1Decreto Legislativo que crea la Secretaria de Seguridad y Defensa NacionalNº 1131

El Sistema de Seguridad y Defensa Nacional,creado mediante Ley 28478, ha enfrentado limitaciones provenientes de los
vacíos o deficiencias de su propia ley , por lo que requiere crear una Secretaría con la suficiente autoridad,recursos y
nivel de autonomía que le permita asumirla responsabilidad de articular la política de Seguridad y Defensa Nacional, de
forma coordinada con todas las entidades que conforman el Sistema, así como asesorary asistir al Consejo de Seguridad
y Defensa Nacional.
CAPÍTULO IDISPOSICIONES GENERALES
Articulo 1 - ObjetoEl presente Decreto Legislativo determina la creación, naturaleza jurídica, competencias, funciones y
estructuraorgánica de la Secretaría de Seguridad y Defensa Nacional- SEDENA.
Articulo 2 - Ámbito de AplicaciónEl presente Decreto Legislativo se aplica a todos los órganos de la Secretaría de
Seguridad y Defensa Nacional- SEDENA, así como a todos los componentes del Sistemade Defensa Nacional.
CAPÍTULO IIDE LA NATURALEZA JURÌDICA Y COMPETENCIA
Articulo 3 - Creación y Naturaleza JurídicaCréase SEDENA como organismo público ejecutor, adscrito a la
Presidencia del Consejo de Ministros, con personería jurídica de derecho público interno y autonomía
administrativa, funcional y económica. Tiene calidad depliego presupuestal.
Articulo 4 - CompeteciaLa Sedena gestiona el sistema de defensa nacional con competencia en todo el territorio
nacionalEs el ente responsable del planeamiento estrategicointegral. Le corresponde la orientaciòn,
coordinaciòn, supervisiòn y evaluaciòn de acciones no militares.Articula y coordina con el ministerio de defensa
las acciones militares
Articulo 5 - Coordinaciòn InstitucionalLa SEDENA mantiene relaciones de coordinación con las Oficinas de
Seguridad y Defensa Nacional, o las que hagan sus veces, de los Ministerios, Organismos Públicos,Gobiernos
Regionales y Locales.
CAPÍTULO IIIFUNCIONES DE LA SEDENA
Articulo 3 - Creación y Naturaleza JurídicaLa Sedena cumple las siguientes funciones: Formula obejtivos y la
politica; Las normas y lineamientos de laseguridad nacional; Dirigir, cordinar y evaluar el planteamiento
estrategico; propone la directiva de seguridad nacional; Proponenormas y disposiciones relacionadas a la
movilizacion nacional;orientar y supervisar la formulacion, Actulizacion y difusion de laDoctrina de seguridad y
defensa; Diseña estrategias para la participacion en actividades socio economicas; Asesorar y asistiren
aspectos relacionados a la seguridad; Supervisar acciones no militares; Alinear el planeamiento con el CEPLAN;
Propone perfeccionamiento del sistema de defensa; Solicitar informacion a cualquier entidad publica; Ejercer la
secretaria tecnica del consejo de seguridad y defensa nacional.
CAPÍTULO IVESTRUCTURA ORGANICA
Articulo 7 - De la JefaturaLa Jefatura de la SEDENA es el máximo órgano de dirección de la Entidad, a cargo de
un Jefe, quien es la más alta autoridad ejecutiva y como tal, es el responsable dedirigirla y representarla. El Jefe
de la SEDENA es designado medianteResolución Suprema, refrendada por el Presidentedel Consejo de
Ministros, y depende directamente del Presidente del Consejo de Seguridad y Defensa Nacional.
Articulo 8 - De los cargos directivos y deconfianzaLos cargos directivos y de confianza serán desempeñados por
profesionales altamente especializadosen Seguridad y Defensa Nacional, conforme a los requisito sestablecidos
en los respectivos instrumentos de gestión.
Articulo 9 - De la Estructura BàsicaLa estructura orgánica básica de la SEDENA está compuesta por:a) La Alta
Dirección.b) Órgano de Control Institucional.c) Órganos de Administración Interna.d) Órganos de Línea.
Articulo 10 - De la JefaturaConstituyen recursos de la SEDENA:a) Aquellos asignados por la Ley Anual de
Presupuesto del Sector Público;b) Los recursos directamente recaudados;c) Las donaciones y transferencias
que efectúen lasinstituciones y organismos públicos, así como las personas naturales o jurídicas privadas;d)
Los recursos provenientes de la cooperaciónnacional e internacional, reembolsables y noreembolsables, de
conformidad con la normatividadvigente; y,e) Otros que se establezcan conforme a ley
Articulo 11 - Del régimen laboralEl personal de la SEDENA se encuentra sujeto al régimen laboral de la actividad
privada, en tanto seimplemente el nuevo régimen del Servicio Civil. Asimismo,serán de aplicación las normas
que rijan para el personalde la administración pública. El personal civil, militar o policial en actividad, que
searequerido para laborar en la SEDENA, podrá percibir los beneficios de acuerdo a ley. Dicho personal se sujeta
a lasdisposiciones que regulan su régimen laboral correspondiente.