Proceso de cálculo y liquidación de remuneraciones

Carlos Jerez

Gestión de remuneraciones y compensaciones

Instituto IACC

04/02/2019
 Desarrollo

Haberes
Valor sueldo base $650.000
Comisiones por venta se calcula como: Total de ventas*0,3/100 = dando un total $27.000.
Horas extras son 12 hrs por lo cual sería primero ver que factor para 45 horas semanales es
0,0077777.
Sueldo base *0,0077777 = 5.055,5*12hrs = $60.666 de horas extras.
Gratificaciones es el 25% del sueldo base ósea 650.000/4 = 162.500 con tope 4,75*276.000
=109.250.
HABERES
Sueldo base 650.000
Comisión por ventas 27.000
Horas extras 60.666
Gratificación legal 109.250
Total imponible 846.916
 Asignación de colación 60.000

Cargas familiares 2 (no procede pago, pues renta

imponible corresponde a tramo D).
Total haberes no imponibles 60.000

TOTAL HABERES 906.916

Descuentos previsiones:

Total imponible 846.916

AFP (11,45%) 846916*11,45/100 96.972
Salud (7%) 846916*7/100 59.284
Seguro de desempleo (0,6%) 846916*0,6/100 5.081
Total descuentos previsionales 161.337 161.337

Impuesto único de 2da categoría:

Total haberes imponible 846.916

Descuentos previsionales 161.337
Total renta tributable 685.579
Impuesto según tabla tramo 2 685.579* 0,04= 27.423,16
Rebaja al impuesto tramo 2 25.773,66
Impuesto a pagar 1.650
Tamara le corresponde un descuento por previsión e impuesto único de segunda categoría.
Aprox de $162.987.
Otros descuentos
Anticipo de sueldo $150.000
Cuota sindical 0,15 * 27.202,48 (UF Julio 2018) = $4.080
Total otros descuentos= 154.080.
Descuentos

Descuentos previsionales $161.337

Impuesto único categoría 2da $1.650
Otros descuentos $ 154.080
Total $317.067
Sueldo líquido a pagar a Tamara
Total menos descuentos: 906.916 – 317.067 = $ 589.849

EMPRESA: EL ARRIERO LTDA.

GIRO: FABRICA DE ESTUFAS
RUT: 33.333.333-3
DOMICILIO: EL ALAMO 4601, SANTIAGO

LIQUIDACION DE SUELDO

TRABAJADOR: TAMARA DIEZ CABEZAS

CARGO: VENDEDOR
TIPO DE CONTRATO: INDEFINIDO PERIODO: JULIO 2018.

HABERES DESCUENTOS

Sueldo base $ 650.000 Descuentos previsionales

Comisión por ventas $ 27.000 AFP (11,45%) $ 96.972
Horas extras $ 60.666 Salud (7%) $ 59.284
Gratificación legal $ 109.250 Seguro de desempleo (0,6%) $ 5.081
Total imponible $ 846.916 Total descuentos previsionales $ 161.337

Impuesto único de $ 1.650

segunda categoría
Asignación de colación $ 60.000 Otros descuentos
Cargas familiares 0 Cuota sindical $ 4.080

Total haberes no imponibles $ 60.000 Anticipo $ 150.000

TOTAL HABERES $906.916 Total descuentos $ 317.017

 LIQUIDO A PAGAR $589.849

Luego de efectuados los cálculos solicitados, señale cuanto sería el monto de descuentos
previsionales y tributarios si el sueldo base aumenta en $500.000.- y la comisión por ventas
aumenta al 12%
HABERES
Sueldo base 1.150.000
Comisión por ventas 1.080.000
Horas extras 60.666
Gratificación legal 109.250
Total imponible 2.399.916
Asignación de colación 60.000

Cargas familiares 2 (no procede pago).

Total haberes no imponibles 60.000

TOTAL HABERES 2.459.916
Descuentos previsionales

Total imponible 2.399.916

AFP (11,45%) 2.129.954*11,45/100
243.880
Salud (7%) Tope (78,3 * 27.202,48)
2.129.954 *7/100 149.097
Seguro de desempleo (0,6%) 2.399.916*0,6/100 14.400
Total descuentos previsionales 407.377

Impuesto único segunda categoría.

Total haberes imponible 2.399.916

Descuentos previsionales 407.377
Total renta tributable 1.992.539
 Impuesto según tabla tramo 3 1.992.539* 0,08= 159.403
Rebaja al impuesto tramo 3 83.048,46
Impuesto a pagar 76.355

Bibliografía

Iacc 2018 Gestión de remuneraciones y compensaciones. Semana 3.