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Demanda Colectiva

Derecho Laboral I (Universidad de San Carlos de Guatemala)

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Descargado por Alex Sanchez (marground11@gmail.com)
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Universidad de San Carlos de Guatemala, -USAC-


Centro Universitario de Sololá, -CUNSOL-

Licenciatura en Ciencias Jurídicas y Sociales


Abogacía y Notariado
Clínica Laboral
2019

CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER ECONOMICO SOCIAL, NUEVO.

-------------------

JUZGADO DE PRIMERA INSTANCIA DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL, DEL

DEPARTAMENTO DE SOLOLÁ. ------------------------------------------------------------------------------------

JUAN SALOJ MANZANO, de cuarenta y tres años de edad, casado, guatemalteco,

Bachiller en Ciencias y Letras, con vecindad y domicilio en el municipio y

departamento de Sololá, SANTOS MACARIO RAMOS BARRENO de treinta años

de edad, soltero, Perito Contador, Guatemalteco, con vecindad y domicilio el

Municipio y departamento de Sololá; CARLOS ENRIQUE CASEMIRO RAMOS,

treinta y dos años de edad, casado, guatemalteco, Contador Público y Auditor,

con vecindad y domicilio en el Municipio y Departamento de Sololá; Ante usted

en forma respetuosa comparecemos a:

EXPONER:

I. señalamos como lugar para recibir notificaciones y citaciones en la casa de

habitación ubicada en la sexta avenida, uno guión treinta y dos, zona uno de esta

ciudad de Sololá. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------

II. Actuamos en nuestra calidad de delegados representantes de la COALICION

DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA “MODA DE HOY”. Como lo acreditamos en

la fotocopia del acta de constitución de la Coalición de fecha veintinueve de julio

del año dos mil diecinueve (la cual adjuntamos).

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------------------------------------------------------------III. Por este medio venimos a plantear

CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER ECONÓMICO SOCIAL, en contra del Señor

Mario Tai Tun, propietario de la Empresa “Moda de Hoy” que puede ser citado y

notificado en el establecimiento ubicado en la séptima avenida, once guión diez,

zona dos del municipio y departamento de Sololá, con base en los siguientes:

------------------------------------------------------------------------------

HECHOS:

I. OBJETIVO DEL PLANTEAMIENTO DEL CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER

ECONÓMICO SOCIAL. Nuestro representado, en el marco de lo que regula el

artículo 106 de la Constitución Política de la República de Guatemala (Los

derechos de los trabajadores son mínimos e irrenunciables, pudiendo ser

superados por medio de la negociación colectiva, el Estado protegerá y

fomentará la misma), el veintinueve de julio del año dos mil diecinueve elaboró y

aprobó un pliego de peticiones, que se hizo llegar a la parte patronal por medio

de la entrega de un oficio entregado con fecha treinta y uno de julio del año dos

mil diecinueve.----------A la presente fecha la parte patronal no ha dado una

respuesta a nuestras peticiones, mismo por la cual se agota la vía directa. En tal

sentido planteamos la presente acción, para resolver la controversia por medio

de los mecanismos de resolución de conflictos de carácter económico social.

Para tal objetivo, el pliego de peticiones viene inserto en el acta de fecha

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veintinueve de julio del año dos mil diecinueve (la cual está adjunta al presente

memorial). --------------------------------------------

II. AUTORIDAD A QUIEN SE DIRIGE LAS PETICIONES.

El pliego de peticiones se dirige al señor MARIO TAI TUN, propietario de la

empresa “MODA DE HOY”, quien ejerce la función de patrono.

III. NUMERO DE TRABAJADORES QUE APOYAN EL PLANTEAMIENTO DEL

CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER ECONÓMICO SOCIAL.

El número de trabajadores de la empresa “MODA DE HOY” que apoyamos el

presente conflicto colectivo es de siete empleados.

IV. LUGAR DONDE HA SURGIDO LA CONTRAVERSIA.

El conflicto ha surgido en el centro de trabajo de la empresa “MODA DE HOY”

ubicada en la séptima avenida, once guión diez, zona dos del municipio y

departamento de Sololá.

V. CANTIDAD DE TRABAJADORES QUE LABORAN EN LA EMPRESA “MODA DE

HOY”.

En la empresa trabajan un total de veinte empleados, en las siguientes

condiciones: a través de contrato laboral, quince empleados y a través de

contrato verbal e informal, cinco empleados.

VI. DEL AGOTAMIENTO DE LA VÍA DIRECTA.

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Nuestro representado presentó en la vía directa el pliego de peticiones por

medio del oficio dirigido al señor MARIO TAI TUN, en su calidad de representante

legal de la empresa “MODA DE HOY”, el treinta y uno julio del año dos mil

diecinueve.

El caso es que transcurrió el plazo de treinta días que regula la Ley para la vía

directa, sin que hubiera respuesta alguna, por tal motivo se agotó tal vía y en

consecuencia cumplido dicho requisito para presentar el conflicto colectivo de

carácter económico social. ------------------------------------------------------------------------------------------

PETICIONES:

1. Que con el presente memorial y los documentos adjuntos se forme el

expediente respectivo.

2. Que se tenga por señalado el lugar para recibir notificaciones y con la

documentación adjunta se reconozca la calidad con que actuamos.

3. Que se tenga por planteado el CONFLICTO COLECTIVO DE CARÁCTER

ECONÓMICO SOCIAL, en contra del señor MARIO TAI TUN, propietario de la

empresa “MODA DE HOY”.

4. Que a partir de la presentación del pliego de peticiones se tenga por planteado

el presente conflicto colectivo de carácter económico social, dictando las

prevenciones en cuanto a no tomar ninguna represalia entre las partes ni impedir

el ejercicio de sus derechos y que se prevenga a la parte empleadora que toda

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terminación de contrato debe ser autorizada por el juez de trabajo, caso

contrario constituirá un acto ilegal que dará lugar a la reinstalación de él o los

afectados.

5. Que dentro del plazo legal se integre el Tribunal de Conciliación.

6. Que se prevenga a la parte empleadora que deberá nombrar una delegación

integrada por no más de tres personas para los efectos de conciliación.

Acompañamos duplicado y tres copias del presente memorial, y de: a) Acta de

constitución de grupo coaligado de fecha veintinueve de julio del año dos mil

diecinueve, en la cual está inserto el pliego de peticiones presentado; b) Aviso de

constitución de grupo coaligado recibido el treinta y uno de julio del año dos mil

diecinueve por la delegación departamental de Sololá del Ministerio de Trabajo y

Previsión Social. C) Oficio de fecha veintinueve de julio del año dos mil diecinueve

con pliego de peticiones que está inserto en el acta de constitución del grupo

coaligado y que fue dirigido al señor MARIO TAI TUN, propietario de la empresa

“MODA DE HOY”.

Sololá, diez de septiembre del año dos mil diecinueve.

F. F.
JUAN SALOJ MANZANO SANTOS MACARIO RAMOS BARRENO

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F.
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