ISTP Arturo Sabroso Montoya
Especialidad: Contabilidad
U.D. Contabilidad de Sociedades
CLASE 1 - LA EMPRESA
Actividad Económica
El ser humano desea cubrir una serie de necesidades en base a
la utilización de bienes y servicios, por consiguiente el esfuerzo
que se realiza por alcanzarlos le dan un valor económico por lo
que a todo ello se considera una ACTIVIDAD
ECONOMICA.
Actividad económica es la actividad humana encaminada a la
lucha contra la escasez, es decir a la consecución de los medios
–bienes y servicios- escasos con los que el hombre puede
satisfacer sus necesidades.
Desde tiempos muy remotos comenzó la diferenciación social
del trabajo dando lugar a la existencia de organizaciones
económicas que tenían como fin la producción de bienes y
prestación de servicios, a ellas se les ha venido en llamar
empresas.
Concepto de Empresa
Según Antonio Goznes en su libro “Manual Práctico de
Contabilidad”, para la obtención de los bienes y servicios
económicos hay que aplicar un trabajo (esfuerzo) y un capital
(medios instrumentales) y al conjuntar el trabajo con el capital,
organizando la producción de bienes y servicios, surge la
empresa.1
En la empresa se conjugan recursos humanos, económicos,
financieros y técnicos los que se desarrollan dentro de una
actividad productiva, comercial o de servicios y que, en base a
riesgos, tratan de obtener beneficios.
1
Goxens, A. (1986) Manual Práctico de Contabilidad. Ed. Océano. Madrid.
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Desde el punto de vista económico administrativo es necesario
ubicar el concepto de empresa. Así Jorge Hoyos dice que “la
empresa es un ente social en el cual toda la actividad es
económica, que tiende directa o indirectamente al
aprovechamiento fructífero de los capitales, y mediante el cual
el hombre trata de satisfacer sus necesidades materiales”.
Antonio Goznes conceptualiza a la empresa como “una unidad
económica que produce bienes y servicios”.
Para Erly Zevallos “la empresa son unidades de producción,
comercialización y/o servicios que con el concurso de tres
elementos: Capital, Trabajo y Bienes tienen como objetivo
obtener ganancias o lucro mediante la satisfacción de
necesidades”.
Elementos que conforman la Empresa
Reyes Roca establece tres elementos:
a) Bienes Materiales
Bienes necesarios para el funcionamiento de las empresas.
Integrado por:
 Edificios, instalaciones, etc.
 Materias primas: recursos naturales que con la ayuda
del hombre deben convertirse en productos en proceso o
terminados; por ejemplo: láminas de acero, madera, etc.
 Instrumentos de trabajo: maquinarias que utiliza el
hombre para la consecución o transformación de bienes,
así como las palas mecánicas, procesadoras eléctricas,
etc.
Dinero en efectivo o capital, constituido por acciones,
participaciones, etc.
b) Elemento Humano
Se refiere a los empleados y obreros calificados y no
calificados, por ejemplo: directores, supervisores, técnicos,
 altos ejecutivos, los cuales representan el elemento activo
de la empresa.
c) Sistemas
Conjunto de procedimientos, técnicas y principios, cuya
utilización permiten una mejor operatividad de la empresa,
así como los sistemas de producción, ventas, financiero,
organización, administración, etc.
Características de la Empresa
a) La existencia de un patrimonio que viene a ser el conjunto
de bienes económicos (materiales e inmateriales)
pertenecientes a una persona natural o jurídica asociada. El
patrimonio asegura la unidad de la empresa.
b) Su aspecto mercantil permite producir bienes destinados al
mercado.
c) Responde a la demanda que posee un determinado poder de
compra.
d) La responsabilidad es única y expresamente de la empresa.
e) Relación económica social entre el ente económico, la
sociedad y el estado.
f) Maximización del beneficio.
Fines de la Empresa
a) Fin inmediato
Toda empresa que comercializa bienes y servicios tiene
como fin llegar al mercado y enfrentarse a otras empresas,
tratando que los bienes y servicios que ofrecen tengan un
logotipo de presentación y calidad.
** El mercado es la relación entre la oferta de bienes y
servicios y la demanda de ellos.
b) Fin mediato
Supone analizar ¿qué se pretende lograr con la producción
o comercialización de bienes y /o servicios? Así tenemos
que:
 A nivel de la empresa privada, se busca la obtención de
un beneficio económico mediante la satisfacción de una
necesidad de orden general o social. El beneficio
económico se refiere a las utilidades fijándose sólo en la
diferencia de lo que se invierte y lo que se obtiene.
 A nivel de la empresa pública se tiene como fin
satisfacer una necesidad de carácter general o social
pudiendo obtener o no beneficios.
Objetivos de la Empresa
La empresa como ente económico tiene como objetivo
fundamental ofrecer bienes y servicios que el ser humano
necesita.
En el caso particular de las empresas inmersas dentro del
sistema capitalista, su objetivo primordial es la obtención de
lucro o beneficio, buscando cada vez más la maximización del
mismo.
Todo negocio apunta siempre a una mayor utilidad, tratando de
encontrar las mejores satisfacciones económicas y sociales que
el mercado ofrece.
Sujetos de funcionamiento de la Empresa
La empresa por su condición de ente económico está rodeada
de seis elementos o sujetos, los cuales constituyen el soporte
fundamental para la existencia de la misma, y son:
 Los accionistas o dueños: poseedores del capital de la
empresa.
 Los clientes: formados por los demandantes de bienes o
servicios que se ofertan.
 Los proveedores: constituido por los que proveen a la
empresa de productos y/o servicios, los cuales sirven para el
funcionamiento o explotación del negocio.
 El Estado: interviene en la empresa mediante el
asesoramiento y fiscalización. Este último punto lo realiza
mediante la obtención de impuestos, contribuciones y otros
tributos a cargo de la empresa.
 Trabajadores, son la parte intelectual o manual de la
empresa.
 Acreedores, son los que financian a la empresa de acuerdo
a la solvencia y rentabilidad de las mismas.
La Administración en la Empresa
Las alternativas esenciales para que una empresa formada
prospere, se basa en una administración excelente y efectiva.
Así tenemos que la eficacia de la administración permite la
satisfacción de objetivos económicos, sociales o políticos los
cuales redundan en una empresa de éxito. La contabilidad,
mediante los Estados Financieros permite que la administración
haga uso de criterios especiales o fundamentales, es decir, se
tome decisiones para un mejor desenvolvimiento de la empresa
en el mercado, ya sea maximizando la productividad,
reduciendo los costos, permitiendo un mejor uso de la
publicidad, etc. Las decisiones administrativas serán
formuladas en muchos casos, en base a los activos y pasivos de
la empresa, dando alternativas necesarias a problemas posibles
que se puedan presentar.
Aspectos doctrinales de las funciones de la Empresa
Henry Farol, Ingeniero Industrial francés declara que el factor
administrativo es la base para el desarrollo de la empresa,
mediante seis funciones básicas:
a) Función Técnica
Mediante el empleo de conocimientos tecnológicos
aplicados en base a sistemas, métodos, procesos de
producción o servicios se genera la prosperidad o utilidad
de la empresa.
b) Función Comercial
La sagacidad o habilidad comercial supone un profundo
conocimiento del mercado y ello se consigue mediante el
estudio del mismo estableciendo el potencial de la demanda
y oferta.
 Publicidad: resaltando las virtudes del producto
 Comercialización: conociendo las vías que conducen a
los consumidores.
c) Función de Seguridad
Comprende la seguridad que se debe establecer con lo que
representa los recursos de la empresa tales como: personas,
maquinarias, instalaciones, mercaderías, materias primas,
etc.
d) Función Financiera
Mediante esta función se dispondrá en forma específica de
los capitales dirigidos a la operatividad o reinversión en la
empresa, como los gastos generales, compra de bienes y
servicios, etc.
e) Función Contable
Es un medio importante de dirección administrativa
mediante el registro de las operaciones contables en libros
especiales.
f) Función Administrativa
Es la función más importante porque permite proveer,
organizar, dirigir, planificar, coordinar, controlar, etc. Se
manifiesta generalmente en los trabajos de oficina.