidad a cambio de una remuneración,
independientemente de la naturaleza jurídica del contrato .

4. Indicar los entes regulatorios de la regulación de normas de

Información Financiera a nivel mundial.
El ente que regular las normas de información financiera a nivel
mundial es el International Accounting Standars Board (IASB) al igual
que la Superintendencia Financiera Internacional (SFI).
International Accounting Standars Board (IASB) :
La Junta de Normas Internacionales de Contabilidad (International
Accounting Standards Board) es un organismo independiente del
sector privado que desarrolla y aprueba las Normas Internacionales de
Información Financiera. El IASB funciona bajo la supervisión de la
Fundación del Comité de Normas Internacionales de Contabilidad
(IASCF). El IASB se constituyó en el año 2001 para sustituir al Comité
de Normas Internacionales de Contabilidad (International Accounting
Standards Committee). 
La Fundación del Comité de Normas Internacionales de Contabilidad
(International Accounting Standards Committee Foundation) es una
Fundación independiente, sin fines de lucro creada en el año 2000
para supervisar al IASB. Pulse aquí para más información acerca de la
Estructura del IASCF.

Superintendencia Financiera Internacional (SFI):

es la entidad gubernamental encargada de supervisar los sistemas
financiero y bursátil encargada de propender por la solvencia,
disciplina y supervisión del Sistema Financiero de Colombia
Establecida en la Ley 45 de 1923 bajo el nombre de Sección Bancaria,
el artículo 19 de esta ley designó como su jefe al Superintendente
Bancario, encargándole a su vez de la vigilancia de todos los
establecimientos bancarios. En 2005 fue fusionada en la
Superintendencia de Valores y cumple su misión institucional mediante
la inspección, vigilancia y control sobre las personas que realicen
actividades financiera, bursátil, aseguradora y cualquier otra
relacionada con el manejo, aprovechamiento o inversión de recursos
captados del público. En el ámbito de las instituciones públicas hoy la
Superintendencia Financiera fue la primera superintendencia que se
creó en Colombia.

5. Establecer los entes regulatorios a nivel local en nuestro país y las

NIIF-NIC promulgadas para los grupos 1,2 y 3
Quienes pertenecen al Grupo 1 - NIIF Plenas
a) Emisores de valores;
b) Entidades de interés público;
c) Entidades que tengan activos totales superiores a treinta mil
(30.000) SMMLV o planta de personal superior a doscientos (200)
trabajadores; que no sean emisores de valores ni entidades de interés
público y que cumplan además cualquiera de los siguientes requisitos:
i. Ser subordinada o sucursal de una compañía extranjera que aplique
NIIF;
ii. Ser subordinada o matriz de una compañía nacional que deba
aplicar NIIF;
iii. Realizar importaciones (pagos al exterior, si se trata de una
empresa de servicios) o exportaciones (ingresos del exterior, si se
trata de una empresa de servicios) que representen más del 50% de
las compras (gastos y costos, si se trata de una empresa de servicios)
o de las ventas (ingresos, si se trata de una compañía de servicios),
respectivamente, del año inmediatamente anterior al ejercicio sobre el
que se informa, o
iv. Ser matriz, asociada o negocio conjunto de una o más entidades
extranjeras que apliquen NIIF.

Quienes pertenecen al Grupo 2 - NIIF para Pymes

El decreto 3022 de 2013 ya mencionado establece que son aquellos
que no pertenezcan ni al grupo 1 ni al grupo 3. Por lo anterior, es
necesario determinarlo en forma inversa, así:

 NO Cotizar en Bolsa (No ser emisores de valores)

 NO Captar y/o Colocar masivamente dineros del Público (No ser
Entidad de Interés Público)
 NO Ser subordinada o sucursal de una compañía nacional o
extranjera que aplique NIIF Plenas y que adicionalmente la
entidad cuente con una planta de personal mayor a 200
trabajadores o con activos totales superiores a 30.000 SMMLV
 NO Ser matriz, asociada o negocio conjunto de una o más
entidades extranjeras que apliquen NIIF Plenas y que
adicionalmente la entidad cuente con una planta de personal
 mayor a 200 trabajadores o con activos totales superiores a
30.000 SMMLV
 NO Realizar importaciones o exportaciones que representen
más del 50% de Ias compras o de las ventas respectivamente y
que adicionalmente la entidad cuente con una planta de personal
mayor a 200 trabajadores o con activos totales superiores a
30.000 SMMLV
 Tener menos de 200 empleados. Si tiene más de 200 empleados
puede pertenecer al grupo 2 SI NO no cumple con los
requisitos del artículo 1 del Decreto 2784 de 2012 y sus
modificaciones o adiciones (Grupo 1)
 Tener activos totales inferiores a 30.000 SMMLV (año base 2013
$17.685.000.000). Si tiene activos superiores a 30.000 SMMLV
puede pertenecer al grupo 2 SI NO no cumple con los
requisitos del artículo 1 del Decreto 2784 de 2012 y sus
modificaciones o adiciones (Grupo 1)
 Una Microempresa con INGRESOS SUPERIORES a 6.000
SMMLV (año base 2013 $3.537.000.000)

¿Cómo será el Cronograma de Implementación?

Tal como ocurrió con los Grupos 1 y 3, el Grupo 2 deberá ceñirse al
siguiente cronograma:
Año de Preparación Obligatoria: Del 1 de enero de 2014 a diciembre
31 de 2014
Año de Transición: Del 1 de enero de 2015 a diciembre 31 de 2015
Últimos Estados Financieros emitidos bajo los decretos 2649/93 y
2650/93: diciembre 31 de 2015. En este año deberá emitir dos juegos
de Estados Financieros, es decir, Bajo el decreto 2649/93 y
cumpliendo la NIIF para las Pymes (IFRS for SME)
Año de Aplicación: A partir del 1 de enero de 2016
Primer Periodo de Aplicación: Del 1 de enero de 2016 a diciembre 31
de 2016 
Microempresas podrán voluntariamente aplicar NIIF para las Pymes
Las entidades que se clasifiquen en el Grupo 3 denominadas
MICROEMPRESAS, conforme a lo dispuesto en el Decreto 2706 de
 2012, o la norma que lo modifique o sustituya, podrán voluntariamente
aplicar la NIIF para las Pymes.
En este caso deben cumplir con los siguientes requerimientos:

 Deberán cumplir con todas las obligaciones que de dicha

decisión se derivarán. En consecuencia, para efectos aplicarán
el cronograma antes señalado (artículo 3° del decreto 3022 de
2013)
 Deberán PERMANECER mínimo tres (3) años
 Deberán informar al ente de control y vigilancia correspondiente
o dejar la evidencia pertinente para ser exhibida ante las
autoridades facultadas para solicitar información 

Quienes pertenecen al Grupo 3 - NIIF Microempresas

(a) Personas naturales o jurídicas que cumplan los criterios
establecidos en el art. 499 del Estatuto Tributario (ET) y normas
posteriores que lo modifiquen. Para el efecto, se tomará el equivalente
a UVT, en salarios mínimos legales vigentes.
(b) Microempresas que tengan Activos totales excluida la vivienda por
un valor máximo de quinientos (500) SMMLV o Planta de personal no
superior a los diez (10) trabajadores que no cumplan con los requisitos
para ser incluidas en el grupo 2 ni en el literal anterior.
3.3.6 Con base en la presentación de Ms Power Point citada en el
anterior literal, realice individualmente un cuadro comparativo de las
características de las empresas clasificadas en los grupos (1, 2 y 3)
que incluya ejemplos de empresas colombiana de acuerdo con el (los)
decreto(s) expedidos en nuestro país. El instructor seleccionará

GRUPO 1
a) Emisores de valores 1.
b) Entidades de interés público 2.
c) Entidades que tengan Activos totales
superiores a treinta mil (30.000) SMMLV 3 o
planta de personal superior a doscientos
(200) trabajadores; que no sean emisores de
valores ni entidades de interés público y que
cumplan además cualquiera de los
siguientes requisitos:
I. Ser subordinada 4 o sucursal de una
compañía extranjera que aplique NIIF.
II. Ser subordinada o matriz de una
compañía nacional que deba aplicar NIIF.
GRUPO 2
a) Empresas que no cumplan con los
requisitos del literal c) del grupo 1.
b) Empresas que tengan Activos totales por
valor entre quinientos (500) y treinta mil
(30.000) SMMLV' o planta de personal entre
once (11) y doscientos (200) trabajadores, y
que no sean emisores de valores ni
entidades de interés público.
c) Microempresas que tengan Activos
totales excluida la vivienda por un valor
máximo de quinientos (500) SMMLV o
planta de personal no superior a los (10)
GRUPO 3
a) Personas naturales o jurídicas que
cumplan los criterios establecidos en el
art. 499 del Estatuto Tributario (ET) y
normas posteriores que lo modifiquen.
Para el efecto se tomará el equivalente a
UVT, en salarios mínimos legales
vigentes.
b) Microempresas que tengan Activos
totales excluida la vivienda por un valor
máximo de quinientos (500) SMMLV o
planta de personal no superior a los (10)
trabajadores que no cumplan con los
3.3.7 De manera desescolarizada, diligencie la siguiente
Matriz sobre la normatividad colombiana a tener en cuenta en
la creación de una empresa; utilice los textos sugeridos en la
sección de la bibliografía y demás libros necesarios; dos de los
GAES serán escogidos para socializar presencialmente ante el
 grupo en pleno bajo la tutoría de su instructor.
TIPO DE NORMA QUE REGULA
Estatuto tributario regulan la mayoría de los
aspectos formales y
sustanciales del recaudo de
impuestos en Colombia, que
corresponde al decreto 624
de 1989.
CODIGO DE regula todos los actos
COMERCIO de comercio, que son
definidos como la compra de
mercancía para revender, ya
sea de cualquier naturaleza,
como semielaborados,
elaborados o solo para
alquilar o rentabilizar.
CODIGO  es toda actividad humana
SUSTANTIVO DE libre, ya sea material o
TRABAJO intelectual, permanente o
transitoria, que una persona
natural ejecuta
conscientemente al servicio
de otra, y cualquiera que sea
su finalidad, siempre que se
efectúe en ejecución de un
contrato de trabajo.
ESTRUCTURA
(TITULO)
Libro I - Impuesto de Renta y
Complementarios
Libro II - Retención en la
Fuente
Libro III - Impuestos Sobre las
Venta
Libro IV - Impuesto de Timbre
Nacional
Libro V - Procedimiento
Tributario
Libro VI - Gravamen a los
Movimientos Financieros
Libro I
  de los comerciantes y de los
asuntos de comercio artículos
10 al 97
-Libro II
 de las sociedades comerciales –
artículos 98 al 514
Libro III
 de los bienes mercantiles – artículos
515 al 821
Libro IV
 de los contratos y obligaciones
mercantiles - artículos 822 al 1425
*Libro V
 de la navegación - artículos 1426 al
1909.
*Libro VI
 procedimientos - derogado por
la ley 222/95, ley 550/99 y Ley
1116/19996 disposiciones
finales
TÍTULO I. Contrato individual de
trabajo
TÍTULO II. Periodo de prueba y
aprendizaje
TÍTULO III. Contrato de trabajo
con determinados trabajadores
TÍTULO IV. Reglamento de
trabajo y mantenimiento del
orden en el establecimiento
TÍTULO V. Salarios
TÍTULO VI. Jornada de trabajo
TÍTULO VII. Descansos
PARA QUE SIRVE
se establecen de manera taxativa
las normas de carácter fiscal que
deben cumplir los allí mencionados,
además se establecen las
sanciones que se imponen por las
faltas, evasiones o desacatos a este
Estatuto.
es la normativa básica aplicable a
las relaciones mercantiles en los
diversos países. Todo deriva del
primer código de comercio francés,
iniciado en 1807 por Napoleón, y en
el que se establecen inicialmente
los criterios, buenas prácticas y
normas en la regulación de las
relaciones comerciales.
nace con la finalidad de proteger las
partes involucradas en un contrato
laboral, es decir, entre
el trabajador y el empleador – quien
contrata los servicios del empleado
NOMBRE/NUMERO DE
LA NORMA
Decreto 624 de 1989
(Marzo 30 de 1989) Por el
cual se expide el estatuto
tributario de los impuestos
administrados por la
dirección general de
impuesto nacionales.
Decreto 410 de 1971
“Por el cual se expide el
Código de Comercio”
adoptado por el Decreto
Ley 2663 del 5 de agosto
de 1950 "Sobre Código
Sustantivo del Trabajo",
en virtud del Estado de
Sitio promulgado por el
Decreto Extraordinario No
3518 de 1949. TITULO
PRELIMINAR.

NORMATIVIDAD se reordena el Sector
AMBIENTAL Público encargado de la
gestión y conservación del
medio ambiente y los
recursos naturales
renovables, se organiza el
Sistema
Nacional Ambiental -SINA- y
se dictan otras disposiciones.
ESTATUTO El Estatuto Orgánico del
ORGANICO Sistema Financiero establec
FINANCIERO e la siguiente estructura
general del
sector financiero y
asegurador. Divide las
entidades que lo integran en
las siguientes categorías:
Establecimientos de crédito.
Sociedades de
servicios financieros.
obligatorios
TÍTULO VIII. Prestaciones
patronales comunes
TÍTULO IX. Prestaciones
patronales especiales
TÍTULO X. Normas protectoras
de las prestaciones
TÍTULO XI. Higiene y seguridad
en el trabajo
TÍTULO I. Sindicatos
TÍTULO II. Conflictos colectivos
de trabajo
TÍTULO III. Convenciones
pactos colectivos y contratos
sindicales
TÍTULO I. Fundamento de la Comprende aquellas normas cuyo Ley 99 de 1993
política ambiental colombiana  objetivo es asegurar la protección Por el cual se crea el
TÍTULO II. Del ministerio del del medio ambiente, la ministerio de medio
medio ambiente y del sistema preservación de la naturaleza y la ambiente, encargado de la
nacional ambiental  conservación del gestión y conservación del
TÍTULO III. De la estructura del patrimonio ambiental, e imponen medio ambiente y los
ministerio del medio ambiente una obligación o exigencia cuyo recursos naturales
TÍTULO V. Del apoyo científico cumplimiento renovables
y técnico del ministerio 
TÍTULO VI. De las
corporaciones autónomas
regionales 
TÍTULO VII. De las rentas de las
corporaciones autónomas
regionales 
TÍTULO VIII. De las licencias
ambientales 
TÍTULO IX. De las funciones de
las entidades territoriales y de la
planificación ambiental 
TÍTULO X. De los modos y
procedimientos de participación
ciudadana 
TÍTULO XI. De la acción de
cumplimiento en asuntos
ambientales 
TÍTULO XII. De las sanciones y
medidas de policía 
TÍTULO XIII. Del fondo nacional
ambiental y del fondo ambiental
de la amazonia 
TÍTULO XIV. De la procuraduría
delegada para asuntos
ambientales 
TÍTULO XV. De la liquidación
del indígena y de las garantías
laborales -
TÍTULO XVI. Disposiciones
finales -
CAPITULO I.  determina cuáles son las entidades DECRETO <LEY> 663 DE
ESTRUCTURA DEL SISTEMA pertenecientes al sector, establece 1993
FINANCIERO los objetivos de la intervención del por medio del cual se
CAPITULO II. Gobierno Nacional en la actividad actualiza el Estatuto
ESTABLECIMIENTOS financiera, aseguradora y las demás Orgánico del Sistema
BANCARIOS relacionadas con el manejo Financiero y se modifica
CAPITULO III. su titulación y
CORPORACIONES numeración"
FINANCIERAS
CAPITULO IV.
CORPORACIONES DE
AHORRO Y VIVIENDA
CAPITULO V.
COMPAÑIAS DE
FINANCIAMIENTO
COMERCIAL
CAPITULO VI.
COOPERATIVAS
FINANCIERAS