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Competencias del emprendedor universitario

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MARIA FERNANDA MONTAÑO RIASCOS

Mayo 2018.

UNIVERSIDAD IBEROAMERICANA.
BUENAVENTURA - VALLE
Cátedra Iberoamericana Eje IV
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Maria Fernanda Montaño Riascos

Todos los derechos reservados.
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Abstract

Este es un trabajo escrito cuyo propósito es presentar mis fortalezas y debilidades,

en cuanto mi orientación como emprendedor universitario. Además, podrán elaborar mi
lenguaje técnico, mi capacidad de deducción, análisis y síntesis, ante los procesos que me
exige mi profesión como licenciada en pedagogía en educación especial.
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Tabla de Contenidos

CAPITULO 1. INTRODUCCIÓN E INFORMACIÓN GEN ERAL ...…………… 5

1.1. INTRODUCCIÓ…………………………………………………………………... 5
1.2. JUSTIFICACIÓN…………………………………………………………………. 5

CAPITULO 2. COMPETENCIAS PARA EL EMPRENDIMIENTO …………… 6

2. Características de un Buen Emprendedor.…...……………………………………... 6
2.1. Competencias y Habilidades .……………………………………………………… 6
2.2. Mi Perfil (Fortaleza y Debilidades) ………………………………………………... 8

3. CONCLUSIÓN…………………………………………………………………….. 10
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CAPITULO 1
INTRODUCCIÓN E INFORMACIÓN GEN ERAL

1. INTRODUCCIÓN

El entender y experimentar que es un emprendedor exitoso, no solo basta con el

concepto que nos ayude a definir que es, es necesario tener la disposición, la disciplina
y la capacidad de mejorar ante los cambios y tropiezos que se manifiesten a medida en
que avanzamos en alcanzar cada una de las metas. Es notorio que es importante
conocer las debilidades y fortalezas que cada uno posee, ante los hechos que son
determinadas por las competencias que un emprendedor de éxito debe obtener, porque
no siempre se presentarán como un estado natural, a medida en que avances y te
enfrentes a nuevos retos se irán desarrollando junto a los aspectos positivos que ya
posees.

Un emprendedor exitoso ven en cualquier lugar oportunidades que se puede convertir

en desarrollo y avance, no solo como empresa, también para el desarrollo humano y
una mejor calidad de vida. Es por ello, que la búsqueda de oportunidades está en la
iniciativa.

1.1. OBJETIVOS.

Determinar y conocer las competencias que debe tener un emprendedor exitoso, llevando
al estudiante en su formación en reconocer sus fortalezas y habilidades, durante su proceso
de formación universitaria.

1.2. JUSTIFICACIÓN.

Durante nuestra formación como profesionales, es importante entender que el proceso que
llevamos es presentarnos ante el mundo como personas emprendedoras y de éxitos, el estar
cursando nuestra carrera, es una muestra de que ya somos emprendedores y el conocer que
competencias determinan a un emprendedor exitoso, nos permitirá ser profesionales
exitosos. Es importante que como emprendedores universitarios conozcamos nuestras
fortalezas y debilidades, en el camino que hemos elegido en la obtención de nuestras metas
y objetivos.
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CAPITULO 2
COMPETENCIAS PARA EL EMPRENDIMIENTO

2. CARACTERÍSTICAS DE UN BUEN EMPRENDEDOR

Un emprendedor exitoso es una persona apasionada, entregada y con buena disposición

para el desarrollo o ejecución de su actividad, el cual consiste en poder alcanzar sus metas
y objetivos trazados. El cual además es un personaje visionario, como ya lo he mencionado,
traza unas metas y unos objetivos con los cuales define los pasos estratégicos para poder
alcanzar los resultados que se propone para la realización de su actividad.

Es un personaje capaz de estar abierto en el aprendizaje y el avance de las circunstancias y

tecnologías, buscando lograr resultados en pro, no solo para si mismo, también para un
circulo mayor que pueda generar estabilidad y calidad de vida para otras personas y la
misma naturaleza. Siendo un ser determinado con valor y coraje para enfrentar lo
desconocido o los obstáculos que se puedan presentar en el desarrollo o ejecución de su
labor o actividad. Siendo muy creativo a la hora de innovar obteniendo nuevos servicios
o productos en pro de un avance integro.

Aunque existen unas competencias y habilidades que determinan aun emprendedor

exitoso, en mi opinión personal la mayor característica que debe tener un emprender es ser
un buen líder, tener la capacidad de trabajar en equipo, de encontrar y aprovechar las
oportunidades en pro de un bien colectivo no tanto lo personal.

2.1. COMPETENCIAS Y HABILIDADES

Todas las personas tenemos la oportunidad de emprender, pero existe una gran diferencia
entre un emprendedor y un emprendedor exitoso, es preciso tener en cuenta el perfil
profesional, la capacidad y las habilidades que adquieres con la experiencia, darán la
respuesta con el éxito o el fracaso obtenido luego de la ejecución de dicha actividad. Por
eso es importante desarrollar competencias y habilidades en un constante desarrollo. A
continuación, presentare que competencias y habilidades son importante para ser un
emprendedor exitoso, estando abierta que debemos y adquiriendo todo aquello positivo
que nos permita alcanzar nuestras metas y objetivos.

 El Liderazgo es la principal competencia, donde se debe mostrar mucha habilidad

para saber dirigir o guiar a un equipo de trabajo, tener la destreza de fijar objetivos
reales a plazo alcanzables. Ser un orientador y manejar de forma confiable los
procesos que conlleven al desarrollo de dichas actividades.

 La Tolerancia a la Incertidumbre, es un factor en el que mucho fallamos, a

cualquiera le gustaría obtener una esfera de cristal que le mostré el futuro y así
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tomar la mejor decisión, pero un buen emprendedor es aquel, que es capaz de

adaptarse y avanzar en situaciones inesperadas o desconocidas, sin que este lo
desoriente a la meta que se han planteado alcanzar.

 Un Gestionador de Recursos, debe ser capaz de planificar y organizar las acciones

que se necesiten para poder alcanzar las metas u objetivos fijados, con las
herramientas y recursos disponibles, tales como: tecnológicos, humanos o
económicos.

 Negociación, debe ser hábil y ser capaz de resolver o establecer soluciones en

conflictos de intereses, guiando o mostrando acuerdos satisfactorios entre las partes
discordantes. Además, crear ambientes propicios para que disputas y discordias se
puedan resolver de una forma amena y con respeto.

 Ser Creativo, un emprendedor exitoso es creativo para innovar y resolver

problemáticas que se presentan ante necesidades colectivas e individuales.

 Tener la capacidad de efectuar y dirigir un buen Trabajo en equipo, es aquí donde

se podrá determinar si posee la habilidad en poder dirigir al equipo, una buena
comunicación, el respeto de la integridad humana y el diseñar y crear ambientes
propicios de trabajos, dará la oportunidad de avanzar y obtener buenos resultados.

 Visión, tener la capacidad y la habilidad de observar y aprovechar las

oportunidades, saber determinar las fallas, los peligros y la rentabilidad en los
factores que pueden llevarlo al éxito o al fracaso, es una de las competencias que
debe ráigase para ser un prendedor exitoso.

 El ser Independiente, es la capacidad de ser determinado y poder tomar su propia

decisión ante la visión que se ha proyectado, que sin importar en los resultados
obtenidos tener la habilidad de asumir su propia responsabilidad.

 Resolución de Problemas, un emprendedor capaz de encontrar y aportar

soluciones propicias a determinadas soluciones, siendo objetivo en el favor
colectivo.

 Ser comunicador, Es una competencia donde mucho tendemos a fallar, se hábil

para poder comunicar los pensamientos, ideas, sueños, metas, conocimientos,
información entre otros aspectos, es una de las bases que deben ser sólidas para
alcanzar el éxito esperado.

 Estar abierto para el Aprendizaje, no solo es adquirir nuevos conocimientos y

habilidades en los avances tecnológicos, sociales y económicos. También la
capacidad de autoevaluarse y poder contribuirse lo que le hace falta para poder
avanzar y que le ayude alcanzar sus propósitos.
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 Orientación a Resultados, El interés de obtener las metas y los objetivos

señalados, es la capacidad de ser como una brújula para que los procesos, pautas y
gestiones, no se desoriente ante el camino trazado para llegar al éxito.

 El ser Proactivo, es ser interesado, preocupado no solo por los intereses personales,
si no en lo colectivo, ser capaz de anticipar posibles limitantes que puedan retrasar
o impedir llegar a la meta, y de cómo afrontarlas.

2.2. Mi Perfil (Fortaleza y Debilidades).

Teniendo en cuenta el test y mi experiencia de vida, a continuación, señalare, cuales son

las competencias que me considero fuerte y las que debo esforzarme para fortalecer:

- FORTALEZAS:

 La Tolerancia a la Incertidumbre, ya que soy una persona que soy capaz de

adaptarme y estoy abierta en aprender experiencias nuevas, siempre y cuando me
permitan fortalecer y obtener resultados positivos en mis objetivos.

 Negociadora, cuento con la capacidad de poder determinar soluciones, acorde a las

situaciones. Logrando obtener claridad y armonía para el correcto desarrollo de
nuestras actividades.

 Creativa, me considero una persona muy creativa, lo cual me ayuda a innovar ante
necesidades y problemáticas, obteniendo buenos resultados. Permitiendo en el
avance y la llegada hacia mis metas.

 Trabajo en equipo, soy una persona con una gran capacidad de integrarme y poder
aportar en actividades que necesiten desarrollarse en equipo, donde mis
conocimientos y habilidades, han permitido en buen desarrollo armónico e íntegro.

 Independiente, Soy capaz de tomar mis propias decisiones, asumiendo las

consecuencias y mi responsabilidad ante los posibles resultados.
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- DEBILIDADES

De forma continua mencionares en que competencias debo fortalecer, las cuales son:

 Liderazgo.
 Gestión de Recursos
 Comunicación
 Proactividad
 Visión.

En cada una de estas competencias, las cuales las he definido con anterioridad, con las
guías de material de estudio. Me he dado cuenta que debo fortalecer y algunas de ella
aprender a obtenerlas, ya que, al no tenerlas integradas en mi proceso y desarrollo de
vida, ha sido el motivo de no poder alcanzar muchas de mis metas y objetivos.

El método que he previsto para obtener dichas habilidades, es a través de mi formación,

en la carrera que he determinado para mi perfil y característica, convirtiéndome en una
profesional integra y creativa a la hora de innovar antes la necesidades sociales,
culturales y de aprendizaje. Siendo abierta al cambio y obtener lo que me hace falta
para poder alcanzar mi meta. Por lo tanto, he dado el primer paso en saber que debo
mejorar y el proceso que debo continuar para alcanzar el éxito.
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3. CONCLUSIÓN.

El conocer y trabajar en las competencias y habilidades que debe poseer un emprendedor

exitoso, es una de las actividades que debo desarrollar como aprendiz o estudiante
universitaria Ibero, ya que es uno de los procesos que he decidido llevar para alcanzar mi
metas y objetivos como profesional, convirtiéndome en una emprendedora exitosa.