Accidentes e incidentes de trabajo, importancia de la

investigación de ambos
En todas las actividades diarias del hogar y del trabajo, los riesgos están latentes, por
lo cual es importante estar atentos y tomar las medidas necesarias para prevenirlos.

Un ACCIDENTE es un suceso repentino no deseado que produce consecuencias

negativas ya sea en las personas, las instalaciones, las máquinas o el proceso.

Un INCIDENTE es un suceso repentino no deseado que ocurre por las mismas causas
que se presentan los accidentes, sólo que por cuestiones del azar no desencadena
lesiones en las personas, daños a la propiedad, al proceso o al ambiente.

Un incidente es una alerta que es necesario atender. Es la oportunidad para identificar

y controlar las causas básicas que lo generaron, antes de que ocurra un accidente.

¿Qué es y qué no es un accidente de trabajo?

Según la ley 1562 de 2012, por medio de la cual se modifica el sistema de
riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud
ocupacional, en el artículo 3 define el accidente de trabajo como “todo suceso
repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el
trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional o psiquiátrica, una invalidez o
la muerte”.

Un accidente es realmente un accidente de trabajo cuando la actividad que está

desarrollando la persona se relaciona directamente con la labor que desempeña.

También es accidente de trabajo el evento que ocurre mientras el trabajador está

ejecutando una orden de su jefe.

Ejemplo
Juan trabaja en una empresa como operario y su jefe le ha encomendado por el día de
hoy reemplazar uno de sus compañeros en el Almacén, estando allí se le caen unas
cajas encima y le produce una lesión en su brazo izquierdo.

No es considerado accidente de trabajo, aquel que le ocurre al trabajador

fuera de la empresa, durante los permisos remunerados o sin remunerar, así
se trate de permisos sindicales, para asistir a citas médicas o cualquier otro
tipo de permiso otorgado por el empleador.
Tipos de accidentes de trabajo 17

Tipo de riesgo Interpretación - ejemplo

Lesión en Es el accidente sufrido por el trabajador en eventos deportivos organizados o

Actividad patrocinados por el empleador en los cuales el trabajador actúe en representación de la
empresa bien sea en el interior o fuera de ella.
Física
Podrían ser:
Deportiva
• Torneos deportivos interempresariales o intersectoriales en los cuales los trabajadores
actúan representando a la empresa y que son financiados por el empleador del trabajador
o por la empresa usuaria.

• Eventos en representación del empleador: Se trata de aquellos eventos en los cuales

el trabajador o los trabajadores actúan claramente en nombre de su empleador y su
participación en la actividad se constituye en una verdadera
actuación de la empresa.

• Eventos por cuenta del empleador: En este tipo de eventos el empleador asume la
decisión de generar espacios y actividades deportivas, recreativas y/o culturales,

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Tipo de riesgo Interpretación - ejemplo

Es el accidente ocurrido en el desarrollo de actividades recreativas, deportivas o culturales

Lesión en organizadas y financiadas por el empleador o en representación del empleador. Es decir,
en Actividad cuando la actividad recreativa y/o cultural que realiza el trabajador se encuentra siendo
realizada por cuenta o en representación del empleador o de la empresa usuaria.
Recreativa
• Eventos en representación del empleador: Se trata de aquellos eventos en los cuales
el trabajador o los trabajadores actúan claramente en nombre de su empleador y su
participación en la actividad se constituye en una verdadera actuación de la empresa.

• Eventos por cuenta del empleador: En este tipo de eventos el empleador asume la
decisión de generar espacios y actividades deportivas, recreativas y/o culturales,

Tipo de
Interpretación - ejemplo
riesgo
 Es el accidente que ocurre como consecuencia del uso intencional de la fuerza o el poder
Lesión físico, de hecho o como amenaza, contra otra persona o comunidad, que cause lesiones
por violencia físicas, trastornos psicológicos o muerte, utilizando elementos como armas de fuego,
cuchillos, entre otros, que obedecen a un acto propiamente de violencia y ocurren al
trabajador con ocasión o por causa de su trabajo.

Tipo de riesgo Interpretación - ejemplo

Evento que sufre un trabajador en alguno de estos roles:

Lesión por
accidente de • El trabajador accidentado conducía un vehículo (bicicleta,
moto, auto, camión, etc.)
tránsito • El trabajador accidentado era pasajero en un vehículo
de servicio público (taxi, bus, metro, etc.)
Suceso que se produce en
• El trabajador accidentado era acompañante (persona
vía pública o
que viaja con el conductor en un vehículo)
privada e involucra al
menos un vehículo • El trabajador accidentado era peatón (transitaba a pie
en movimiento, que por una vía)
ocasiona en el
trabajador una lesión
orgánica, una
perturbación funcional o
psiquiátrica,
invalidez o la muerte.
 Es el accidente que se genera por cualquier caída de un trabajador desde una altura
Caída de física mayor o igual a 1,50 metros, por encima o por debajo de la superficie de trabajo,
altura medidos desde la superficie de trabajo, tal como lo establece la normatividad
aplicable. Este tipo de accidentes pueden ocurrir cuando se realizan trabajos en
Mayor a 1,5 metros con excavaciones o espacios confinados, torres, tanques, cajas de ascensores,
respecto al plataformas sin barandas sobre agua (mar o rios), entre otros.
nivel de piso.

Es el que ocurre por contacto con agentes biológicos micro y

Biológico macroorganismos como: virus, bacterias, hongos, parásitos;
Agente biológico que pueden estar presentes en secreciones biológicas como:
microorganismos sangre, orina, saliva, vómito y que pueden entrar en contacto
bacterias, virus y hongos. con piel, mucosas, sangre del trabajador.

Es el accidente que ocurre al caer un objeto desde un nivel

Caída de superior al nivel en el cual se encuentra el trabajador y lo golpea en alguna de las
objetos partes del cuerpo.

Es el accidente que ocurre cuando el trabajador se cae en el

Caída mismo plano de sustentación. Puede ser ocasionado por sillas
a nivel en mal estado, escaleras, pisos húmedos, desniveles o huecos en el piso, materiales,
equipos o herramientas mal ubicados en el piso, entre otros. Es una caída de corto
recorrido.
 La intoxicación alimentaria es la manifestación clínica ocasionada por la ingestión de
Intoxicación alimentos o agua contaminados por bacterias, parásitos, virus o las toxinas producidos
alimentaria por estos microorganismos, o por agentes químicos (pesticidas, metales pesados,
venenos, etc.).
Ingestión de alimentos
contaminados
con sustancias orgánicas La intoxicación alimentaria tipifica como Accidente de Trabajo
o inorgánicas cuando el alimento que la genera es suministrado por la
perjudiciales para la salud. empresa.

Postura forzada Es el accidente que se genera por posiciones de trabajo que

supongan que una o varias regiones anatómicas dejen de estar en una posición
o movimiento natural de confort para pasar a una posición forzada como: Hiperextensiones,
hiperflexiones, etc.
brusco y/o Generalmente este tipo de accidente ocurre cuando se realizan
movimientos fuertes y rápidos en posiciones incomodas.
fallido
Posiciones del cuerpo fijas Ejemplo 1: estar en cunclillas y levantarse rápido para alcanzar
o restringidas, un objeto.
posturas que sobrecargan
los músculos Ejemplo 2: reaccionar con un movimiento brusco para evitar la
y los tendones, posturas caída de un objeto, de uno mismo u otra persona, evitar ser
que cargan las golpeado por objetos que caen o para evitar un choque contra
articulaciones de una otra persona o contra algún objeto.
manera asimétrica,
y posturas que producen
carga estática
en la musculatura.
 Es el accidente asociado a la Manipulación Manual de cargas;
Sobreesfuerzo la cual se entiende por cualquier actividad que requiera el uso
muscular de fuerza humana para levantar, bajar, transportar o de otro
modo mover o controlar un objeto por parte de uno o varios
asociado a trabajadores.
manipulación • Manipulación Manual Levantamiento y Transporte
de cargas • Manipulación Manual Empuje y Halado
Posiciones del cuerpo fijas Puede entrañar un potencial riesgo la manipulación de cargas
de más de 3Kg si las condiciones ergonómicas son desfavorables y las de más de
• Manipulación Manual o restringidas,
25Kg aunque no existan condiciones ergonómicas desfavorables. Los sobreesfuerzos
Levantamiento y Transporte posturas que sobrecargan
los músculos son la consecuencia de una exigencia fisiológica excesiva en el desarrollo de fuerza
• Manipulación Manual
Empuje y los tendones, posturas mecánica en este caso asociado a manipulación de cargas.
y Halado que cargan Los factores fundamentales que influyen en la aparición de este
las articulaciones de una tipo de lesiones son:
manera
asimétrica, y posturas que • La magnitud de los esfuerzos (peso y volumen de la carga).
producen • La frecuencia de los esfuerzos (número de veces que se
carga estática en la realizan en la jornada laboral).
musculatura
Manipulación Manual de Personas: También se puede presentar un accidente por
sobreesfuerzos frente a la Manipulación manual de personas que se refiere a todas
aquellas tareas que requieren el uso de fuerza humana para transferir, reposicionar,
sostener, empujar o arrastrar una persona o parte de su peso

Es el accidente que ocurre cuando alguna parte del cuerpo de

Golpes por o un trabajador entra en contacto con objetos cortantes, punzantes o abrasivos, tales
contra objetos como cuchillos, bisturís, agujas, navajas, espinas de rosas, punzones, tijeras,
destomilladores, pinzas,entre otros.
 Es el accidente en el que el trabajador resulta lesionado como
Traumas por consecuencia de piezas, fragmentos o pequeñas partículas de material que son
proyección de proyectadas por una máquina, materia prima o herramientas.

partículas Por ejemplo: Cuerpos extraños en ojos, esquirlas

por explosiones no derivadas de actos de violencia.
Piezas, fragmentos o
pequeñas
partículas de material que
son
proyectadas por una
máquina,
materia prima o
herramientas
 Es el accidente en el que el trabajador se lesiona por contacto
Exposición o con superficies o productos calientes o fríos. Por ejemplo:
contacto contacto con superficies de hornos, placas calefactoras, estufas, mecheros, Ilamas,
sustancias calientes, vapores, exposición al sol, rayos laser, soldadores, alimentos
con congelados, cabas de refrigeración, entre otros.
temperaturas
extremas

Exposición o Es el accidente en el que el trabajador resulta lesionado por

contacto directo con partes activas en tensión (energías o
contacto corriente eléctrica) o masas puestas accidentalmente en
tensión, como instalaciones eléctricas, máquinas, plantas
con electricidad eléctricas, líneas de alta tensión, entre otros.

Es el accidente en el que el trabajador resulta afectado en su

Exposición o salud por efectos de inhalación, contacto dérmico o ingestión
contacto de productos o sustancias químicas corrosivas, irritantes,
sensibilizantes o tóxicas, durante la manipulación de estas.
con sustancias
químicas
Inhalación, ingestión o
contacto
dérmico.
 Es el accidente en el que el trabajador presenta una alteración
Sofocamiento mecánica para el ingreso del aire a los pulmones llevando a la privación parcial o
mecánico completa de oxigeno, ocasionando lesiones neurológicas y otros órganos del cuerpo e
incluso la muerte.
Este tipo de accidente por falta de aire es debido a la obstrucción de las vías aéreas
por algún elemento físico diferente al agua. Por ejemplo, la asfixia o sofocamiento que
se produce en una persona cuando queda atrapada en un derrumbe.

Es el accidente en el que el trabajador presenta una alteración

Inmersión mecánica para el ingreso de aire a los pulmones producida por la entrada de
sustancias líquidas, semilíquidas o sólidas en los mismos, ocasionando lesiones
neurológicas en otros órganos del cuerpo e incluso la muerte.

¿Cuáles son las causas de los accidentes de

trabajo?
 Métodos de trabajo y procedimientos de trabajo incorrectos
 Defectos en los equipos, maquinarias, herramientas de trabajo e
instalaciones
 Incorrecta colocación de los materiales o productos en las áreas de
trabajo
 Maquinarias y herramientas en mal estado
 Instalaciones con deficiente mantenimiento
 Falta de orden y limpieza en las áreas de trabajo
 ¿Cómo prevenir los accidentes de trabajo?
 Realizar las actividades de acuerdo a los métodos y procedimientos
establecidos
 Usar la maquinaria, el equipo y las herramientas manuales, eléctricas,
neumáticas o portátiles, con los dispositivos de seguridad instalados
 Colocar de manera correcta los materiales o productos que se procesan
en el centro de trabajo
 Mantener orden y limpieza en todas las instalaciones, áreas, equipo,
maquinaria y herramienta, entre otras
 Utilizar el equipo de protección personal que proporciona la empresa

¿Pero qué debo hacer en caso de un accidente

laboral?
Tan pronto como se conozca del accidente, la empresa deberá:
1. Remitir al trabajador al centro asistencial contratado por la ARL.
2. Diligenciar el reporte del accidente de trabajo.
3. Enviar el reporte del accidente de trabajo a la ARL en un término no mayor a 48
horas.
4. Enviar reporte a la Dirección Territorial del Ministerio de Trabajo, en el caso de
los accidentes graves y mortales es obligatorio.

Nota: si el trabajador fallece a causa del accidente de trabajo,

el empleador de la mano con el comité prioritario de seguridad
y salud en el trabajo tendrá 15 días para adelantar una
investigación de lo sucedido, la cual deberá ser enviada a la
ARL para su análisis informe, evaluación y establecer
sanciones si este es el caso.