02/Nov/19

Aprendiendo en la UNAD

Tipos de aprendizaje

Según la revista de internet todoInteresante.com, el cerebro trae una estructura determinada,

aproximadamente en un 60% por la herencia genética y el 40% depende de la influencia ambiental,
ofreciendo así una plataforma perfecta para el aprendizaje que absorbe todo tipo de estímulos,
experiencias e información a lo largo de la vida del ser humano. Otro dato curioso, es que se cree que
los seres humanos experimentamos 70.000 pensamientos cada día.

El aprendizaje es el proceso de adquisición de El aprendizaje autónomo es la capacidad de aprender

conocimientos, habilidades, valores y actitudes,
posibilitado mediante el estudio, la enseñanza o
la experiencia.
A continuación procederemos a explicar el
aprendizaje autónomo, aprendizaje colaborativo
y el aprendizaje significado, cuál es su significado
y en que consisten.
El término de aprendizaje autónomo se refiere a
la capacidad de aprender por uno mismo, sin
necesidad de alguien más. Diversos autores, a lo
largo del tiempo se han referido a éste por
medio de términos como autoaprendizaje,
estudio auto dirigido, aprendizaje autorregulado,
estudio independiente, entre otros. A pesar que
el concepto no es nuevo, hoy en día ha tomado
relevancia por el contexto en el que nos
encontramos, donde el acceso abierto 1 a la
información se utiliza en los entornos de
aprendizaje para generar conocimiento.
por sí mismos, es la autogestión del conocimiento.
Esto quiere decir que cada persona es la responsable
de su autoformación, de buscar las estrategias para
aprender. Qué consiste en como cada persona asume
de manera responsable e independiente la forma de
adquirir el conocimiento, generar compromiso con
nosotros mismos, nos permite aprender a nuestro
ritmo, el aprendizaje autónomo no permite buscar la
información necesaria, nos vuelve seres de análisis.
Podemos decir entonces que es aprendizaje
autónomo es la capacidad que tenemos los
estudiantes de orientar, controlar, regular y evaluar
su forma de adquirir conocimiento de forma
consiente e intencionada, valiéndose de estrategias
para alcanzar un objetivo o meta deseada. Así mismo
capacidad de aprender por sí mismos, es el adquiere
conocimientos a partir de sus propias
investigaciones, además de que regula y se auto
evalúa, según lo aprendido por sí mismo. Utilizar los
diferentes recursos tecnológicos como medio de
aprendizaje, además de Tener pleno conocimiento
que aprender requiere: memoria, atención,
concentración y comprensión, también que Sea
capaz de autoevaluarse y cambiar aquellos aspectos
que no favorecen o dificultan su aprendizaje.

El aprendizaje colaborativo parte de un modelo
de enseñanza que se aplica en las aulas desde
hace prácticamente una década, y consiste
básicamente en el desarrollo cognitivo de los
alumnos que comprenden las edades de 7 a 15
años haciendo de este aprendizaje un desarrollo
gradual de interacción entre las personas.
¿Cuál es su significado?: El aprendizaje
colaborativo es la manera en que se interactúa
ya sea con tus compañeros, tutores o demás
entorno, con el fin de tener un aprendizaje
entendible y más completo. Cuando se da el
aprendizaje colaborativo se aprovecha la
integración de las capacidades, experiencias y la
inteligencia de todos los estudiantes, quienes
tienen la oportunidad de compartir el
conocimiento y aprender unos de otros.
¿En qué consiste?: El aprendizaje colaborativo
consiste en la construcción personal del
conocimiento que se presenta a partir de la
interacción con los diversos aportes de los
integrantes del grupo, como resultado se logra
una recreación y construcción social del
conocimiento.
El aprendizaje significativo es, un tipo de
aprendizaje en que un estudiante asocia la
información nueva con la que ya posee;
reajustando y reconstruyendo
ambas informaciones en este proceso. consiste
en la combinación de los conocimientos previos
que tiene el individuo con los conocimientos
nuevos que va adquiriendo. Estos dos al
relacionarse, forman una conexión. Por ejemplo,
los procesos de reflexión y construcción de ideas
permiten contrastar las ideas propias expuestas
con las de otros  nos beneficia. Siendo así, la solidaridad entra en juego
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor
fundamental para el desarrollo del trabajo
colaborativo?
La solidaridad es el apoyo a una causa o interés de
otros, por ejemplo, en situaciones difíciles. Cuando dos
o más personas se unen y colaboran mutuamente para
conseguir un fin común, se habla de solidaridad. La
solidaridad es compartir con otros tanto lo material
como lo sentimental, es ofrecer ayuda a los demás y una
colaboración mutua entre las personas.
Es así como es indispensable la solidaridad para el
trabajo colaborativo ya que para lograr mejores
resultados necesitamos ser amables, comprensivos y
pacientes con nuestros compañeros, tutores o con
quienes se disponga a realizar la actividad, todo esto
para lograr una mejor comodidad con el equipo de
trabajo y hacer un ambiente ameno.
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor fundamental
para el desarrollo del trabajo colaborativo?
La solidaridad es un valor fundamental para el
desarrollo del trabajo colaborativo que ya nos permite
unirnos como equipo de trabajo, respetar las opiniones
de los demás, motivar y nutrir los conocimientos los
unos de los otros, un trabajo colaborativo solidario nos
da la posibilidad de aprender más, nos beneficia directa
e indirectamente.
Además debemos formarnos como personas y
profesionales con una aptitud solidaria, respetuosa y
responsable esto con el fin de hacernos mejores
personas y así mejor servir a la comunidad.
Un mundo más solidario, sería un mundo mejor.
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor fundamental
para el desarrollo del trabajo colaborativo?
Es un valor muy fundamental que contribuye a construir
respuestas coherentes y pertinentes a la realidad que
vivimos; marcada por la existencia de carencias básicas
en muchas personas, grupos y comunidades, la
solidaridad permite que compartamos con nuestro
entorno, que podamos aprender, en el caso del trabajo
colaborativo nos permite compartir, las ideas e
investigaciones que hayamos hecho respectivamente,
nutriéndonos unos a otros.
¿Cómo puede ser la solidaridad un valor fundamental
para el desarrollo del trabajo colaborativo?
Cuando trabajamos de forma colectiva y en equipo,
algunas veces no vamos a sentir que el trabajo del otro
con un elemento muy importante: Ayudemos porque
podemos más allá de si nos beneficia directamente
porque en ese camino quizá encontremos un valor
agregado más importante.
Aportes y recopilaciones de:
GEORGETTE ZULEYMA LEON 
MARIA ALEJANDRA BERNAL 
JEISSON DAVID MORALES 
KEVIN ALI DIAZ ORDUZ