El documento describe las funciones del presidente y secretario del COPASST (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo). El presidente dirige las reuniones, tramita las recomendaciones ante la administración y coordina las actividades del comité. El secretario toma nota de los temas tratados en las reuniones, lleva el archivo del comité y verifica la asistencia de los miembros.
El documento describe las funciones del presidente y secretario del COPASST (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo). El presidente dirige las reuniones, tramita las recomendaciones ante la administración y coordina las actividades del comité. El secretario toma nota de los temas tratados en las reuniones, lleva el archivo del comité y verifica la asistencia de los miembros.
El documento describe las funciones del presidente y secretario del COPASST (Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo). El presidente dirige las reuniones, tramita las recomendaciones ante la administración y coordina las actividades del comité. El secretario toma nota de los temas tratados en las reuniones, lleva el archivo del comité y verifica la asistencia de los miembros.
FUNCIONES DEL PRESIDENTE DEL SECRETARIO DEL COPASST COPASST
Presidir y orientar Verificar la asistencia de los
las reuniones en miembros del comité a las forma dinámica y reuniones eficaz. Tomar nota de los temas tra- Tramitar ante la tados, elaborar el acta de cada administración las reunión. recomendaciones Llevar el archivo referente a aprobadas en el las actividades desarrolladas seno del comité. por el comité. Preparar los temas que se van a tratar en cada reunión. Coordinar todo lo necesario para la buena marcha del comité. Llevar a cabo los arreglos necesarios para determinar el lugar o el sitio de las reuniones. NINA YAZMIN GUATAME TIBABIJA Profesional en salud Ocupacional Contratada COMITÉ FUNCIONES DEL Proponer y participar en activi- dades de Seguridad y Salud en
PARITARIO DE COPASST el Trabajo dirigida a empleados
y directivos.
SEGURIDAD Y Actuar como veedores del cumplimien-
Vigilar el desarrollo de las acti- vidades que en materia de me- SALUD EN EL to de los programas de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa. dicina, higiene y seguridad in- dustrial, debe realizar la em- TRABAJO Participar en las actividades de promo- presa de acuerdo con el regla- ción, divulgación y capacitación sobre mento de higiene y seguridad medicina, higiene y seguridad para lo- industrial y las normas vigentes grar participación de todo el personal y proponer su divulgación y en los programas de Seguridad y Salud observación . COPASST es el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Traba- en el Trabajo. Servir como organismo de coor- jo, es un organismo de promoción Colaborar en el análisis de las causas dinación entre el empleador y y vigilancia de las normas y regla- de los accidentes de trabajo y enfer- los empleados en la solución de mentos de la seguridad y salud medades profesionales y proponer al los problemas relativos a la Se- empleador o al responsable del SG-SST guridad y Salud en el Trabajo. en el trabajo dentro de la empre- sa la cual debe realizarse cada 2 las medidas correctivas a que haya años y se rige por la resolución lugar para evitar su ocurrencia. . 2013 de 1986. El COPASST busca También el COPASST y tiene entre sus acuerdos con las directivas y res- funciones visitar periódicamente los ponsables de SG-SST en función lugares de trabajo e inspeccionar los del logro de metas y objetivos ambientes, máquinas y operaciones e informar al empleador sobre la existen- concretos y sustentar prácticas cia de factores de riesgo. saludables y motivar la adquisi- ción de hábitos seguros. EL COPASST debe tener un plan de trabajo concreto orientado a apoyar el La resolución 2013 de 1986 re- control de los factores de riesgo más suelve que todas las empresas e prioritarios. No debe ser un instrumen- instituciones públicas o privadas to de quejas y reclamos de temas dis- que tengan a su servicio 10 o más tintos a la salud y seguridad laboral. trabajadores, están obligadas a conformar un Comité Paritario de Salud Ocupacional (COPASST).