Codigo: FO-GH-33 TRAMITE Y APROBACION DE VACACIONES, LICENCIA NO

Revision: 6 REMUNERADA/REMUNERADA, LICENCIA DE LUTO Y CUMPLIMIENTO LEY 1857 DE

Fecha: 2018-01-02 2017

DATOS DEL SOLICITANTE

Marque con una "X" la sociedad por la cual esta contratado:
1. ACCIÓN S.A.S 4. ACCION DEL CAUCA S.A.S 7. ACCION BPO S.A.S.

2. ACCIONES Y SERVICIOS S.A.S x 5. ACCION SALUD IPS 8. FONDO DE EMPLEADOS

3. ACCION INTEGRAL DE RIESGOS 6. FUNDACCION

Nombre: Fecha Solicitud:
No. DI: Código del Empleado:

Cargo: Area o Cliente:

SOLICITUD DE VACACIONES
Dinero No. dias solicitados
Tipo de vacaciones a solicitar:
Tiempo No. dias solicitados
Jornada Laboral Lunes a viernes Lunes a sabado Lunes a domingo Otra:
Desde Hasta
Periodo de vacaciones pendiente:
Fechas en las que desea disfrutar sus vacaciones
Fecha debe regresar a laborar
Espacio unicamente para diligenciar por el Ejecutivo de Cuenta o Gestion Humana
x Pago se realiza con la Nomina El pago se realiza fuera de la nomina
SOLICITUD DE LICENCIA NO REMUNERADA
Total dias solicitados Desde Hasta
Periodo de la Licencia No remunerada: DD MM AAAA DD MM AAAA
Jornada Laboral Lunes a viernes Lunes a sabado Lunes a domingo Otra:
Motivo de la Licencia No remunerada:
SOLICITUD DE LICENCIA REMUNERADA
Total dias solicitados Desde Hasta
Periodo de la Licencia remunerada: DD MM AAAA DD MM AAAA
Jornada Laboral Lunes a viernes Lunes a sabado Lunes a domingo Otra:
Motivo de la Licencia remunerada:
SOLICITUD DE LICENCIA POR LUTO
Fecha de solicitud de la Licencia DD MM AAAA
Anexar la documentacion requerida: Acta de defuncion y copia de los documentos de identidad según sea el parentesco

SOLICITUD PERMISO DÍA DE CUMPLEAÑOS

Fecha de cumpleaños del colaborador DD MM AAAA

Fecha de permiso por motivo de cumpleaños DD MM AAAA

*El permiso de medio día se puede disfrutar el mismo día del cumpleaños o dentro de la misma semana.
* Si cumple años el sábado o domingo, el permiso de medio día se otorga la semana siguiente
CUMPLIMIENTO LEY 1857 DE 2017
Fecha cumplimiento Ley 1857 de 2017 2020

ESPACIO EXCLUSIVO PARA EL JEFE INMEDIATO

1. Verificó que el trabajador tiene periodos disponibles para disfrutar x NO

2. los periodos de tiempo solicitados son viables? x NO

3. Solicitud aprobada? x NO
Este campo es diligenciado por jefe inmediato de carácter obligatorio

Nombre del colaborador Nombre del Jefe Inmediato Nombre del aprobador de Gestión Humana

Firma del colaborador Firma del jefe inmediato Nombre del aprobador de Gestión Humana