Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
Proceso administrativo
direccion
GRUPO A
Toma de decisiones
Esta etapa forma parte de la dirección porque constituye una función que es
inherente a los gerentes. Una decisión es la elección de un curso de acción entre
varias alternativas, la responsabilidad más importante del administrador es la toma
de decisiones.
Definir problema.
Analizar el problema.
Evaluar las alternativas.
Análisis de factores tangibles o intangibles.
Análisis marginal.
Análisis costo-efectiva.
Elegir entre alternativas.
Aplica la decisión.
Integración
Reclutamiento.
Selección.
Introducción o inducción.
Capacitación y desarrollo.
Motivación
Teorías de contenido.
Teorías de aprendizaje o del enfoque externo.
Comunicación
Claridad.
Integridad.
Aprovechamiento de la organización informal.
Equilibrio.
Moderación.
Difusión.
Evaluación.
Liderazgo-supervisión
La supervisión consiste en vigilar y guiar a los subordinados de tal forma que las
actividades se realicen adecuadamente.
El liderazgo, o supervisión, es de gran importancia para la empresa, ya que
mediante el se imprime la dinámica necesaria a los recursos humanos, para que
logren los objetivos.
El liderazgo esta ligado con la supervisión y, de acuerdo con los diversos estilos
de liderazgo que existan en la empresa, variara el grado de eficiencia y
productividad dentro de la misma.
Referencias