MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CUYOCUYO

Cuyocuyo, 31 de enero de 2019

Oficio N° 015 - 2019-MDC/A
SEÑOR: Juan Carlos CORTÉS CARCELÉN
PRESIDENTE EJECUTIVO - SERVIR – AUTORIDAD NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
Dirección: Pasaje Francisco de Zela 150 Piso 10 - Jesús María, 15072 – Perú

ASUNTO: Consulta sobre situación de servidor nombrado que fue elegido regidor

Previos saludos cordiales, me dirijo a su digno despacho en mi condición de

Alcalde de la Municipalidad Distrital de Cuyocuyo, Provincia de Sandia, Departamento de Puno, con la finalidad
de realizar la consulta respecto a un servidor permanente que fue elegido como regidor para el periodo 2019
– 2022, del Concejo Municipal del Distrito de Cuyocuyo. Para lo cual detallo el caso:

1.- ANTECEDENTES
PRIMERO.- El señor RIQUELME CCORI CCAPAIQUE, identificado con DNI N° 02530561, fue elegido regidor del
concejo municipal de Cuyocuyo para el periodo 2019-2022; y la vez es un trabajador de carrera permanente
bajo el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276 - Ley de Bases de la Carrera Administrativa de
Remuneraciones del Sector Público.

SEGUNDO.- Al respecto el primer párrafo Art. 11 de la Ley Orgánica de Municipalidad Ley N° 27972, señala que
los regidores son responsables, individualmente, por los actos violatorios de la ley practicados en el ejercicio
de sus funciones y, solidariamente, por los acuerdos adoptados contra la ley, a menos que salven expresamente
su voto, dejando constancia de ello en actas.
Los regidores no pueden ejercer funciones ni cargos ejecutivos o administrativos, sean de carrera o de
confianza, ni ocupar cargos de miembros de directorio, gerente u otro, en la misma municipalidad o en las
empresas municipales o de nivel municipal de su jurisdicción. Todos los actos que contravengan esta
disposición son nulos y la infracción de esta prohibición es causal de vacancia en el cargo de regidor.

 Sobre dicho punto no queda claro para tomar una decisión, se puede interpretar que está dirigido
para los regidores electos, que no tienen ningún cargo en la entidad, los que tampoco pueden ejercer.
Y no para aquellos que ya venían laborando en condición de nombrado desde tiempo atrás.

TERCERO.- Asimismo el segundo párrafo del mismo cuerpo normativo señala que, para el ejercicio de la función
edil, los regidores que trabajan como dependientes en el sector público o privado gozan de licencia con goce
de haber hasta por 20 (veinte) horas semanales, tiempo que será dedicado exclusivamente a sus labores
municipales. El empleador está obligado a conceder dicha licencia y a preservar su nivel remunerativo, así
como a no trasladarlos ni reasignarlos sin su expreso consentimiento mientras ejerzan función municipal, bajo
responsabilidad.

CUARTO.- Sobre las dietas, los regidores municipales perciben dietas por el cumplimiento de su cargo. Esta es
una retribución pecuniaria, establecido mediante acuerdo del propio Concejo Municipal, que se paga por la
asistencia efectiva a las sesiones y en un monto determinado de acuerdo a la realidad económica de cada
Municipalidad. La misma que NO TIENE CARÁCTER NI RANGO DE REMUNERACIÓN O SUELDO.

2.- CONSULTA

a) El regidor RIQUELME CCORI CCAPAIQUE, en su condición de servidor permanente bajo

el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276, puede percibir su dieta y la vez su
remuneración al ser trabajador y regidor de esta entidad.

Esperando la pronta atención al presente, me suscribo a

su digna persona.

Ponemos de conocimiento el siguientes Cel. 999796701 y 951507368 y el correo: jala_7_7@hotmail.com ,

para cualquier comunicación sobre la consulta.

Atentamente,