Etapas de evolución

Describir, explicar y predecir los fenómenos

 Hugo Munsterberg y Walter Dill Scout
 Frank y Lilian Gilbert, hicieron aportes con
estudio sobre el tiempo y el movimiento de la
producción en la industrias
1. Enfoque de trabajo que corresponde
al trabajo de Tylor
2. Enfoque en relaciones huma: surge en investigar
el efecto de los factores ambientales en el trabajo
3. Es necesario adaptar el trabajo a las
características de los individuos
psicosociales, que tienen lugar en los contextos de
trabajo
Prevenir o solucionar los posibles problemas que
surjan
Mejorar la calidad de vida laboral de los
trabajadores, la productividad y eficiencia laboral

El aprendizaje, la motivación, la
atribución, la percepción, el
valor y el significado del trabajo,
las actitudes y las respuestas
emocionales.
Propone 3 niveles de
Individual
Iniciadores
4. Interés en abordar las problemáticas de
organización, en su conjunto como un todo Objetivos
relacionado
Mantiene relaciones con otras
CONTEXTUALIZACIÓN DE LA ramas
Involucra procesos
PSICOLOGÍA Y EL TRABAJO
psicológicos Y sociales
como  La psicología del aprendizaje
 La psicología cultural
 La psicología fisiológica
Se interesa por el estudio del comportamiento laboral, en su sentido  La neuropsicología
más amplio, conductas y experiencias
análisis

Roles del psicólogo

Interpersonal Organizacional
grupal social
Psicología de las organizaciones
Temas principales de estudio se
Mantiene interrelaciones
con subdisciplinas encuentran: las tareas, las
condiciones y los ambientes de
trabajo, las cargas de trabajo y
los niveles de esfuerzo
Psicología del Persona l: las
personas son vistas como
individuos, que en un momento
determinado de su carrera
profesional, son vistos como
empleados
Psicología de las organizaciones
Las personas están implicadas en
estos sistemas como miembros
Tareas y funciones del psicólogo
El psicólogo como un ser sensible
Atraer el personal a la
organización (reclutamiento)
El psicólogo como científico
Determinar las personas m{as
adecuadas (selección)
El psicólogo como vigía
Analizar cargos y tareas que
deben cumplir los recursos
humanos