Sistema previsional, es una parte de la seguridad social

Cuando uno habla de la seguridad social, uno esta pensando En aquella parte del gasto público
social que tiene como objetivo brindarte cierta protección, frente a cierto evento que puede
ocurrir con cierta probabilidad. No todo gasto social implica gasto en la seguridad social, un caso
típico es la educación, esta no es un seguro, cuando el estado gasta en educación pública está
pensando en proveer un servicio, es como proveer alimentos, provisión de vivienda tampoco es un
seguro.

El sistema previsional que hace referencia a la provisión de ingresos a través de la vejez si es un

seguro porque el estado con este sistema, lo que te está haciendo, te está brindando un
instrumento un mecanismo, para brindarte seguridad frente a cierto evento. Y el evento contra el
cual te está protegiendo el estado, no es un evento digamos, no es que te protegemos contra la
vejez, porque la vejez es un evento de probabilidad igual a 1, todo el mundo salvo cierta
circunstancia va a llegar a viejo, contra lo que nos protegemos es frente al riesgo de longevidad,
nosotros no sabemos cuantos años vamos a vivir, entonces si vos dejas que los individuos de
forma voluntaria, etc, decidan cuanta plata guardar para la vejez puede ser que le pifies, puede ser
que pienses que te vas a morir a los 75 y resulta que te morís a los 100.

Que haces a los 75 cuando te diste cuenta que te quedaste sin plata, mucho para hacer no tenes.

Riesgo de quedarte sin plata en la vejez es un riesgo que vos no podes enfrentar de otra forma que
no sea un mecanismo de transferencia, porque vos ya perdiste tu capacidad laboral.

Es muy diferente, con esto de coronavirus vos no podes trabajar, hoy no podes trabajar pero
dentro de 1 o 2 meses capaz que volves a trabajar con cierta normalidad. La forma de remontar su
riesgo de pobreza simplemente es que trabaje, pero a una persona de 75 años vos no podes
decirle che anda a laburar para gener ingresos, simplemente por que la capacidad laboral ya la
perdió

Sistema de capitalización: los individuos ahorramos en cuentas individuales que son administras
por administradoras de fondos de pensiones y cuando nos jubilamos, nos dan esa plata

Sistema de reparto: transferencia de impuesto, impuesto transferencia, cuando somos jóvenes

pagamos impuestos al trabajo para pagar la jubilación a viejos actuales para que, en el futuro, los
jóvenes del futuro, nos paguen la jubilación a nosotros.

Respetar derechos, argentina no tenia un régimen de capitalización puro, argentina tenia un

régimen mixto, tenia capitalización por un lado, reparto por el otro y vos podias elegir, cuando vos
ingresabas al mercado de trabajo, cuando vos estabas aportabas, si elegias reparto seguias
aportando como ahora un % de su sueldo, tenes la contribución patronal etc, la ley se va a fijar
como te va a pagar la jubilación.

En el caso de la reforma del 94, aprobada en el 93 pero empezó en el 94, fue que si vos contenias
en reparto a vos te iban a pagar la PBU, que era un monto fijo para todo el mundo, una especie de
componente redistributivo, yo a todo el mundo le pago cierta cantidad de plata, eso obviamente
tiene un impacto redistributivo porque si te pago $5000 a todo el mundo, este para una jubilado
de muchos ingresos era bajo y para uno de pocos ingresos mucho genera un componente
redistributivo, además te reconozco todo lo que vos aportaste antes del 94 y además te reconozco
todo lo que vas a aportar después del 94. Sistema de capitalización, te pagaban la pbu ese monto
fijo y tambien los pedidos previos al 94, igual que si hubieses elegido reparto, eso se llamaba la
prestación compensatoria, pero después empezas a aportar a tu administradora de fondos de
pensiones (afjp), que hacia esta, invertia en activos financieros, estaba muy regulado, no podían
invertir en lo que quieran, habia topes de inversion para cada activo financiero, vos aportabas
todo el tiempo que sea, en el momento que te retirabas, la afjp usted junto esta cantidad de plata,
no te podias llevar la plata todo de una, sino que la lógica era que con esa plata fueramos a una
empresa de seguros, y la empresa con esa plata dado tus características individuales te calculaban
tu renta vitalicia, vos dabas tu plata acumulada y a cambio te daban esto. O sea argentina no tenia
un régimen de capitalización puro, como si en el caso chileno, vos no podes optar en reparto o
capitalización, en argentina vos podias elegir, si vos te retirabas por capitalización aun retirándote
de esta forma, tu jubilación que recibias era mixta, porque esa pbu se financiaba por el estado,
porque vos cuando derivas tu aporte, en el caso argentina, lo que derivabas a la afjp justamente
era tu aporte personal el 11% de tu salario, pero la contribución patronal, lo que paga la empresa
iba a la anses, porque con eso te iban a pagar la PBU