1.

2.
3.
4.
5.
 ANALISIS POA 2015
Casas 54
Alícuota $ 50,00
Ingreso Costes Fijos vs. Variables Costes Fijos Costes Variables
Mensual: $ 2.700,00 Costes Fijos Costes Variables: Personal Mantenimiento Condominio Personal Mantenimiento Condominio
IIngreso Anual: $ 32.400,00
4% 5%
Cuota Extra:
Pintura $ 9.720,00
Total Ingreso
Anual $ 42.120,00 32%
Presupuesto
2015 $ 32.548,85
Deficit +/- $ 148,85 0,46%
96% 95% 68%

Estado Corte 15 ENE 2015 Desglose

Costo Cuota Extra. 2014
Regeneración
Sede Social $ 3.641,21 371,07;
Déficit Recaudación 10%
Regeneración $ 668,21 15.ENE.2015 2973;
Por cobrar 82%
cuota 2014 $ 267,21 Saldo 2013
Saldo en caja a 297,14;
la fecha $ 384,00 Cuotas 8%
Condominio
 Recaudación Alicuotas Pintura Asistencia Reuniones

20; 26%
24; 44%
47%
30; 56% 53%
56; 74%

Hasta 5 Posterior 6 Recolectado Por cobrar Asistentes Ausentes

•

•
•

•
• Implementar un canal • Medio de
de Comunicación para comunicación para
la publicación de publicación de
información relevante actividades, noticias,
del Condominio. resoluciones y
• Estimular actitudes en reglamentos normativos
los condóminos hacia de los condóminos.
metas Generales • Página Web

Boletines y
Cartelera Medios
Informativa digitales
Informativos

Revisión,
Oportunidade Adendum e
s de Mejora Inclusión
Normativas
• Adecuación Piso 1 • Campaña
casa comunal. Recaudación.
• Ejecución de Pintura • Fortalecer las Normas
General Condominio. de uso de los espacios
comunales y Buen Vivir
• Revisión Tenencia de
Mascotas
Comunicación Económicos

Social Cultural
 • •
• •
• • •
• • •
•
•
•

•
•
•

Propuesta:
Crear un proceso para la recaudación oportuna de las expensas y de los
mecanismos necesarios para reducir la morosidad.

Este esfuerzo es posible únicamente con la participación y apoyo de la

comunidad.
•
•
•
•

•
•
•
•
•
Análisis de Situación
Actual del Conjunto

Definición Plan Estratégico y de

Trabajo General periodo 2015 - 2016

Conformación de (Revisión a resoluciones Períodos 2010 al

Comitivas y sus Planes 2015, Propuestas de Normativas Reglamento
de Trabajo de Seguridad y Uso Casa Comunal

Revisión a la Gestión de Cobranza y

Mora

Reunión Directiva 22 Febrero 2015

- Ejecución de Planes de Acción
Implementación
Cartelera
Informativa Evento Día Mujer
Ene Feb

Visita puerta a Creación de

puerta Día de Sitio Web y
Amor y la Facebook Alta
amistad Loma
Feb Feb
 Actualización
Dialogo Casa Auditoria Propuesta
22 Período 2014 Pintura
Feb Mar Mar

Dialogo Casa Creación Cta.

12 Corriente
Mar Corporativa
Alta Loma con
opción verf.
Saldos Internet
Mar
•
•
•
•
•
•

•
•
•
•
•
•
“Ninguno de nosotros es más importante que el
resto de nosotros”. Ray Kroc

Raymond Albert Kroc fue un empresario, comerciante e inversionista, famoso

por ser quién compró McDonald's. Pese a no ser el creador, fue el fundador de
la cadena McDonald's, así como el responsable de la internacionalización y
expansión de la misma.

“Llegar juntos es el principio. Mantenerse juntos,

es el progreso. Trabajar juntos es el éxito”. Henry
Ford.
Henry Ford fue el fundador de la compañía Ford Motor Company y padre de
las cadenas de producción modernas utilizadas para la producción en masa