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Recogemos aquí la definición que el DSM 5 (APA, 2013) hace del trastorno de personalidad:
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EVALUACIÓN PSICOLÓGICA
El propio DSM 5 señala que la validez de estas categorías es limitada y que su utilidad
es formativa o de investigación. Propone un modelo diagnóstico alternativo, con un carácter
dimensional, que trata de solucionar dos problemas básicos: por un lado, existe un continuo
entre la normalidad y los trastornos de personalidad y por otro, que existe una gran
comorbilidad entre los distintos trastornos. Por tanto, las personas tenemos rasgos más o
menos intensos de personalidad, pero solamente cuando estos rasgos son inflexibles y
desadaptativos, constituyen un trastorno de personalidad.
Para ser diagnosticado un trastorno de personalidad antes de los 18 años deben estar
presentes los síntomas al menos durante 1 año (menos en el trastorno antisocial, que no
puede ser diagnosticado si el individuo no tiene más de 18 años). Pueden ocurrir cambios en la
personalidad del paciente, ante los cuales el DSM-5 señala que debe evaluarse si este cambio
está debido a un problema médico o al consumo de sustancias.
Especial atención debemos mostrar a aquellos rasgos que tienen como sustento una educación
social y cultural diferente, que pueda explicar los síntomas presentes en el individuo.
B) Diagnóstico diferencial
Aspectos generales a tener en cuenta en el diagnóstico diferencial de los trastornos de
personalidad:
Hay 3 modos en los que se relacionan los problemas de personalidad con otros problemas
clínicos: porque comparten factores comunes que explican su aparición o desarrollo, porque
surgen como consecuencia (o en el contexto) de los trastornos de personalidad, o porque
determinadas patologías alimentan rasgos de personalidad.
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Lo complejo del diagnóstico de trastorno de personalidad es que, con mayor intensidad que en
otras categorías diagnósticas, las personas con personalidades desadaptadas raras veces
tienen un tan solo un rasgo sobresaliente, si no que más bien los rasgos conforman
constelaciones.
Algunos autores han propuesto distintas categorías más o menos dimensionales para la
clasificación/evaluación de los rasgos de personalidad. Un ejemplo influyente en la historia de
los rasgos de personalidad es la clasificación de Karen Horney (1885-1952), que propuso que
los individuos se dividen entre “moverse hacia las personas” (dependiente), “moverse contra
las personas” (Agresivo) y “alejarse de las personas” (evitativo). En el siguiente cuadro se
resumen las tendencias de estos 3 grupos de personas y su relación con el mundo.
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Soy más grande que Me tengo que ajustar Soy más pequeño
el mundo al mudo que el mundo
Agresivo 8 3 1
Dependiente 2 6 7
Evitativo 5 9 4
Beesing , M., Nogosek, B., O´Leary, P. (1984) The Enneagram: a Journey of Self Discovery.
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El marco teórico desarrollado por Millon y sus colaboradores se basa en una explicación del
desarrollo y evolución de las características estables de una persona más que en la descripción
simple de las características observables en un momento determinado. Se basa en principios
de la psicología evolutiva, la psicología del aprendizaje y la psicobiología.
Según la teoría desarrollada por Millon (referencias), existen tres “polaridades” en las que se
desarrollan los procesos evolutivos de las personas:
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Su nombre tiene su origen en que este tipo de personas se situaba en el límite entre la
neurosis y la psicosis.
Factores etiológicos:
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Aspectos a considerar:
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Factores etiológicos:
1. Se preocupa por los detalles, las normas, las listas, el orden, la organización o los
programas hasta el punto de que descuida el objetivo principal de la actividad.
2. Muestra un perfeccionismo que interfiere con la terminación de las tareas (p. ej., es
incapaz de completar un proyecto porque no se cumplen sus propios estándares
demasiado estrictos).
3. Muestra una dedicación excesiva al trabajo y la productividad que excluye las
actividades de ocio y los amigos (que no se explica por una necesidad económica
manifiesta).
4. Es demasiado consciente, escrupuloso e inflexible en materia de moralidad, ética o
valores (que no se explica por una identificación cultural o religiosa).
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Aspectos a considerar:
- En las sociedades occidentales actuales se promueve un estilo de vida que tiende a la
autoexigencia, la disciplina y la atención a los detalles. Estos rasgos son adaptativos y
son personas en las que se puede “confiar”.
- Nuestra labor es determinar cuándo estos rasgos provocan un malestar significativo o
un deterioro funcional en función de cada paciente
- Como pista general, características negativas serían: inflexible, rumiador, moralista,
indeciso o bloqueado…
- Como características positivas: con deseos de mejorar, que no se rinde con facilidad,
con capacidad de esfuerzo, confiable, responsable…
- Este trastorno es mayoritariamente de inicio muy temprano
- Es un trastorno en general egosintónico, el paciente suele tener conciencia de su
rigidez y autoexigencia, pero considera que son rasgos funcionales.
- El principal papel que cumplen las conductas obsesivas es eliminar posibles fallos,
sentimientos de culpa e ineficacias. Se trata por tanto de eliminar el sufrimiento de
manera preventiva.
- Se conceptualiza como un corte en la evolución del paciente, un desarrollo madurativo
que de manera prematura lleva al paciente a “hacerse adulto antes de tiempo”.
Dificultades para dejarse llevar, disfrutar sin control.
- El individuo trata de adaptar la realidad a su modo de verla. Cuando la realidad no
encaja con su visión de las cosas, aparece el sufrimiento. Inflexibilidad cognitiva.
- Su mundo cognitivo se basa en experiencias previas “reviso las cosas porque un día no
lo hice y justo me había equivocado, así que me sentí fatal”.
- Muy buenos en tareas concretas (si no están bloqueados/saturados), se pierden en
ocasiones en la globalidad de las cosas.
- Se manejan mejor en el mundo de lo racional, pero no tanto en las emociones y las
relaciones interpersonales.
- Baja tolerancia a la incertidumbre, suelen tener dificultades para la toma de
decisiones.
- Dividen el mundo entre lo correcto y lo incorrecto.
- “Voy a pensar un poco más en esto porque no me gustaría que al final saliera mal”.
“Esta persona es un desastre, lleva 2 minutos tarde y no me pide disculpas”. “Casi
lleno las dos bolsas de la compra que traje de casa, el próximo día me cojo 3 por si
acaso”. “Equivocarse es horrible”. “Debería hacerlo mejor”
- Preguntar directamente por los criterios diagnósticos, están dispuestos a reconocer
criterios sin dificultades.
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- La simple observación puede darnos pistas muy certeras. Ej. Colocar en la mesa del
psicólogo las cosas con un orden geométrico.
BIBLIOGRAFÍA
- American Psychiatric Association (2013). Guía de consulta de los criterios diagnósticos
del DSM-5. Madrid: Editorial Médica Panamericana
- Beck, A.T., Freeman, A., et al. (1992). Terapia cognitiva de los trastornos de
personalidad. Paidós, Barcelona.
- Caballo, V. (2004). Manual de trastornos de la personalidad: descripción, evaluación y
tratamiento. Síntesis
- Hilsenroth, M.J., Segal, D.L., Hersen, M. (2003) Comprehensive Handbook of
Psychological Assessment, Personality Assessment. John Wiley & Sons, New Jersey.
- Widiger, T.A., Samuel, D.B. (2005). Evidence based assessment of personality
disorders. Psychologycal Assessment, 17, 278–287.