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Dirección Nacional de Gestión de Programa

Decanos
Nacionales Actualización:
marzo 24 de 2020

Campus: Bogotá Programa: Ingeniería Industrial


Curso: Aspectos Administrativos y económicos.
Profesor: Lucero Duarte Ruiz

GUÍA DE TRABAJO INDEPENDIENTE

Fecha: Del 6 al 11 de abril de 2020 Horas de trabajo requeridas: 4 horas

Contextualización:
En el mundo empresarial, el administrador central, esa persona que tomas las
decisiones, esa persona que realiza la gestión para llevar su empresa al éxito,
a ser competitiva, esa persona debe ser un buen líder, quien debe ejercer el
liderazgo con sensatez, debe trabajar en equipo, saber delegar, apoyar a sus
subalternos, escucharlos, hacerlos parte de todo el proceso al interior de la
compañía.

Tema: Líder características, habilidades.


Debemos identificar las cualidades, habilidades y competencias del líder, quien
dirige la compañía, quien realiza la gestión para al final llevar a la empresa al
éxito. Importante es la buena toma de decisiones.
Experiencia: Materiales y recursos
Los estudiantes en equipos de
trabajo Investigan, analizan las Bibliografía y textos informados en el
cualidades, habilidades, aula extendida
competencias y demás
características que distinguen a un
buen líder

Actividad referente al tema

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Dirección Nacional de Gestión de Programa
Decanos
Nacionales Actualización:
marzo 24 de 2020

Reflexión: Materiales y recursos


El estudiante analiza, valida y valora
Lo dispuesto en el aula extendida
¿Qué cualidades debe tener un buen
líder? Bibliografía y textos informados en el
aula extendida.
¿Qué competencias y habilidades
debe tener un buen líder?
.
¿Por qué es importante que una
organización esté dirigida por un
buen líder?

Acción: Materiales y recursos


Los estudiantes analizan y tendrán Bibliografía y textos informados en el
conocimiento de la importancia de aula extendida.
una buena gestión del líder de una
organización para llevarla al éxito,
sus cualidades, competencia y
habilidades harán que esto sea
posible.
Evaluación: Materiales y recursos
Desarrolla un taller identificando las Evidencia subida en la semana
cualidades, habilidades y correspondiente a las actividades en
competencias del Líder. Plataforma.

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