El ser humano es un ser social por naturaleza.

Las personas hemos evolucionado para vivir en

sociedad necesitamos de los demás para garantizar nuestra supervivencia, para completar
nuestro desarrollo y para lograr el bienestar. El individuo es un individuo enmarcado en una red
de interacciones y relaciones sociales. El grupo social al que pertenecemos tiene una gran
influencia sobre nosotros, una adecuada adaptación es clave para el bienestar. Los niños
también viven en microsociedades, con grupos y relaciones tan complejas como las de los
adultos, y estas interacciones van a ser determinantes para su desarrollo sano.

La importancia del grupo social

El grupo social, los demás son importantes para las personas.
 El ser humano necesita de los demás para sobrevivir, gracias a la especialización y a la
colaboración es capaz de hacer cosas que un solo individuo no podría hacer.
 El ser humano necesita de los demás para completar su desarrollo socioemocional. La
identidad se desarrolla gracias a los demás, las emociones se experimentan en grupos. Uno aprende
a ser en un grupo, aprende a ser con los demás.
 El ser humano tiene necesidades afectivas y sociales que cubre gracias al grupo social. La
necesidad de pertenencia a un grupo, la necesidad de ser aceptado y la necesidad de ser querido.
Son necesidades básicas para el bienestar, su carencia provoca malestar y puede tener graves
consecuencias.

La socialización
Los grupos sociales tienen mucha importancia en la vida de las personas, y esta
importancia es crucial en la infancia. La infancia es un periodo de desarrollo y de aprendizaje,
en la que los niños definen su identidad, aprenden a relacionarse, crean su propia imagen
personal, su autoestima y cubren sus necesidades sociales y todo esto a través del grupo social.
Para los niños la socialización se produce en dos fases:

 La socialización primaria, que tiene lugar los primeros meses de vida y se produce en el
seno de la familia. El niño pertenece a un grupo social y adquiere un rol dentro de ese grupo,
además aprende las nociones básicas para relacionarse.
 La socialización secundaria, tiene lugar después, comienza en torno a los 3 años de vida y
sucede cuando el niño se relaciona con el grupo de iguales. Poco a poco el grupo de iguales cobra
mayor importancia, los niños necesitan definir su identidad lejos del núcleo familiar.

Socialmente, la organización del hombre fue evolucionando de lo más

simple a lo más complejo. En los tiempos más antiguos los grupos humanos
adoptaron diversas formas de organización con características propias:
Las Hordas
Este tipo de organización se formo por grupos humanos unidos
instintivamente por necesidades comunes; por ejemplo, la búsqueda de
alimentos o la defensa ante el ataque de animales. Sus miembros no
poseían parentesco de sangre; es decir, no descendían de un tronco
familiar común.

Los Clanes o Familias

Eran también grupos humanos cuyos integrantes se consideran
parientes, por por sangre, sino por ser descendientes míticos de un
antepasado común llamado tótem.
El tótem era un animal, insecto, planta, fenómeno natural, etc. Por este
motivo, los hombres llevaban tatuajes, blasones, vestimentas o adornos que
representaban al tótem del cual descendían como el halcón o el búfalo.
Entre los integrantes del clan, habían mutuas obligaciones, como por
ejemplo ayuda mutua, participar en los ritos.

Las Fratrías
Este tipo de organización se dio por la unión de varios clanes formaban una
fratría. Por lo tanto, las fratrías tenían las mismas características que
aquellos, puesto que solo eran comunidades más complejas.

La Tribu
La suma de varias fratrias daba lugar a una tribu. Sin embargo, cada tribu
solía dividirse en dos fratrias, con el objeto de repartirse el territorio que
ocupaban para dedicarse a tareas diferenciadas

La Familia Primitiva
Surge en el Paleolítico como concentración de grupos. Es distinta a la actual
familia, que surge en el Neolítico y es reconocida después como institución
por el Derecho Romano.
El Patriarcado
Posiblemente las sociedades anteriores al sedentarismo estaban
gobernadas por personas generalmente ancianas y de gran experiencia
llamadas patriarcas. Los patriarcas tenían como función esencial
administrar los bienes de la comunidad, organizar racionalmente el trabajo
de sus integrantes, presidir el culto religioso, y en general preocuparse del
bienestar colectivo.

1. ¿Qué es comunidad?
Una comunidad es un conjunto de individuos, ya sea humano o animal, que
tienen en común diversos elementos, como el territorio que habitan, las tareas,
los valores, los roles, el idioma o la religión.

También suele ocurrir que las personas se agrupen entre sí por tener un

mismo objetivo que alcanzar y se caracterizan por conformarse de manera
espontánea y no de forma voluntaria, como ocurre con las sociedades.

Una comunidad, en ecología, refiere al conjunto de seres vivos que habitan un

determinado hábitat. Un ejemplo sería la comunidad de una meseta, que
está compuesta por todos aquellos hongos, plantas, animales y bacterias que se
desarrollan allí.

Las comunidades pueden conformarse en torno a distintos elementos en

común, que son los que conforma la identidad de la misma, es por esto que se
puede hablar de varios tipos de comunidades.

Algunas ciencias que acuden a este término son:

 Sociología
 Politología
 Epistemología
 Antropología
 Lingüística
 Antropología cultural

Puede servirte: Comunidades Virtuales.

2. Características de una comunidad

En una cultura se comparten las mismas costumbres y visión del mundo.

Las características que poseen las comunidades son:

 Convivencia. La convivencia de sus miembros en una misma zona geográfica

delimitada.
 Lenguaje. El lenguaje en común, que permite el entendimiento.
 Cultura. Es decir, los miembros comparten los mismos valores comunales (las
estipulaciones que demarcan lo que es permitido y lo que no lo es dentro de la
comunidad), las mismas costumbres, una misma visión del mundo y
una educación estable que transmita de generación en generación todo ello.

En una sociedad más grande que la contiene, cabe resaltar que siempre las
comunidades se encuentran en contacto con otros grupos sociales con los
cuales interactúan.

3. Tipos de comunidades
Una comunidad religiosa referencia a grupos que profesan una religión.

 Comunidad científica. Este término alude al cuerpo de científicos en su

totalidad, teniendo en cuenta los vínculos e interacciones que existen entre sus
miembros. Los lazos entre la comunidad científica no dependen de trabajar o no
juntos, sino de los vínculos que se establecen a partir de intercambios de
ideas, investigaciones o hipótesis a través de investigaciones publicadas, congresos
o revistas especializadas.
 Comunidad religiosa. Alude a aquellos vínculos que se establecen entre
personas que por medio de una vida en común intentan alcanzar
alguna meta religiosa como lo son los protestantes, los misioneros, el anglicanismo
o el catolicismo. También se usa este término para hacer referencia a aquellos
grupos de personas que profesan otras religiones.
 Comunidad educativa. Estas están compuestas por aquellas personas que
afectan, forman parte o se ven influidas por el ambiente educativo, ya sea el de
una universidad, colegio o jardín de infantes. Dentro de la comunidad educativa se
pueden incluir a las autoridades de la institución, a los docentes, alumnos, ex
alumnos, vecinos, personal de limpieza, entre otros.
 Comunidad rural. Como su nombre indica, ésta está compuesta por
aquellos individuos que habitan y realizan sus actividades en el campo, lejos de la
ciudad. A raíz de esto, sus actividades principales son la agricultura y la ganadería
y en donde la industria no es algo desarrollado. Generalmente, la prestación
de servicios como el alumbrado, agua potable, electricidad o limpieza suele ser
escaso, por lo que la vida allí es más precaria que en las ciudades.
 Comunidad biológica. Estas están compuestas por aquellas plantas, hongos y
animales que conviven en un mismo ecosistema. Dentro de esta, también se
incluyen los seres humanos.

4. «Comunidad» según Max Weber

El concepto clásico sobre qué es una “comunidad” lo ofrece el sociólogo e
historiador Max Weber, quien la define a ésta como: “(…) una relación social
cuando y en la medida en que se inspira en el sentimiento subjetivo (afectivo o
tradicional) de los participantes de constituir un todo”. La Metodología de las
Ciencias Sociales, The Free Press, N. York, 1949. Pág. 40.

Este punto de vista tradicional del estudio politológico sostiene que los lazos de
la comunidad se basan fundamentalmente en la racionalidad que cada uno
sus participantes tiene y ejerce por sí mismo, y sobre la cual colabora para
unificarse y actuar de forma asociada para alcanzar una meta en común.

Los impulsos que motivan a las personas-actoras socialmente son lazos de

sentimientos afectivos positivos y de respeto por las tradiciones establecidas
de la comunidad a la cual pertenecen.

Por otro lado además, esta definición se encuentra en oposición total al

concepto de “lucha”, podemos decir entonces que Max Weber considera que en
una comunidad prevalece la colaboración por sobre la lucha, los intereses
particulares y la competencia.

Fuente: https://concepto.de/comunidad/#ixzz5vZIsGsul

Principales elementos
que definen una
comunidad
Published by Silvia Gemar on 20 febrero, 2017
Una comunidad es un conjunto de individuos que se asocian entre sí de forma
voluntaria en un lugar físico o virtual. Tal y como comentamos en post
anteriores, donde comparábamos las comunidades virtuales con las redes
sociales, las comunidades tienen un objetivo e intereses en común por lo que
se establece una relación particular entre los usuarios que la componen. Ahora
bien, para definir mejor qué es una comunidad, es necesario nombrar una serie
de elementos que lo caracterizan:

 Objetivo: es lo que se llama el “metaobjetivo” o el “objetivo aglutinante”. Dicho en otras

palabras, es el tema que une a los integrantes de una comunidad, el elemento que
mueve el interés de cada uno con el fin de tener ese sentimiento de pertenencia con el
grupo.

Aunque, si bien es cierto que una comunidad tiene un objetivo común con
todos sus miembros, también es importante saber que cada uno de ellos tiene
sus propios objetivos personales, que lo caracteriza como individuo. Entonces
con este hecho, cabe destacar que los objetivos personales de cada uno no
tienen por qué ser iguales en todas las personas que conforman una
comunidad. Por norma general estos objetivos personales se mantienen
ocultos, así que contra más sintonía hay con el objetivo común, más
probabilidades de éxito habrá dentro de la comunidad.

 Identidad: un miembro de la comunidad debe sentirse identificado con ésta, sentir que
pertenece a ese sitio y que se le tiene en consideración.
 Reconocimiento: en una comunidad es necesario que los integrantes puedan avanzar
en la jerarquía, tengan un reconocimiento por sus actuaciones y así sentirse
recompensados.
 Normas: son las características que se exigen para entrar en una comunidad
específica; es decir, los requisitos básicos a tener en cuenta, ya sea en
comportamiento, en admisión, en la facilidad de abandono o las promociones que
tenga dicha comunidad. Por ejemplo, hay comunidades que exigen un fuerte
compromiso de sus miembros, por lo que hará que sea difícil abandonar dicha
 comunidad; o bien, el simple hecho de tener un comportamiento poco aceptable,
puede provocar la expulsión y la no admisión en una comunidad.
 La comunidad perfecta: es aquella comunidad en la que un simple usuario puede
llegar a crecer dentro de la jerarquía hasta llegar a gestionar y liderar dicha
comunidad. Parece una utopía en cuanto a las comunidades de marca, puesto que ya
tienen prestablecida una jerarquía y un simple cliente de una empresa nunca podrá
llegar a liderar esa comunidad.
 Medio: es el medio físico o virtual donde interactúan los miembros de una comunidad.
 Jerarquía: cuando hablamos de jerarquía en una comunidad, nos referimos a la
dedicación que cada usuario mantiene con dicha comunidad. Siempre debe haber
personas que gestionen y medien el espacio virtual donde se desarrolla la interacción,
así como premiar a los usuarios más dedicados. Si hay personas que influyen en la
comunidad, evidentemente serán usuarios con un grado más alto en la jerarquía que
otros.
 Compromiso: el grado de compromiso de cada usuario puede variar, pero cuanto más
estimulante e interesante sea el objetivo del grupo, más compromiso de permanencia
habrá en la comunidad. El grado de compromiso podría parecerse a una pirámide,
donde el punto más alto están los usuarios más dedicados al proyecto (unos pocos) y
en la base el resto (la mayoría).
 El líder: el líder es aquella persona que más compromiso y más tareas realiza dentro
de una comunidad. El liderazgo pueden tenerlo varias personas, pueden ser personas
más influyentes en las que sus opiniones y roles son respetados por la comunidad, a
éstas se las llama “influencers”. Aunque la figura del Community Manager sea la de
gestionar la comunidad y fomentar su buen funcionamiento, no tiene porqué ser el
líder de dicha comunidad, dependerá de muchos factores.