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La Seguridad social es un sistema esencial que protege a los ciudadanos de situaciones de necesidad mediante la afiliación obligatoria a subsistemas de salud, pensiones, riesgos laborales y subsidio familiar, y tiene como finalidad garantizar los derechos fundamentales de acceso a la salud, atención médica y protección de los medios de subsistencia.
Descripción original:
Folleto Diseño de la campaña de promoción de los beneficios del Sistema Integral de Seguridad Social para el gremio o industria seleccionada.
La Seguridad social es un sistema esencial que protege a los ciudadanos de situaciones de necesidad mediante la afiliación obligatoria a subsistemas de salud, pensiones, riesgos laborales y subsidio familiar, y tiene como finalidad garantizar los derechos fundamentales de acceso a la salud, atención médica y protección de los medios de subsistencia.
La Seguridad social es un sistema esencial que protege a los ciudadanos de situaciones de necesidad mediante la afiliación obligatoria a subsistemas de salud, pensiones, riesgos laborales y subsidio familiar, y tiene como finalidad garantizar los derechos fundamentales de acceso a la salud, atención médica y protección de los medios de subsistencia.
esencial en la sociedad, porque es un sistema de - Afiliación obligatoria a aseguramiento por medio del los Subsistemas de cual se generan Protección, Salud, Pensiones, de cualquier situación de Riesgos laborales y necesidad para todos los Subsidio Familiar ciudadanos, pues se trata - Facilidad al realizar la de proteger la existencia de cotización los individuos, la capacidad - Incentivo al ahorro en el productiva, y la tranquilidad Mecanismo BEPS realizar de la familia. La Seguridad los aportes que le social tiene por finalidad permitirán un ingreso garantizar los derechos para su vejez. fundamentales a la salud, la - Facilidad para acceder al atención médica, la Mecanismo de protección de los medios de Protección al cesante subsistencia, así como el mediante el aporte acceso y los servicios voluntario por parte de sociales necesarios para el los trabajadores bienestar individual y de la independientes comunidad - Derecho a recibir prestaciones adicionales a la remuneración - Aumento de la Productividad empresarial - Garantía de ingresos en la vejez a más trabajadores con menores ingresos