ESTUDIO JURIDICO LOZANO

LOZANO
Manuel Lozano Díaz
ABOGADO
ICAL 1422
Calle Manco Cápac N° 501 Oficina 04 , Celular 97 9669488

EXP. :
SEC. :
SUMILLA: DEMANDA DE BENEFICIOS SOCIALES.

SEÑOR JUEZ DE TURNO DEL JUZGADO DE PAZ LETRADO LABORAL DE

CHICLAYO

JUAN MEDARDO CHAVARRY SOROGASTUA,

Identificado con DNI Nº 41519438,, con domicilio real
en calle Las Tablas Nª 160-Banearios –Chiclayo, y
señalo domicilio procesal en Manco Cápac Nº 501 Of.
04 altos de esta ciudad, a Ud. atentamente digo:

I.- NOMBRE Y DIRECCION DEL DEMANDADO.

La demandada responde al nombre de EMPRESA MERCANTIL INKA S.A,
representada por su Gerente General MANUEL ENRIQUE PERAMAS
SANCHEZ, con domicilio en la Av. Panamericana Norte 639 – Chiclayo.

II.- PETITORIO:
Recurro a usted Señor Juez con la finalidad de interponer DEMANDA DE
BENEFICIOS SOCIALES, a fin que la demandada (empleadora) me abone la
suma de S/. 7519.82 ( SIETE MIL QUINIENTOS DIECINUEVE NUEVOS
SOLES Y OCHENTIDOS CENTIMOS), que me adeuda por los siguientes
términos:
- COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS.
- VACACIONES.
- GRATIFICACIONES.
.MAS UTILIDADES que se liquidaran previa revisión de los libros de ingresos
egresos de la Empresa ,con sus respectivos costos y costas del proceso, e
intereses generados; demanda que deberá ser declarada Fundada en todos sus
extremos en base a los siguiente fundamentos de hecho y de derecho que paso
a exponer:
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III.- FUNDAMENTOS FACTICOS DE LA INDEMNIZACIÓN POR BENEFICOS

SOCIALES SOLICITADO
PRIMERO: Que, he venido desempeñándome como supervisor pre venta de la
referida Empresa EMPRESA MERCANTIL INKA S. A, laborando en el horario
de lunes a sábado todos los días de 7:.OO a.m. a 7:30 p.m. y algunos días se
prolongaba mi horario hasta las 10:00 p.m. debido a la cantidad de clientes que
se lograba obtener y para repartir y entregar hasta sus domicilios se necesitaba
bastante tiempo, incluso se trabajaba los días domingos y siendo esto en
beneficio de la Empresa en la que laboraba, percibiendo una remuneración
mensual de S/ 2O00.00 (DOS MIL NUEVOS SOLES), siendo mi fecha de
ingreso 01 de Febrero del 2011 y fecha de salida el 12 de Junio del 2012,
habiendo laborado; conforme al recibo por honorarios que acompaño desde el
01 de Febrero del 2011 hasta el 30 de Agosto del 2011 sin haber sido registrado
en planillas ,y desde el 01 de Septiembre del 2011 hasta 11 de Junio del 2012
registrado o incorporado en planillas , desempeñándome de manera fija y
permanente durante 01 años 05 mes y 10 días, bajo la Supervisión
Administrativa de la Dirección y Administración de la Empresa MERCANTIL
INKA S.A. representada por su Gerente General MANUEL ENRIQUE
PERAMAS SANCHEZ.

SEGUNDO: Con fecha 12 de Junio del 2012 tuve la imperiosa necesidad de

renunciar a mi trabajo como Supervisor de pre-venta de la referida Empresa
Mercantil Inca S.A. Grupo GPS, así como solicité la exoneración del plazo de 30
días conforme lo preve el art, 18 de la Ley de productividad y competitividad
Laboral, aprobado por D:SD. 003-97-TR, concordante con lo dispuesto por el Art.
27 del D.S. N| 001-96-TR , conforme lo acredito con la instrumental que
acompaño , donde a su vez solicité los pagos de mi indemnización por tiempo de
servicios, utilidades y todos los beneficios que por derecho corresponde a un
trabajador , y pese haber transcurrido el tiempo no se me dio respuesta
oportuna, motivando para formular denuncia ante la autoridad administrativa de
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trabajo, la misma que no prosperó ,debido a que se pretende desconocer los

derechos del trabajador.

TERCERO: Que, pese haber presentado mi carta de renuncia voluntaria no se

me dio respuesta, en el tiempo oportuno, y con el ánimo de no cancelarme mis
beneficios sociales , utilidades y todos los demás beneficios que me
corresponde, mediante carta de fecha 22 de Junio del 2012 se me comunica
como un quebrantamiento de la buena fe laboral imputándome hechos no
sucedidos ni cometidos, artimaña y astucia utilizada a fin de pretender intimidar
al trabajador y así incumplir con sus obligaciones de empleadora ante su
trabajador , a pesar que mi empleadora tiene conocimiento de mi destacada
labor que he realizado y obtenido fuertes ganancias de los cuales no se me ha
cancelado las utilidades que por ley me corresponden, pues la demandada esta
evadiendo su responsabilidad para pagarme mis beneficios sociales, por lo que
me dirigí a la Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo a solicitar
mis beneficios sociales ,llevándose a cabo la Audiencia de Conciliación con
fecha 31 de Julio del 2012, sin embargo no prospero el entendimiento entre las
partes asistentes, agotándose la vía administrativa y por lo cual solicito el pago
de mis beneficios sociales comprendidos como compensación de tiempo de
servicios, vacaciones dobles, vacaciones truncas, gratificaciones, utilidades,
ascendente a la suma de S/ S/. 7519.82 ( SIETE MIL QUINIENTOS
DIECINUEVE NUEVOS SOLES Y OCHENTIDOS CENTIMOS .

CUARTO: Señor Juez, conforme se puede apreciar con las instrumentales que
acompaño, esta acreditada mi relación laboral con mi empleadora por lo que me
asisten mis beneficios sociales correspondientes, pues, las pruebas están
claramente evidenciadas que produce eficacia razonada que conlleva al
Juzgador a la certeza de los hechos investigados, por cuanto existe recibos por
honorarios (medio de pago de remuneración), así como también aparezco
registrado en planillas ,con lo cual se hace constar la existencia de una relación
laboral valida bajo los Principios de la Primacía de Realidad, ello por cuanto por
la naturaleza social del proceso laboral, el juzgador esta en la obligación de
determinar la realidad de los hechos por encima de denominaciones y
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calificaciones, por cuanto el contrato de trabajo es por esencia un contrato

realidad, emerge predominante de los hechos antes que de la apariencia formal,
distinguiéndose por la subordinación jurídica, económica y técnica del trabajador
frente al empleador - no obstante, si el Juez constata la existencia de una
relación laboral deberá preferir la aplicación de los principios de primacía de la
realidad laboral y de irrenunciabilidad de derechos, procediendo por tanto al
reconocimiento de los derechos laborales correspondientes.

QUINTO: Que, en merito a las instrumentales que acompaño a la presente,

deberá tener en cuenta al momento de sentenciar y aplicar el principio de
primacía de la realidad, en razón que dicho principio establece que en un
contrato de trabajo existen un conjunto de características tales como, la
prestación personal, subordinación, remuneración mensual, continuidad y otros
que hacen que el Juez al momento de resolver haga prevalecer la realidad
laboral de los hechos verificados sobre los documentos validos y declare y
reconozca la existencia laboral, por lo que la demanda de cobro de beneficios
sociales deberá ser declarada fundada en su oportunidad.

SEXTO: Señor Juez, se me ha vulnerado mis derechos que como trabajador me

asistían y que no se me han cancelado mis correspondientes beneficios sociales
que son:
A) COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS S/. 2,022.21
B) VACACIONES.
Vacaciones Dobles S/ 3,200.00 .
Vacaciones Truncas S/ 133.32
C) GRATIFICACIONES S/. 3,200.00
D) ASIGNACIÓN FAMILIAR S/. 1,920.00
TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES = S/.10,475.53

V.- FUNDAMENTACION JURIDICA:

Me amparo en los siguientes dispositivos Legales:
 CONSTITUCION POLITICA DEL PERU:
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- Artículo 24, que dispone del pago de las remuneraciones y de los beneficios
sociales de los trabajadores sobre cualquier obligación.
 LEY 29497 - LEY PROCESAL DEL TRABAJO:
- Art. 4 numeral 2 inciso “d”, que señala como remuneración y beneficio
económico siempre que exceda de 10 URP.
- Artículo 16, Referidos a los requisitos de la presentación de la demanda.
- Artículo 23 inciso 1, que establece la carga probatoria y señala que
corresponde a quien a firma hechos que configuran su pretensión, o a quien
contradice alegando nuevos hechos.
- Artículo 23 inciso 2, se presume la existencia del vínculo laboral una vez
acreditada la prestación personal de servicios.
- Artículo 23 inciso 3, le corresponde al demandante la carga de la prueba,
cuando invoca tener la calidad de trabajador o ex – trabajador.
 CODIGO CIVIL.
- Art. VI de Titulo Preliminar, que se refiere al legítimo interés moral y
económico para ejercitar la acción.
 CODIGO PROCESAL CIVIL.
- Artículo 130, señala la forma que debe reunir la presente demanda
- Artículo 424, señala los requisitos que debe reunir la demanda.
- Artículo 425, señala los anexos que debe contener la demanda.

VI.- VIA PROCEDIMENTAL.

La presente se tramitara en la Vía Proceso Ordinario Laboral, conforme el Art.
42 de la Ley Procesal del Trabajo.
.

VII.- MONTO DEL PETITORIO.

El monto del petitorio que el demandado deberá pagarme asciende a un total
de S/10,475.53 (DIEZ MIL CUATROCIENTOS SETENTA Y CINCO NUEVOS
SOLES Y CINCUENTA Y TRES CENTIMOS), MAS LOS COSTOS Y COSTAS
DEL PROCESO E INTERESES GENERADOS.

VIII.- LIQUIDACION DE BENEFICIOS SOCILAES.

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EMPRESA EMPLEADORA : Empresa Mercantil Inca S.A.

TRABAJADOR : JUAN MEDARDO CHAVARRY SOROGASTUA
CARGO/OCUPACION : SUPERVISOR PRE-VENTA
FECHA DE INGRESO : 01 de Febrero del 2011 .
FECHA DE CESE : 22 de Junio del 2012
RECORD LABORAL : 01 AÑOS 5 MESES 10 DÍAS
MOTIVO DEL CESE : RENUNCIA
ULTIMA REMUNERACION MENSUAL: S/ 800.00

1.- FUNDAMENTO DE HECHO POR CONCEPTO DE COMPENSACIÓN POR

TIEMPO DE SERVICIOS:
De acuerdo al Art. 1 del Texto Único Ordenado de la Ley de Compensación por
Tiempo de Servicios, Decreto Supremo 001-97-TR. Para obtener mi remuneración
integra se realiza la suma de la ultima remuneración mensual que equivale a
S/800.00 y la sexta parte de mi remuneración mensual resultando la suma de S/
133.30 siendo el resultado total R.I. = S/933.33, para obtener mis CTS siendo 2
años de trabajo, se ha efectuado la operación de multiplicar la remuneración integra
por los años de servicios dando el resultado de mis CTS S/.1,866.66 mas mis CTS
de los 2 meses de trabajo resulta de la operación multiplicando RI por los meses
divididos entre 12 meses (correspondientes a un año) siendo el total de S/155.55,
sumando la CTS de los años mas los meses (S/.1,866.66 + S/155.55= 2,022.21)

RM + 1/6 RM = RI
800.00 + 1/6 (800) = RI
800.00 + 133.33 = RI.
933.33 = RI

CTS POR AÑO RI X AÑO

933.33 X 2 = S/. 1, 866.66
CTS POR MES RI X MES
933.33 X 2/12 = S/. 155.55

TOTAL DE LA CTS = S/. 2,022.21

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2.- FUNDAMENTO DE HECHO POR CONCEPTO DE VACACIONES:

A. FUNDAMENTO DE VACACIONES NO GOZADA:
VACACIONES DOBLES.- Conforme al Art. 10 del D. Leg. 713; al haber
trabajado en el mes de mis vacaciones me corresponde doble pago, uno por
mis vacaciones que no han me han cancelado y el otro por haber trabajado
en el mes de mis vacaciones; convirtiéndose en vacaciones dobles por año;
en 2 años de trabajo se multiplica por la suma de mi remuneración mensual
(S/800.00) mas la indemnización por el no goce de vacaciones equivalente a
una remuneración mensual (S/ 800.00) resultando de la operación aritmética
la suma de S/. 3,200.00.

AÑO X (RM + INDEMNIZACION POR EL NO GOCE)

2 X (800+800)
2 X 1,600.00
TOTAL = S/.3,200.00

B. VACACIONES TRUNCAS: De acuerdo con el Art. 22 D. Leg. 713, en

cuanto a las Vacaciones truncas, corresponde la 12 parte de la remuneración
mensual (S/800.00) siendo el total S/66.66, la que multiplicada por los 4 años
de servicios asciende a la suma de total S/. 133.32

(RM/ 12) X AÑO

(800/12) X 2
66.66 X 2
TOTAL = S/ 133.32

La suma de las vacaciones dobles y las vacaciones truncas siendo el total

S/3,200.00 + S/ 133.32 = S/3,333.32

3.-FUNDAMENTO DE HECHO POR CONCEPTO DE LAS

GRATIFICACIONES: De conformidad con la Ley que establece una
remuneración básica por fiestas patrias y por navidad - Ley 27753
(ESCOLARIDAD, FIESTA PATRIAS, NAVIDAD)
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Las Gratificaciones se efectúa la multiplicación de los 2 años de servicios

con el doble de la remuneración mensual (en razón a Fiestas patrias y por
navidad); hacen un total de S/. 3,200.00

AÑO X (RM X2)

2 X (800 X 2)
2 X 1,600.00
TOTAL = S/. 3,200.00
4.- FUNDAMENTO DE HECHO DE LA ASIGNACIÓN FAMILIAR 10% DEL
HABER MENSUAL: En cuanto a la Asignación Familiar, corresponde a la
multiplicación entre el 10% de la Remuneración Mínima que es de S/. 800.00
resultando S/80.00, y los 24 meses de servicios en razón que son 2 años de
trabajo se obtiene un total de S/.1,920.00.
10% (RM)
(2X12)(10%(800))
(24) (80)
TOTAL = S/. 1,920.00

LIQUIDACION

COMPENSACION POR TIEMPO DE SERVICIOS S/. 2,022.21

VACACIONES. S/. 3,333.32
GRATIFICACIONES S/. 3,200.00
ASIGNACIÓN FAMILIAR S/. 1,920.00
TOTAL DE BENEFICIOS SOCIALES = S/.10,475.53

(DIEZ MIL CUATROCIENTOS SETENTA Y CINCO NUEVOS SOLES Y

CINCUENTA Y TRES CENTIMOS)
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XI.- MEDIOS PROBATORIOS:

DOCUMENTOS:
1.- Recibo por Honorarios, Febrero del 2011 hasta Agosto del 2011 ( 07 meses)
con lo cual se acredita que percibí la suma de S/ 1400.00
2.- Boleta de Pago de Septiembre del 2011 hasta Junio del 2012 ,con la cual
demuestro que mi ultimo haber de sueldo es de S/. 2000,.00, así como el
vínculo laboral con la demandante.
3.- Escrito de renuncia de fecha 12-06-2012.
4.- Constancia de asistencia Nº 324 de fecha 31 de Julio del 2012, en la cual no
se llego a ninguna conciliación con la demandada.
5.-Solicitud de conciliación presentada a la Zona de Trabajo.
6.- Hoja de cálculo de beneficios sociales.
7.- La exhibicional de las planillas electrónicas de trabajo que deberá realizar la
demandada, con lo cual también acredito el tiempo de trabajo y mi
remuneración mensual.
8.- La exhibicional de los libros de ingresos y egresos , a fin de que los peritos
revisores determinen el monto de las utilidades a cancelarme.

X.- ANEXOS:
1. A.- Copia de DNI. del recurrente.
1. B.- .- Recibo por Honorarios, Febrero del 2011 hasta Agosto del 2011 ( 07
meses) con lo cual se acredita que percibí la suma de S/ 1400.00
1- C.- Boleta de Pago de Septiembre del 2011 hasta Junio del 2012 ,con la cual
demuestro que mi ultimo haber de sueldo es de S/. .00, así como el
vínculo laboral con la demandante.
1-D.- Escrito de renuncia de fecha 12-06-2012.
1-E.- Constancia de asistencia Nº 324 de fecha 31 de Julio del 2012, en la cual no
se llego a ninguna conciliación con la demandada.
1-F.-.-Solicitud de conciliación presentada a la Zona de Trabajo.
1-G.- Hoja de cálculo de beneficios sociales.

POR LO EXPUESTO:
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Pido, a usted Señor Juez, admitir mi demanda,

tramitarla conforme a su naturaleza y declararla fundada en su oportunidad.

Chiclayo, 25 de Agosto del 2012.