Colegio pablo VI

Coordinación Académica y disciplinaria

Guía de actividades y rúbrica de evaluación
formato de análisis de lectura.
1. Descripción general de la clase

Unidad EL BUEN TRATO

Académica
Tema de la clase Acciones para evitar maltratos.
La autoestima.
Grado 3A
Tipo de la clase Teórico - taller Habilitable Si ☒ No ☐

2. Descripción de la actividad

Número
Tipo de
Individual ☒ Colaborativa ☐ de 1
actividad:
semanas
Momento de Intermedia,
Inicial ☐ ☒ Final ☐
la evaluación: unidad1:

Calificación de la actividad: Entorno de entrega de actividad:

100 puntos Seguimiento y evaluación

Fecha de inicio de la
Fecha de cierre de la actividad: jueves,
actividad: miércoles, 18 de
marzo 26 de 2020
marzo de 2020

Competencia a desarrollar:
- Reconoce las acciones que demuestra el buen trato hacia los niños.
- Reconoce que la aceptación de sí mismo es importante para aprender a
valorarnos como personas.
Temáticas a desarrollar:

IMAGEN A
IMAGEN B
LA AUTOESTIMA
Pasos, fases o etapa de la estrategia de aprendizaje a desarrollar

- Leer el contenido de las imágenes A y B. Luego desarrollar la

actividad 1
- Leer contenido del tema: la autoestima y luego desarrollar actividad
2.

Actividades a desarrollar

ACTIVIDAD 1
ACTIVIDAD 2
 En el acuerdo 029 del 13 de diciembre de 2013,
artículo 99, se considera como faltas que atentan
contra el orden académico, entre otras, las siguientes:
literal e) “El plagiar, es decir, presentar como de su
propia autoría la totalidad o parte de una obra,
trabajo, documento o invención realizado por otra
persona.
Las sanciones académicas a las que se enfrentará el
estudiante son las siguientes:
Políticas de plagio a) En los casos de fraude académico demostrado
en el trabajo académico o evaluación respectiva, la
calificación que se impondrá será de cero punto cero
(0.0) sin perjuicio de la sanción disciplinaria
correspondiente.
b) En los casos relacionados con plagio demostrado
en el trabajo académico cualquiera sea su naturaleza,
la calificación que se impondrá será de cero punto
cero (0.0), sin perjuicio de la sanción disciplinaria
correspondiente