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Elabor Panorama Riesgos PDF
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ocupacional en la construcción
Los riesgos ocupacionales se clasifican de acuerdo con los efectos que puedan
ocasionar sobre la salud de los trabajadores. Esta clasificación esta definida por
los riesgos que puedan ocasionar una enfermedad profesional o de origen higiénico y
aquellos que puedan ocasionar accidentes de trabajo o de origen de seguridad. (Ver
cuadro anexo según la GTC 45))
1. Condiciones de Higiene
Definición
Son todos aquellos factores ambientales de naturaleza física que pueden provocar
efectos adversos a la salud según sea la intensidad, exposición y concentración de los
mismos.
Clasificación
• Ruido
• Vibraciones
• Presión Barométrica (alta o baja)
• Energía térmica
- Calor
- Frío
• Energía electromagnética
- Radiaciones ionizantes ( Rayos X, Rayos gama, Rayos Beta y
neutrones)
- Radiaciones no ionizantes (Radiaciones ultravioleta, Radiación
visible, Radiación infrarroja, Microondas y radiofrecuencia)
Definición
Toda sustancia orgánica e inorgánica, natural o sintética que durante la fabricación,
manejo, transporte, almacenamiento uso, puede incorporarse al aire ambiente en
forma de polvos, humos, gases o vapores, con efectos irritantes, corrosivos,
asfixiantes o tóxicos y en cantidades que tengan probabilidades de lesionar la salud
de las personas que entran en contacto con ellas.
Clasificación
• Aerosoles
• Sólidos
• Polvos orgánicos
• Polvos inorgánicos
• Humo metálico
• Humo no metálico
• Fibras
• Líquidos
. Nieblas
. Rocíos
• Gases y Vapores
Definición
Todos aquellos seres vivos ya sean de origen animal o vegetal y todas aquellas
sustancias derivadas de los mismos, presentes en el puesto de trabajo y que pueden
ser susceptibles de provocar efectos negativos en la salud de los trabajadores.
Efectos negativos se pueden concertar en procesos infecciosos, tóxicos o alérgicos.
Clasificación:
Esta clasificación se hace en referencia de los cinco reinos de la naturaleza.
• Animales
- Vertebrados
- Invertebrados
- Derivados de animales
• Vegetales
- Musgos
- Helechos
- Semillas
- Derivados de Vegetales
• Fungal
- Hongos
- Protista
- Ameba
- Plasmodium
• Mónera
- Bacterias
2. Condiciones sicolaborales
Definición
Se refiere a aquellos aspectos intrínsecos y organizativos del trabajo, y a las
interrelaciones humanas, que al interactuar con factores humanos endógenos (edad,
patrimonio genético, antecedentes sociológicos) y exógenos ( vida familiar, cultura,
etc), tienen la capacidad potencial de producir cambios sociológicos del
comportamiento (agresividad, ansiedad, insatisfacción) o trastornos físicos o
psicosomáticos (fatiga, dolor de cabeza, hombros, cuello, espalda, propensión a la
úlcera gástrica, la hipertensión, la cardiopatía, envejecimiento acelerado).
Clasificación
• Contenido de la tarea
• Organización del tiempo de trabajo
• Relaciones humanas
• Gestión
3. Condiciones Ergonómicas
Definición
Se refiere a todos aquellos aspectos de la organización del trabajo, de la estación
puesto de trabajo y de su diseño que pueden alterar la relación del individuo con el
objeto técnico produciendo problemas en el individuo, en la secuencia de uso o la
producción.
Clasificación
• Carga estática
- De pie
- Sentado
- Otros
• Carga Dinámica
-Esfuerzos
- Por desplazamientos (con carga o sin carga)
- Al dejar cargas
- Al levantar cargas
- Visuales
- Otros grupos musculares
• Movimientos
- Cuello
- Extremidades superiores
- Extremidades inferiores
- Tronco
Definición
Objetos, máquinas, equipos, herramientas que por sus condiciones de funcionamiento,
diseño o por la forma, tamaño, ubicación y disposición del último tienen la capacidad
potencial de entrar en contacto con las personas o materiales, provocando lesiones en
los primeros o daños en los segundos.
Clasificación
• Herramientas manuales
• Equipos y elementos a presión
• Puntos de operación
• Manipulación de materiales
• Mecanismos en movimiento
Definición
Se refiere a los sistemas eléctricos de las máquinas, los equipos que al entrar en
contacto con las personas o las instalaciones y materiales pueden provocar
lesiones a las personas y daños a la propiedad.
Clasificación
- Alta tensión
- Baja tensión
- Electricidad estática
Definición
Condiciones de las instalaciones o áreas de trabajo que bajo circunstancias no
adecuadas pueden ocasionar accidentes de trabajo o pérdidas para la empresa.
Clasificación
- Superficies de trabajo
- Sistemas de almacenamiento
- Distribución de área de trabajo
- Falta de orden y aseo
- Estructuras e instalaciones
• Identificar los factores de riesgo existentes en las áreas de trabajo y/o en los
procesos constructivos que puedan ocasionar accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales.
• Relacionar los Factores de Riesgo hallados con los posibles daños a la salud de los
trabajadores expuestos.
• Formular las recomendaciones de carácter general a que haya lugar, con el fin de
orientar la estructuración del Programa de Salud Ocupacional, en concordancia con
las normas legales vigentes.
Higiene (condición)
Físico (factor de riesgo)
1 2
Fase Factor de riesgo
Acabados Físico
En el formato quedaría:
1 2 3
Fase Factor de riesgo Clasificación
4. FUENTE: Para registrar la fuente del riesgo pregúntese: ¿de donde proviene ese
factor de riesgo?, escriba su respuesta en la casilla correspondiente. Por ejemplo:
pulidora, compresores, motobombas o vibrocompactadores entre otros.
1 2 3 4
Fase Factor de riesgo Clasificación Fuente
Pulidora, esmeril,
Acabados Físico Energía mecánica: ruido taladro, pistola
neumática
1 2 3 4 5
Fase Factor de Clasificación Fuente Efecto posible
riesgo
Hipoacusia, cefalea,
Pulidora, irritabilidad, estrés,
Energía Mecánica: esmeril, vértigo, alteraciones
Acabados Físico
Ruido taladro, pistola nerviosas y auditiva,
neumática alteraciones del
equilibrio.
5 6
Efecto posible Trabajadores expuestos
Hipoacusia, cefalea, irritabilidad, estrés, vértigo,
alteraciones nerviosas y auditiva, alteraciones del 15
equilibrio
5 6 7
Efecto posible Trabajadores expuestos Tiempo de
exposición
Hipoacusia, cefalea, irritabilidad,
estrés, vértigo, alteraciones
15 6
nerviosas y auditiva, alteraciones del
equilibrio
8
Sistemas de control actual
El grado de peligrosidad sirve para identificar qué tan agresivo puede ser el factor de
riesgo que se analiza, y es muy importante el juicio y la experiencia de la persona que
elabora el panorama de factores de riesgo para asignar los valores numéricos asignados
a cada factor.
VALOR C
CONSECUENCIAS
Con estos datos, identifique las consecuencias más probables para el factor de riesgo
que está analizando, el tiempo de exposición que más se acerca al factor de riesgo y
la situación más probable y colóquelos en las casillas que correspondan como C, P y
E.
Recuerde que esta valoración es para los factores de riesgo que generan accidente de
trabajo
9
Valoración grado de peligrosidad
C E P
10 10 7
GP = C X E X P
GP = Grado de peligrosidad
C = Consecuencias
E = Exposición
P = Probabilidad
10
Grado de peligrosidad (G.P)
700
ILUMINACION
ALTO : Ausencia de luz natural o deficiencia de luz artificial con sombras evidentes y
dificultad para leer
MEDIO : Percepción de algunas sombras al ejecutar una actividad (p.ej. escribir)
BAJO : Ausencia de sombras
RUIDO
ALTO : No escuchar una conversación a tono normal a una distancia entre 40-50 cm.
MEDIO : Escuchar la conversación a una distancia de 2 m en tono normal
BAJO : No hay dificultad para escuchar una conversación a tono normal a más de 2 m.
RADIACIONES IONIZANTES
ALTO : Exposición frecuente (una vez por jornada o turno o más)
MEDIO :Ocasionalmente y/o vecindad
BAJO : Rara vez, casi nunca sucede la exposición
RADIACIONES NO IONIZANTES
ALTO : Seis horas o más de exposición por jornada o turno
MEDIO : Entre dos y seis horas por jornada o turno
BAJO : Menos de dos horas por jornada o turno
TEMPERATURAS EXTREMAS
ALTO : Percepción subjetiva de calor o frío luego de permanecer 5 minutos en el sitio
MEDIO : Percepción de alguna desconveniencia con la temperatura luego de
permanecer 15 min.
BAJO : Sensación de confort térmico
VIBRACIONES
ALTO : Percibir sensiblemente vibraciones en el puesto de trabajo
MEDIO : Percibir moderadamente vibraciones en el puesto de trabajo
BAJO : Existencia de vibraciones que no son percibidas
POLVOS Y HUMOS
ALTO : Evidencia de material en partículas depositado sobre una superficie previamente
limpia al cabo de 15 minutos.
MEDIO: Percepción subjetiva de emisión de polvo sin depósito sobre superficies pero si
evidenciare en luces, ventanas, rayos solares, etc.
BAJO : Presencia de fuentes de emisión de polvos sin la percepción anterior
LÍQUIDOS
ALTO : Manipulación permanente de productos químicos líquidos (varias veces en la
jornada o turno)
MEDIO: Una vez por jornada o turno
BAJO : Rara vez u ocasionalmente se manipulan líquidos
VIRUS
ALTO : Zona endémica de fiebre amarilla, dengue o hepatitis con casos positivos entre
los trabajadores en el último año; manipulación de material contaminado y/o pacientes o
exposición a virus altamente patógenos, con casos de trabajadores en el último año.
MEDIO : Igual al anterior pero sin casos en el último año
BAJO : Exposición a virus no patógenos, sin casos de trabajadores
BACTERIAS
ALTO : Consumo o abastecimiento de agua sin tratamiento físico-químico; manipulación
de material contaminado y/o pacientes, con casos de trabajadores en el último año
MEDIO: Tratamiento físico-químico del agua sin pruebas en el último semestre.
Manipulación de material contaminado y/o pacientes, sin casos de trabajadores en el
último año
BAJO : Tratamiento físico-químico del agua con análisis bacteriológico periódico.
Manipulación de material contaminado y/o pacientes, sin casos de trabajadores
anteriormente.
HONGOS
ALTO : Ambiente húmedo y/o manipulación de muestras o material contaminado y/o
pacientes con antecedentes de micosis en los trabajadores
MEDIO: Igual al anterior pero sin antecedentes de micosis en el último año entre los
trabajadores.
BAJO : Ambiente seco y manipulación de muestras o material contaminado sin casos
previos de micosis en los trabajadores.
SOBRECARGA Y ESFUERZOS
ALTO : Manejo de cargas mayores de 25 Kg y/o un consumo necesario de más de 901
Kcal/jornada
MEDIO: Manejo de cargas entre 15 y 25 Kg y/o un consumo necesario entre 601 y 900
Kcal/jornada
BAJO : Manejo de cargas menores de 15 Kg. y/o un consumo necesario de menos de
600 Kcal/jornada
POSTURA HABITUAL
ALTO : De pie con una inclinación superior a los 15 grados
MEDIO : Siempre sentado (toda la jornada o turno) o de pie con inclinación menor de 15
grados
BAJO : De pie o sentado indistintamente
MONOTONÍA
ALTO : Ocho horas de trabajo repetitivo y solo o en cadena
MEDIO : Ocho horas de trabajo repetitivo y en grupo
BAJO : Con poco trabajo repetitivo
SOBRETIEMPO
ALTO : Más de doce horas por semana y durante cuatro semanas o más
MEDIO: De cuatro a doce horas por semana y durante cuatro semanas o más
BAJO : Menos de cuatro horas semanales
CARGA DE TRABAJO
ALTO : Más del 120% del trabajo habitual. Trabajo contra el reloj. Toma de decisión bajo
responsabilidad individual. Turno de relevo 3x8.
MEDIO: Del 120% al 100% del trabajo habitual. Turno de relevo 2x8
BAJO : Menos del 100% del trabajo habitual. Jornada partida con horario flexible. Toma
de decisión bajo responsabilidad grupal.
ATENCIÓN AL PUBLICO
ALTO : Más de un conflicto en media hora de observación del evaluador
MEDIO: Máximo un conflicto en media hora de observación del evaluador
BAJO : Ausencia de conflictos en media hora de observación del evaluador
Con base en la escala anterior para la valoración de factores de riesgo que generan
enfermedades profesionales, ubique el factor de riesgo y determine si por las
condiciones existentes en su obra es bajo, medio o alto. En la columna 10 Grado de
peligrosidad, registre los siguientes números:
Intervalos Interpretación
1 a 300 Bajo
10 11
Grado de peligrosidad (G.P) Interpretación (G.P)
700 Alto
El resultado será el porcentaje de trabajadores expuestos, que hay que ubicar entre
los rangos de la siguiente tabla para obtener el factor de ponderación correspondiente.
0 - 20% 1
21 - 40 % 2
41 - 60 % 3
61 - 80 % 4
81 - 100 % 5
Total trabajadores: 30
Trabajadores de estructuras en concreto: 20
10 11 12
Grado de peligrosidad Interpretación Factor de ponderación
(g.p) (g.p) (f.p)
700 Alto 4
13. GRADO DE REPERCUSION: Nos permite cuantificar qué tan grave puede ser
el factor de riesgo para el número de trabajadores que están expuestos. Para obtener
este resultado, hay que multiplicar el valor obtenido en la columna 10 Grado de
peligrosidad (G.P.), por el de la columna 12, Factor de ponderación (F.P), así:
12 13
Factor de ponderación Grado de repercusión
(F.P) (G.R)
4 2800
14. INTERPRETACION (G.R.) Nos permite identificar qué significa el valor obtenido
en la casilla de Grado de repercusión. Ubique en la siguiente tabla el valor consignado
en la casilla 13 Grado de repercusión (G.R)
Intervalos Interpretación
1 a 1500 Bajo
12 13 14
Factor de ponderación Grado de repercusión Interpretación(G.R)
(F.P) (G.R)
4 2800 Medio
Correcto!!
El grado de repercusión es medio porque en la tabla de interpretación G.R, el valor
2800 se encuentra en el intervalo de 1501 a 3500.
No olvide que debe revisar todas las áreas de su empresa (incluyendo obra (s) y
oficinas) y observar en cada una todos los factores de riesgo presentes, en la forma
como se ha descrito. Los factores de riesgo que obtienen los puntajes más altos,
serán los que primero debe intervenir y así en orden descendente según el valor
obtenido en cada uno de ellos. Este ejercicio debe realizarlo por lo menos cada año y
evaluar los progresos que ha obtenido con las acciones implementadas.
14 Recomendaciones
Interpretación (G.R)