Generalización de las empresas

Estefany Paola Tabares Vásquez

Gabriela Ramírez Trujillo

Valeria girón Sánchez

SENA

Grado: 10º

Liceo mixto la milagrosa

Santiago de Cali

Mayo-04
 La Empresa

Una empresa es una organización o institución dedicada a actividades o

persecución de fines económicos o comerciales para satisfacer las necesidades
de bienes o servicios de los demandantes.

-Tipos de empresas de acuerdo a su forma jurídica:

1) Unipersonal: son aquellas empresas que pertenecen a un solo individuo.

2) Sociedad Colectiva: son las empresas cuya propiedad es de más de una

persona. 3) Cooperativas: son empresas que buscan obtener beneficios para sus
integrantes y no tienen fines de lucro.

4) Comanditarias: en estas empresas existen dos tipos de socios: por un lado,

están los socios colectivos que participan de la gestión de la empresa y poseen
responsabilidad ilimitada.

5) Sociedad de responsabilidad limitada (S.R.L.): en estas empresas, los socios

sólo responden con el capital que aportaron a la empresa y no con el personal.

6) Sociedad anónima (S.A.): estas sociedades poseen responsabilidad limitada al

patrimonio aportado y, sus titulares son aquellos que participan en el capital social
por medio de acciones o títulos.

-Tipos de empresa de acuerdo a su tamaño:

1) Microempresa: son aquellas que poseen hasta 10 trabajadores y generalmente

son de propiedad individual, su dueño suele trabajar en esta y su facturación es
más bien reducida.

2) Pequeñas empresas: poseen entre 11 y 49 trabajadores, tienen como objetivo

ser rentables e independientes, no poseen una elevada especialización en el
trabajo, su actividad no es intensiva en capital y sus recursos financieros son
limitados.

3) Medianas Empresas: son aquellas que poseen entre 50 y 250 trabajadores,

suelen tener áreas cuyas funciones y responsabilidades están delimitadas,
comúnmente, tienen sindicato.

4) Grandes empresas: son aquellas que tienen más de 250 trabajadores,

generalmente tienen instalaciones propias, sus ventas son muy elevadas y sus
trabajadores están sindicalizados.

-Y por último, de acuerdo a la actividad:

1) Empresas del sector primario: son aquellas que, para realizar sus actividades,
usan algún elemento básico extraído de la naturaleza, ya sea agua, minerales,
petróleo, etc.

2) Empresas del sector secundario: se caracterizan por transformar a la materia

prima mediante algún procedimiento.

3) Empresas del sector terciario: son empresas en que la capacidad humana para
hacer tareas físicas e intelectuales son su elemento principal.

-También de acuerdo a la procedencia del capital:

1) Empresas públicas: son aquellas en las que el capital proviene del Estado, ya
sea municipal, provincial o nacional.

2) Empresas privadas: su capital proviene de particulares.

3) Empresas mixtas: en este caso, el capital proviene tanto de particulares como

del estado.

Hay unos requisitos generales para la construcción de una empresa son los
siguientes:

Persona Natural

Aquí la persona asume a título personal todos los derechos y obligaciones de la

actividad comercial que ejerce.

Requisitos legales comerciales

En la CAMARA DE COMERCIO

* Confirme que el nombre que quiere usar para su empresa no ha sido registrado.

* Tramitar el formulario de Registro de matrícula mercantil. * Tramitar el anexo de

la solicitud del NIT. (DIAN)

* Pagar los derechos de Registro de matrícula mercantil.

* Requisitos legales Tributarios

En la DIAN (Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales)

* Tramitar el RUT (registro único tributario).

* Asignación del NIT (número de Identificación Tributaria).

* Requisitos de funcionamiento

En la Secretaria de Hacienda

* Registro de Industria y Comercio.

* Certificado del uso del suelo.

* Licencia sanitaria.

* Licencia de seguridad.

Persona Jurídica

Persona ficticia, capaz de ejercer derechos y contraer obligaciones, y de ser

representada judicial y extrajudicialmente.

* Los mismos Requisitos Comerciales, Tributarios y de Funcionamiento.

* Estatutos de la Persona Jurídica.

A) Minuta de constitución: Por documento privado si la empresa a constituir posee

activos totales por valor inferior a quinientos (500) salarios mínimos mensuales
legales vigentes o una planta de personal no superior a diez (10) trabajadores y no
se aportan bienes inmuebles. (Ley 1014 de 2006, Decreto 4463 de 2006)

Nota: Independientemente del valor de los activos o de la planta de personal,

también podrá constituir su empresa por documento privado a través de la figura
de Sociedad por Acciones Simplificada con las formalidades que establece la Ley
1258 de 2008.

La empresa unipersonal puede constituirse igualmente por documento privado,

indistintamente de sus activos o su planta de personal, de conformidad con lo
preceptuado en el Artículo 72 de la Ley 222 de 1995.

Tenga en cuenta que el documento privado debe contener presentación personal

de todos los socios o accionistas ante Notaría.

B) Escritura pública: En cualquier notaría sin importar el valor de los activos o el

número de trabajadores, según lo establecido en el Artículo 110 del Código de
Comercio. Cuando se aporten bienes inmuebles, el documento de constitución
deberá ser por escritura pública, el impuesto de registro deberá ser cancelado en
oficina de instrumentos público y presentar copia del recibo o certificado de
libertad que acredite la inscripción previa de la escritura pública en esa oficina, al
momento de presentar los documentos
A continuación les mostraremos un cuadro comparativo de los tipos de
sociedades:

Cuadro Comparativo

Sociedad Anónima: La razón de la Sociedad Colectiva: Realiza actividades

sociedad debe, por supuesto, cumplir
también requerimientos generales, sobre
todo, no debe ser confundida con la firma
de otro emprendedor y no debe dar falsa
imagen. Los socios no deben ser menor de
5 socios y un máximo ilimitada; su capital
se divide en acciones de igual valor.
mercantiles o civiles bajo una razón social
unificada, respondiendo los socios de las
deudas que no pudieran cubrirse con el
capital social.
Numero mínimo de socios 2, no existe
número máximo; en su capital social no
existe mínimo legal.

Entre las siguientes sociedades se establecen diferencias:

-SOCIEDAD DE ECONOMIA MIXTA: Son de economía mixta las sociedades

comerciales que se constituyen con aportes estatales y de capital privado.

-SOCIEDADES EXTRANJERAS: son grupos, agencias o sucursales que ejercen

el comercio dentro del territorio nacional, sujetándose a las prescripciones del
Código de Comercio y a los tribunales de la Nación en todo lo que se refiere a su
creación y establecimiento y a sus operaciones mercantiles. -SOCIEDAD
MERCANTIL DE HECHO: la sociedad de hecho no se constituye por escritura
pública, se constituye por medio de un contrato meramente consensual sin
solemnidad alguna. El registro mercantil es obligatorio y se debe realizar dentro
del mes siguiente a la constitución o permiso de funcionamiento de la misma.
Integrada por 2 o más socios.

El CODIGO DE ÈTICA (LEY 43 DE 1990): fija normas que regulan los

comportamientos de las personas dentro de una empresa u organización.

LA CONTABILIDAD EN LAS EMPRESAS:

son las técnicas que se emplean para poder recoger todos los movimientos
contables que se están llevando acabo de una empresa .proporcionar información
de hechos económicos, financieros y sociales suscitados en una empresa u
organización; de forma continua, ordenada y sistemática, sobre la marcha y/o
desenvolvimiento de la misma, con relación a sus metas y objetivos trazados, con
el objeto de llevar CUENTA Y RAZON del movimiento de las riquezas públicas y
privadas con el fin de conocer sus resultados, para una acertada toma de
decisiones.
Los campos de acciones de la contabilidad en las empresas

*Dependiendo de los recursos que maneja la empresa:

PRIVADA: comercial, costo, bancarias, cooperativas, hotelería, servicios y oficial.

PUBLICA:

*dependiendo de las actividades de las empresas.

* Comercial

* Industrial

* Extractivas

* Servicio

*dependiendo del tipo de información que maneja, procesa y proporciona:

* Financieras

* Administrativas

* Costos

* Fiscal