Ley de Subcontratación 1Rev.

003
Junio/2009

Aspectos Legales
Aspectos Legales Aplicables
Por la reciente incorporación de la Ley de Subcontratación a la legislación vigente de nuestro país, específicamente a la
Ley 16.744 y el Código del Trabajo, ha hecho necesario conocer las relaciones que existen entre los diferentes cuerpos
legales que están modificados e incorporados para dar cumplimiento a los principales aspectos de esta Ley, por lo
anterior, en la siguiente ficha se muestra un esquema simplificado con fin de guiar a los encargados, para identificar
los principales requisitos y consideraciones que se deben tomar en cuenta.

Requisitos Legales y sus relaciones

El trabajo en régimen
de Subcontración

Abreviaturas: El Contrato de Funcionamiento de Normas y C. Legales Considerados:

ST: S ervicio Transitorio Trabajo de ST las empresas de ST Ley 16.744: Febrero 01 de 1968
SST: Seguridad y Salud en el Trabajo Regula Ley 20.123: Octubre 16 de 2006
CP: Comité Paritario Código del Trabajo: Octubre 16 de 2006
OA: Organismo Administrador Circular 2345: Enero 10 de 2007
DT: Dirección del Trabajo Circular 2378: Mayo 30 de 2007
EP: Empresa Principal Decreto Supremo 76: Enero 18 de 2007
EC: Empresa Contratista y Subcontratista Circular 2346: Enero 12 de 2007
Decreto Supremo 319: Diciembre 13 de 2006
SUSESO: Superintendencia de Seguridad Social
Ley
20.123
Aspectos Principales
en relació n a la SST

Ley Código
16.744 del
Trabajo
Modifica

Art. 76 Le y Art. 66 bis A rt. 184 y

Art. 183 - E Art. 183 - C
16.744 Ley 16.744 477
Obligación de la empresa
principal de proteger la vida
y salud de los trabajadores

Circ ular C ircular Circular

DS 7 6 DS 319
2378 2345 Trabajadores 2 346
en Faena
SUSESO SUSESO SUSESO

Derecho de EP y EC de ser
CP Faena +25
Obligación de la DT a informada sobre el monto y estado
Definiciones de Acc. Fatal, Acc. Fic ha N° 05 informar al OA acerca de las de cumplimiento de las obligaciones
Procedimiento de
Grave y Faena Afectada deficiencias e infracciones de laborales y previsionales
Accidente Gr ave o
seguridad
Fatal Reglamento +50
Ficha N° 07
Procedimiento y requisitos para
Especial para EC Obligación de los OA de determinar y acceder a los
Precisiones sobre concepto de Ficha N° 08 prescribir recomendacionesy certificados correspondientes,
accidente del trabajo, maniobras seguimiento a las entregados por DT
de reanimación y rescate. Sistema de Gestión infracciones gravísimas
de SST Plazo de entrega de los ceritificados,
Ordena a los OA difusión a lo esto para empresas con 25 o menos
Programa de Asistencia al
indicado, asistencia técnica, trabajadores (8 y 5 días hábiles
Cumplimiento para empresas
contacto y asesoría en caso de acc. Departamento de resp.)
+100 con < 25 trabajadores
grave o fatal Prevención de
Faena Requisitos que deben cumplir las
Ficha N° 06
empresas que entregarán estos
certificados (acreditación y
certificación)

Hecho por: Este material se presenta con fines informativos. Las empresas adherentes deberán evaluar
Maximiliano Urzúa Hernández
Revisado por: esta información para determinar si puede aplicarse a sus situaciones y prácticas específicas.
Gabriel Rodríguez Villegas – Milena Gallardo A. – Normas y Control Asociación Chilena de Seguridad ACHS.
Autorizado por: Emitido en Junio de 2009
Gerencia de Prevención