Hablemos de la productividad de los factores de producción, si bien eso no viene a

ser lo mismo, ya que la productividad es dependiente directa de la producción, si

no producimos un producto, no sabremos la cantidad de productos que obtuvimos
(Productividad). Pongamos un ejemplo claro sobre productividad: Un tractor con un
rendimiento adecuado, será más eficaz y productivo que arados que sean arrastrados
por bueyes. Entonces, si bien estos conceptos no son lo mismo, pero se relacionan
directamente el uno a otro. Por otro lado:
Los indicadores de productividad, es una herramienta que, utilizada en el ámbito de
gestión empresarial, queriendo mejorar el rendimiento y la eficiencia de los
procesos industriales de cualquier empresa. Su importancia radica en que sirve para
la medición de cantidad de recursos con los que cuenta una empresa para así generar
un producto, teniendo controles efectivos en dichos procesos, teniendo un control
de datos, permitiendo así que identificar problemas o anomalías en las actividades
de organización, evitando perjuicios a la empresa
Según Oliveira (2017), en su investigación titulada “Los indicadores de
productividad dan la medida exacta de la eficacia y eficiencia de los procesos en
las empresas”, menciona que la importancia de los indicadores de productividad
radica en la evaluación y cuantificación precisa que proporcionan sobre la relación
de “los esfuerzos empleados X productos y servicios generados “. Lo ideal es
siempre usarlos junto a los indicadores de calidad, creando el entorno ideal para
el crecimiento y desarrollo de la organización. (Oliveira, 2017)
Estos indicadores crean medidas estándares, que se convierten en parámetros de
comparación utilizando unidades de medidas similares para así comprenderlas mejor.
Según Castañeda, 2011 en su investigación titulada “Importancia de los indicadores
y la medición del quehacer científico”. Al establecerse parámetros o baremos se
pueden identificar las mejores prácticas, propiciando la mejora de los procesos,
descubriendo aquello que los hace mejores, siendo la meta asemejarse y/o superar a
otros grupos, instituciones o países. (Castañeda, 2011)

Referencias
Castañeda, N. 2011. Importancia de los indicadores y la medición del quehacer
científico. Universidad Tecnológica de El Salvador. [En línea] noviembre de 2011.
http://www.redicces.org.sv/jspui/bitstream/10972/696/1/54892.pdf.
Oliveira, W. 2017. Los indicadores de productividad dan la medida exacta de la
eficacia y eficiencia de los procesos en las empresas. Heflo. [En línea] 07 de
agosto de 2017. https://www.heflo.com/es/blog/gestion-de-empresas/indicadores-
productividad/.